通所支援ベルテール本庄こだま園【2025年03月02日オープン】保育士求人(正職員

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通所支援ベルテール本庄こだま園【2025年03月02日オープン】(保育士の求人)の写真1枚目:

【本庄市南】週休2日・年間休日120日以上♪研修や教育体制が充実♪療育について学びながら私たちと一緒に働きませんか?保育士の募集です!

「通所支援ベルテール本庄こだま園」は、一般社団法人チャイルドライフが運営を手がけている放課後等デイサービス施設です。

現在、正職員の保育士を募集しています。


研修制度が非常に充実しており、また本部機能の強化や業務のデジタル化により、これまで煩雑だった業務が大幅に削減されています。
また、グループウェア(Garoon)を活用することで、職員のスケジュール管理や情報共有を効率的に行っています。

さらに、本部で請求業務や行政への変更届などの申請業務を一括して対応しているため、現場でのこれらの管理業務は不要です。
業務システム「HUG」を用いてサービス提供記録や活動記録をチームで作成し、サービス提供記録の保護者確認は送迎時に電子認証で行っています。
活動記録はシステム上で作成するため、紙の連絡帳は必要ありません。

<チャイルドライフの9つの魅力>

1.本部機能により管理部門が独立しているので、各園で以下の業務を行う事はありません。

・各園での請求業務や再請求などの煩雑な業務
・処遇改善加算の事務手続き業務
・行政への変更申請などの報告などもありませんし、アンケート調査なども本部が窓口対応します。

2.デジタル化

コンプライス運営やチームワークの向上の為に情報共有に力を入れています。
業務システムHUG 、Garoon、LINEWORKS、Kintone、勤怠管理クロノス導入して いますので、煩雑な業務や連絡帳がありません。

3.ICT療育

YouTube動画を配信して複数の園でのYouTube動画を見ながら療育を行う、ライブ療育やペアレントトレーニングを実施しています。
八王子地域では、「DIDIM」での非接触式AR療育の実施しています。

4.充実の教育制度

法人でセミナーを20回/年開催しており、外部講師による専門的な教育を受講可能です。
その他外部セミナーも積極的に受講できます。
また、ADC協同組合に加盟しているので、ADC協同組合の保育士・児童指導員の公認指導員に登録できます(指定された教育カリキュラムを受講)。

5.評価制度によるキャリアアップ制度 

システム化により業務が遂行されるので、安心して療育に取り組めます。
業務が統一されることにより事業所ごとの地域差をなくし、連携をスムーズにしています。
人事評価制度は年2回実施して、評価をフィードバックしています。評価により給与UP が可能です。

6.少年サッカーチーム(小学生・中学生・障害者)を八王子市で運営

八王子地域の放課後等デイサービスの余暇活動として、サッカー療育を行っています。
令和3年東京都障害者スポーツ大会にて、3部のカテゴリーで優勝をしました。

7.ワークライフバランス

・年間休日120日以上
・年末年始(12月29日~1月3日)
・残業月平均3時間程度
・持ち帰り業務なし

8.働き方改革

・有給取得率70%以上
・リフレッシュ休暇制度
・2時間単位から有給取得可能

9.メンタルヘルス

毎月職場環境チェックを実施し、年に1回ストレスチェックを実施しています。
結果を集団分析し、職場環境の改善に取り組んでいます。

私たちが大切にしていること

子どもたち一人ひとりの個性を尊重して、できることを伸ばす支援に取り組みます。
のびのびと過ごせる地域社会を目指し、環境整備をおこなっています。
また、社会がつくる「壁」をなくし、多様なかたちの幸せを実現できるよう力を尽くします。

保育士として力を発揮しませんか?

こどもたちの生活空間づくりにこだわっており、支援しやすい環境が整っています。
週休2日制で年間休日も120日以上と、自分の時間もしっかり確保できます!
障がい児支援に携わった経験のある方は優遇いたします。最善の支援を目指したい、成長したいという意欲のある方は大歓迎です。

あなたの個性を活かし、人と人との繋がりのなかで成長できる職場です。あなたからのご応募をお待ちしております。

児童と接するのが好きな方、体を動かすことが好きな方はぜひご応募ください!

募集内容

募集職種

保育士

仕事内容

【放デイにおける障がいのあるお子さんの保育業務全般】 ・運動療育やオンライン療育 ・児童の保育(勉強および活動の見守り) ・生活習慣の習得支援 ・季節行事の計画および実施、引率 ・おやつの提供 ・送迎、送迎補助 ・事務作業 など

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給236,620円283,980円

給与の備考

【給与内訳】 ・基本給 180,000円~221,000円 ・固定残業代 31,620円~37,980円 ※固定残業手当は時間外労働の有無に関わらず  固定残業代として支給。 ※20時間を超える時間外労働分は追加支給。 ・特例手当 15,000円 ・処遇改善手当 10,000円 【その他手当】 ・通勤手当 上限月額20,000円 ・送迎手当 300円/日(実績に応じる) 【昇給】 あり 【賞与】 あり 年2回(基本給1ヶ⽉分×2回/年間) 【試用期間】 3ヶ月(条件変更なし)

待遇

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 定年制あり 一律60歳 再雇用あり 上限65歳まで マイカー通勤可(駐車場あり) 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)

教育体制・研修

◆新人研修カリキュラム ◆メンター制度。入社3か月間は毎月1回メンターとの面談があり、最長半年まで延長できます。 ◆プリセプター制度。配属先で3か月間OJT を指導します。 ◆外部講師によるベルテールセミナー(20回/年)を実施しているので、キャリアアップ研修として、毎月1回以上受講できます。 ◆ADC協同組合の教育研修を受講して、ADC協同組合の公認指導員とし登録可能です。

勤務時間

平日 10:00~19:00 土曜日 9:00~18:00 ※休憩60分 ※学校の長期休暇中は勤務時間の変更あり ※残業月平均5時間程度 ※36協定における特別条項あり

休日

週休2日制 シフト休・日曜日・祝日 年間休日120日以上

長期休暇・特別休暇

◆年末年始休み (12月29日~1月3日) ◆リフレッシュ休暇 (勤続年数に応じて付与) ◆リカレント休暇 (保育士等、法人が認めた資格を取得した場合2日支給) ◆6ヶ月経過後の年次有給休暇 ◆育児休業 (取得実績あり) ◆慶弔休暇

応募要件

◆保育士資格がある方(実務経験不問) ◆短大・専門卒以上 ◆ワード、エクセル等の基本的なPC操作が可能な方 ◆59歳以下の方(定年年齢60歳を上限)

歓迎要件

・普通自動車運転免許(AT限定可)あれば尚可 ・障がい児の方に携わった経験のある方尚可 ・介護福祉や児童福祉での経験を活かせます

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。 ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

アクセス

埼玉県本庄市南2-3-6

大きな地図を見る

高崎線/湘南新宿ライン 本庄駅 徒歩13分

設立年月日

2025年3月2日

施設・サービス形態

介護・福祉事業所
放課後等デイサービス

営業時間

平日 10:00~19:00 土曜日 9:00~18:00

休業日

日曜・祝日・シフト休平日

利用者定員数

1日10人

施設規模

放課後等デイサービス 定員10人

スタッフ構成

児童発達支援管理責任者 保育士 児童指導員

職場の環境

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