Licolala滝井教室の保育士求人（パート・バイト）
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【週2日～・午後のみOK】未就学児だけの可愛い空間♪サポートメインで無理なくスタート！残業なし・駅徒歩1分で両立しやすさバツグン✨
「久しぶりの現場で少し不安」
「家庭やプライベートと無理なく両立したい」
そんなパート希望の保育士さんにピッタリの環境です！
🌸 滝井教室ならではの働きやすさ
1. 未就学児（2～6歳）だけ！
児童発達支援のみなので小学生の対応はなく、子どもたちとじっくり関われます。
一般的な保育園のような大量の行事準備や書類に追われることもありません。
2. 役割を選べる！サポートメインからのスタート大歓迎
見守りやトイレ補助、お着替えサポートなど、まずはサポートスタッフとしてのお手伝いからでOK！
チーム体制なので、一人で大きな責任や悩みを抱え込む心配はありません。
3. 柔軟なシフト＆好立地で続けやすい
・週2日～、午後のみ（11:30～17:30など）の勤務もOK！
・残業・持ち帰り仕事は一切ありません！
・「滝井駅」徒歩1分で通勤もラクラク♪ 年齢の近い20～30代のスタッフが優しくフォローします。
まずは気軽に見学へお越しいただき、実際の雰囲気を感じてみませんか？✨
募集内容
募集職種
仕事内容
＊児童発達支援「Licolala滝井教室」にて、子どもたちの発達課題（粗大運動・野外活動・SSTなど）に合わせた支援業務をお任せします。 ＊クラス担任制ではなく、スタッフ全員で協力して子どもたち一人ひとりに目を配る環境です。 ＊最初は「どんな子どもなのか知ること・理解すること」からスタートすればOK！将来的には新店舗の立ち上げ準備や内装デザインに携わるチャンスもありますよ！♩ ＜働き方や業務範囲を選べます！＞ あなたの経験や力量に合わせて、業務内容を自分で選択できます。 【1】サポートスタッフとしての働き方 専門的な業務は少なめ。子どもと直接関わることがメインです！ ・子どもたちの安全管理、トイレ補助、身支度補助 ・集団遊びのサポート ・送迎業務 ・連絡帳の記録 【2】メインスタッフとしての働き方 支援のプロとしてステップアップしたい方に！ ・日々の活動（サーキット運動や制作、SSTなど）のアイデア出し・当日の進行 ・学習支援、個別支援 ・園や学校との情報共有、やり取り など ＜施設内の一日の流れ＞ 10：00 出社後朝礼、1日の準備 11：00 社用車で未就園の子どもたちのお迎え（当番制） 12：00 順番にお昼休憩♪ 13：00 園に通っている子どもたちを順次お迎え（当番制） 13：00～15：00 登園準備や個別活動の時間 15：30 おやつの準備 16：00 サーキットや集団・個別活動 →（サポートメインの方は補助をお任せします） 17：00 帰宅準備 17：30 ご自宅へ送迎 楽しく誠実な方お待ちしております！！
診療科目・
給与
給与の備考
※自動車運転免許をお持ち且つ送迎業務ができれば＋α ※経験年数が5年以上の方は＋α ※経験を考慮致します。 ※面接時の送迎業務の可否や業務内容などで時給のご相談をさせてください。 ＜例①時給1400円＞ 資格：保育士、自動車運転免許 業務内容：一般業務 経験年数：5年 ＜例②時給1231円＞ 資格：保育士 業務内容：補助業務 経験年数：2年 昇給あり(不定期) 交通費支給(2万円上限）
待遇
教育体制・研修
・研修制度あり ┗初任者、幹部向け、定期研修、不定期研修など多数 ┗自由に選択できるオンライン研修です
勤務時間
長期休暇・特別休暇
・夏季休暇あり(8月13日から8月15日) ・冬期休暇あり(12月30日から1月3日) ※臨時休暇あり ・年末年始あり ・産前産後休暇・育児休暇あり（現在3名取得中）
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より見学日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 見学実施 ↓ [4] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [5] 面接実施 ↓ [6] 採用決定のご連絡 ↓ [7] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
この事業所は応募後に職場見学の相談が可能です
※見学の実施方法や可否は事業所により異なります
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2025年6月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
Licolala滝井教室の職員の声
保育士(マネージャー、採用業務)
経験年数：4年
更新日：
入職したきっかけを教えてください
前職で、障害のある子どもたちを本人や友達に隠そうとする保護者をよく目にしました。何か助けてあげられることはないか？と考えていた中で、面接時に「通うことが自慢できる場所にしたい」と社長がおっしゃっていてその言葉に共感したことから入職を決めました。
今の仕事のやりがいは何ですか？
すぐに会話ができるようになるわけではないし、すぐにおむつが外れる訳ではないです。1年以上あまり成長が見られず保護者と一緒にかなり悩むこともあります。目に見える成果は少なくやりがいを感じにくいのかもしれませんが、ここで育つ子どもたちの成長に立ち会える瞬間は胸がいっぱいになります。どんな声で話すのかな？と考えるとやはりワクワクしますし、楽しみです。
一緒に働きたい方を教えてください
うちの教室では一緒に過ごすちょっと身近な大人っていうぐらいで働かせてもらっています！ がむしゃらに働く、子どものことを考えて持ち帰り仕事をする、残業をするなんてことはもうなくって、働く自分たちも大切にできる場所です。 だから「おやつが高くなってる」「おやつの中身が減ってる」なんて話も子どもにしています（笑） 大人だって泣くし、ムキになって遊ぶ。トランプでは本気を出しますし、ちょっとしたいたずらを仕掛けたりや公園で一緒に鬼ごっこもしたりします。 そういう大人もたくさん知ってもらいたいし、色んな感情を知って考える力も身につけてほしい。 たまたま出会えた私たちだからこそ、いっぱい愛されて楽しく過ごせる場を絶対に作りたいと思っています！ こういう思いに共感して、肩肘張り過ぎずに働ける方募集中です！
1日の流れ
朝礼
保護者や園からの引き継ぎなど子どもたちの共有や、行事や壁面・イベント等の内容を話し合うこともあります！ ほかに虐待や感染症に関する研修やその他の研修に参加することもあります。
1日の準備・休憩
子どもを迎える準備として掃除をしたり、スケジュールボードを整えたり。 また早迎えの子どもを迎えに行くこともあります。（当番制） 順番に休憩をとったり、園に迎えに行く送迎に出発したりします。
はじまりの会・おやつ・みんな遊び
園へ迎えに行く子どもたちが大体揃うので、15:00頃からみんな一緒に「はじまりの会」をしています✨ 挨拶や名前の返事だけでなく、日や曜日に対する意識や関心を持ってもらったりその後の流れを絵カードで説明したりすることで、安心して過ごしてもらえるようにしています。 その後、市販のおやつを提供し、「おなか休め」という名前で子どもたちに絵本を読んでもらいます！ おやつの時間が終わったら、集団活動の練習として「みんな遊び」を取り入れています！ その日のリーダースタッフが活動を決めるので、体を動かすサーキットや手先の折り紙、協力ゲームや記憶ゲームなど様々です。やりたい活動を教えてください♪
トイレ・帰る準備・自由遊び
全員揃ってトイレに行きます。 並ぶ練習なども含まれています✨ トイレのタオルや水筒をかたづけて、送迎車ボードの場所に荷物を整理して置きます。 全部終わった子どもたちから好きなおもちゃで遊んでもらいます！ スタッフと神経衰弱をする子どもやひたすらブロックが好きな子どもなど色々です！
終わりの会・活動②・順次送迎
メリハリのために「終わりの会」を全員で一緒に参加します。 「今日どんなことした？」などと振り返りの時間も設けています😊 帰りは遠い順から送迎していくので、すぐ車に乗る子どもと出発までパズルや塗り絵などの活動をしてから帰る子どもに分かれます！
連絡帳・明日の準備
送迎から帰ってきたスタッフは連絡帳を書いたり、明日来る子どもたちの準備をしたり。 またそれぞれ任されている仕事をしたりなどして過ごします。
退勤
今日も1日お疲れ様でした♪
Licolala滝井教室の採用担当からのメッセージ
ご応募お待ちしています
藤吉 萌々花
Licolala滝井教室の藤吉です！ 子どもに関わる仕事が好きで、保育士・幼稚園教諭・小学校教諭の資格保有者です。 入社4年目で2教室のマネージャーとして勤務させてもらってます！ 選考管理や応募してくださった方とのやり取り、スカウト、採用ページの編集、見学に来てくださった方の対応など、採用にも携わっております。
障がいのある子どものために何かできることはないかと思い、知った児童発達支援という場所。 最初は、 ①家から1本で行ける ②前職より給料がいい という理由から、面接を受けたいと思いました。 面接の中で社長が「通うことが自慢できる場所になったら」と話してくれたこの一言で、頑張ってみたいなと背中を押されました。 クラスでは少し手がかかる子どもたち、成長が少しゆっくりな子どもたちが集まっている場所でもあるので、体力仕事だなと思う反面、「先生！」と笑顔で駆けて来てくれる子どもたちから癒されてもいます！！ ここに通ってくれる子どもたちが、たくさん愛されて育っていけますように💛 通うことが自慢にできる場所に💛 そう思いながら日々励んでいます！ 働くスタッフにとっても、時には雑談したり、写真選手権をしたりと肩肘張らずに楽しく働ける場所を作っていきたいです！！ ご応募お待ちしています。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する職場を見学することはできますか？
「見学希望で応募する」ボタンから応募いただくと、見学希望の応募メッセージが自動送信されます。通常の応募ボタンからの場合は、応募後にメッセージで「見学希望」とお伝えください。
※見学の実施可否や形式は事業所により異なります
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- 職種
- 保育士
- 地域
- 大阪府守口市
- 雇用形態
- パート・バイト
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