年間休日122日!残業ほぼなし◎育児休業取得実績あり◎保育士を募集しています
ころぼっくる保育園について
0歳~2歳までの保育を行っている小規模保育施設です。「明るくのびのびと、自然とのふれあいを大切にし、感謝の気持ちをもつ子ども」
を目標に、園児一人ひとりを大切にしながら保育を行っています。
小規模ならではのやりがい
・ 小規模保育施設だからこそ、一人ひとりとじっくり関われます少人数制を活かし、子ども一人ひとりの成長に丁寧に寄り添う保育を実践できます。
・ 子どもの「できた!」を間近で感じられる環境
日々の小さな成長や変化に気づき、職員みんなで喜び合えるあたたかな職場です。
・ 行事や活動も“詰め込み型”ではありません
子どもの発達や気持ちを大切にしながら、無理のない保育を行っています。
・ 職員同士の距離も近く、チームワーク抜群
情報共有がしやすく、保育の方向性も合わせやすい環境です。
働きやすさ
・月平均残業:2~4時間(ほとんど定時退勤!)・行事や制作準備はチームで分担、持ち帰り仕事なし◎
・年間休日120日以上!プライベートも大切にできます。
・土曜出勤時は平日に振替休取得OK
・社会保険完備はもちろん、計4ヵ月分の賞与実績もあり、収入面でもやりがいを感じていただけます。
あなたとお会いできる日を楽しみにしています!
募集内容
募集職種
仕事内容
保育士業務全般 ・0~2歳児の乳幼児の保育 ・給食、午睡の介助 ・書類の記入 ・お散歩、行事等の運営、援助 など 転勤の可能性なし 【1日の流れ】 7:30 登園受け入れ・自由遊び 9:30 リズム遊び 9:45 クラスに別れて主活動 11:00 給食 12:00 お昼寝 15:00 おやつ 16:30 自由遊び・随時降園 18:30 閉園 19:30 延長保育終了 子どもたちが安心して過ごせるよう、保育士みんなで協力しながら柔軟に対応しています。
給与
給与の備考
【給与内訳】 ・基本給 140,000円~ ・資格手当 20,000円~23,000円 ・調整手当10,000円 ・担当手当 17,000円~49,000円 ・市特別手当 10,500円 ・処遇改善手当 23,000円~40,000円 ・固定残業代なし ■その他手当 ・会議研修手当6,000円(3,000×2回) ・通勤手当実費支給(上限なし) ・昇給あり(実績:月あたり2,000円~4,000円) ・賞与あり(実績:年3回 計 4.00ヶ月分) ・試用期間あり 3か月 同条件
待遇
勤務時間
休日
【休園日】日・祝、12/29-1/3 完全週休2日制 年間休日120日!
長期休暇・特別休暇
・年末年始休暇6日間 ・有給休暇(6ヶ月経過後付与) 10日~ ・育児休業取得実績 あり ・看護休暇取得実績 あり ・子の看護休暇取得実績 あり(1時間単位で取得可能) ・傷病休暇 ・生理休暇
歓迎要件
経験あれば尚可 ピアノが弾ければ尚可 UIJターン歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
1日の流れ
開園
開園準備及び子どもの受け入れを行います。
リズム遊び・主活動
保育園内で子どもたちと一緒にリズム遊びを行います。 リズム遊びが終わり次第、主活動に移行します。
給食
子どもたちと一緒に給食をいただきます。
お昼寝
各クラスに別れて、お昼寝です。
休憩
職員の休憩を交代で行っていきます。基本的に1時間の休憩です。
起床、おやつ
子どもたちを起こしながら、起きた子からおやつを食べます。
自由遊び
園内にて自由遊びをして保護者のお迎えを待ちます。
閉園
この時間を持って保育園は閉園です。延長保育の子がいる場合は、19時半まで開園しています。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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