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子どもたちの笑顔に囲まれて働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 235,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 【お任せするお仕事♪】 ＼＼ 患者様が安心して治療を受けられるよう、 診療中のお子様のお世話をお任せします。 他、受付業務や診療補助もお願いします。 具体的には： ◆おもちゃや塗り絵を使った 遊びのサポート ◆折り紙や絵本の読み聞かせ ◆お子様の安全を見守る業務 ◆受付業務 ◆診療補助 子どもたちと触れ合いながら 楽しく働けるお仕事です！ ━━━━━━━━━━━━━★☆…・☆
- 応募要件
- 保育士資格
- 住所
- 埼玉県さいたま市南区南浦和2-37-2JR武蔵野線 南浦和駅から徒歩で3秒 JR京浜東北線 南浦和駅から徒歩で3秒
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るグローバルキッズパーク南浦和店の保育士求人（パート・バイト）
【さいたま市南区】グローバルキッズパーク南浦和店での勤務です◎短時間勤務OKの保育士／離職率も低く、時間の融通が効く職場だから、子育て・家庭とのバランスの良い両立も可能です。
- 給与
- パート・バイト 時給 1,500円 〜 1,600円
- 仕事内容
- 発達障がいのお子様の療育を行います （対象は1～6歳の未就学児が対象）
- 応募要件
- 保育士 週3日～出来る方 時間シフトは午後～夕方できる方 普通自動車運転免許（AT限定可） ※経験・年齢・学歴不問
- 住所
- 埼玉県さいたま市南区円正寺502‐8JR武蔵野線 東浦和駅から徒歩で29分
- 特徴
- スピード返信未経験可車通勤可残業ほぼなし年齢不問
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- 給与
- パート・バイト 時給 1,500円 〜
- 仕事内容
- 認可保育所における保育業務全般 保育園の規模：1歳児～5歳児の計50名 （来年度増床後は0歳児~5歳歳児の計80名）
- 応募要件
- ・保育士資格のある方 ・性犯罪歴等なしの方
- 住所
- 埼玉県さいたま市南区南浦和2-25-1JR武蔵野線 南浦和駅から徒歩で2分 JR京浜東北線 南浦和駅から徒歩で2分 宇都宮線 浦和駅から徒歩で23分
- 特徴
- 社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給年齢不問新卒可
pispisキッズ 南浦和教室【2025年05月01日オープン】の保育士求人（パート・バイト）
スライドギャラリー
【さいたま市南区内】週2からOK・シフト制◎未経験OK♪2025年5月オープンのpispisキッズで、保育士を募集中です！
pispisキッズ 南浦和教室を紹介します
- さいたま市南区内にて2025年5月オープンの事業所です。現在、保育士を募集中です。
- 児童発達支援施設が未経験の方もOKです。これからキャリアをスタートしませんか？
- 1日フルで勤務できる方を募集しています。週2日から勤務可能ですので、少しずつお仕事に慣れていきたい方にぴったりです。
- 新規オープンの施設のため、経験を積みキャリアアップが可能です。
募集内容
募集職種
診療科目・
給与
給与の備考
試用期間1ヶ月（期間中条件変更なし）
勤務時間
9:00～18:00 休憩:昼休憩1時間 週2日～OK
休日
歓迎要件
児童発達支援管理責任者資格をお持ちの方は待遇UPいたします。
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
1日の流れ
出勤、朝礼
出勤後にメール・予定チェックを行った後、児童発達管理責任者の同席のもと朝礼を行い、前日の申し送り事項や当日来所するお子さんについて確認します。お子さんの先週の様子や当日の課題に合わせ、担当の割り振りや午前セッションの教材準備を行います。
午前のお子さんの送迎／受け入れ、セッション開始
午前セッションのお子さんの送迎／事業所でのお迎えをしていきます。手洗い・トイレ等を必要に応じてお手伝いしたあと、お話や遊びをしつつ他のお子さんを待ち、時間になったらセッションを開始します。 セッションでは一人一人の課題に合わせ、SSTや学習支援、自立支援を行います。
午前セッション終了／送迎
セッションが終了したら、事業所で／送迎によって午前のお子さんを保護者様に引渡し、その場でお子様の療育内容やセッションでのご様子についてお伝えします。家庭での出来事を伺ったり、また保護者様が普段の生活でできる指導・声掛けについてアドバイスをしたりします。 お見送り後、子どもたちの様子を療育日誌に記録していきます。
昼休憩
お見送り、療育日誌の記録が終わった職員から、お昼の休憩に入ります。お弁当を持参したり、近所のコンビニで購入してきたりして昼食を済ませることが多いです。
事務作業
昼食後の時間を用いて、事業所の運営事務に携わり、児発管を補助する形で書類作成を行います（請求業務、入退所管理、プログラム作成など）。 午後のセッションが近づいてきたら、来所するお子さんの当日課題を確認し、教材準備を行います。
午後のお子さんの送迎／受け入れ、セッション開始
午後セッションのお子さんの送迎／事業所でのお迎えをし、午前と同様にセッションを始めていきます。
午後セッション終了／送迎
セッションが終了したら、午前と同様に事業所で／送迎によってお子さんを保護者様に引渡し、情報共有やヒアリング・アドバイスを行います。
振り返り、終礼
午後のお子さんの療育日誌を記録した後、職員全員で終礼を行い、一日の気づきやお子さんの気になる点などを共有します。これらの情報も記録しておき、適宜個別支援計画に反映できるようにしていきます。 その後、事業所の清掃を行います。
退勤
これらの退勤準備や申し送りを終えたのち、18時までには退勤します。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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