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児童発達支援こどもはうす つながるんの保育士求人(正職員)
正職員の保育士さん募集!ブランク大歓迎◎ 年間休日120日☆ 資格取得支援あり♪ 児童発達支援事業所で活躍しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・児童発達支援業務全般 ・送迎業務
- 応募要件
- 保育士 ※5年以上の経験がある場合は優遇します! ※土曜日勤務できる方 ※男女年齢問わず、ブランク可! ※20代男性保育士、40~60代の専門職も活躍中!
- 住所
- 大阪府豊中市夕日丘2丁目16番3号阪急宝塚本線 岡町駅から徒歩で18分 阪急宝塚本線 曽根駅から徒歩で22分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
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場所が近い求人をもっと見るBEAR KIDS 淀川店(仮)【2026年夏オープン予定】の保育士求人(正職員)
NEW週休2日☆昇給・賞与あり☆実働7h☆残業ほぼなし☆年間休日129日前後☆有給消化率ほぼ100%(実績)!正職員の保育士を募集!

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ■子どもたちへの療育支援 ■活動・教材準備 ■活動記録の作成 ■送迎・添乗 ■その他、保育士業務全般
- 応募要件
- 保育士資格をお持ちの方 ※ブランク可
- 住所
- 大阪府大阪市淀川区三津屋南2-21-5(予定)阪急神戸本線 神崎川駅から徒歩で15分 JR東西線 加島駅から徒歩で22分 阪急神戸本線 十三駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
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- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- 多機能型事業所において、子どもたちへの療育支援や日常生活サポートを担当していただきます。 <具体的な業務内容> ・子どもたちへの学習支援、遊びを通じた療育活動の実施 ・日常生活のサポート(食事・排泄・着替え等の介助) ・個別支援計画に基づく支援内容の実施、記録作成 ・他職種との連携、ケース会議への参加 ・イベントや行事の企画運営 ・保護者への連絡や相談対応 <その他> ・業務の変更:なし ・転勤の可能性なし
- 応募要件
- ・保育士 ・経験、学歴不問 ・69歳以下の方(定年年齢を上限)
- 住所
- 大阪府大阪市西淀川区柏里3-12-28JR神戸線「塚本」駅から徒歩2分 JR宝塚線「塚本」駅から徒歩2分 JR東西線「 御幣島」駅から徒歩19分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
正職員の保育士さん募集!ブランク大歓迎◎ 年間休日120日☆ 資格取得支援あり♪ 児童発達支援事業所で活躍しませんか?
「こどもはうすつながるん」のご紹介」
豊中市夕日丘に2024年8月オープンの児童発達支援事業所です。当事業所では、子どもたちの成長を共に支援してくださる保育士を募集中です。働きやすい環境です
・昇給や賞与の支給があり、日頃の頑張りを評価しています。・年間休日は120日あり、プライベートな時間もきちんととることができます。
リゾートトラスト施設使用制度も活用可能です。
・資格取得支援があるので、更なるスキルアップも叶います。
・ブランクのある方もOK。男性保育士も活躍中です。
ぜひ一緒に子どもたちの可能性を広げていきませんか?
募集内容
募集職種
仕事内容
・児童発達支援業務全般 ・送迎業務
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 220,000~300,000円 ・保育士手当 20,000円~ 賞与年2回 昇給年1回 交通費別途支給 試用期間3カ月(試用期間中の労働条件変更なし) 運転手当及び、添乗手当支給 送迎やミーティング等で、時間外勤務となった場合の残業代支給 ※固定残業代なし
勤務時間
8:30~17:30 休憩60分
休日
週2日 日祝休み ※土曜日出勤があった場合、平日に1日休みの計週2日
長期休暇・特別休暇
育児休暇 介護休暇 有給休暇 慶弔休暇 年末年始休暇 夏季休暇
応募要件
歓迎要件
・保育士実務経験5年以上 ・普通自動車免許
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2024年8月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
スタッフ構成
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