六条こども園【2027年04月01日オープン予定】保育士(保育士)求人(正職員

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月給231,000251,000

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六条こども園【2027年04月01日オープン予定】(保育士の求人)の写真1枚目:

【2027年4月開園予定】奈良六条/認定こども園/新卒・第二新卒・保育教諭募集

\ 26年新卒の方・第二新卒の方へ /

入社してみて、
「思っていた保育と違うかもしれない…」
「園の雰囲気が合わないかもしれない・・・」
そんな風に感じることはありませんか?

だからこそ、
“どんな環境でスタートするか”を大切にしたい方に、ぜひ知っていただきたい園です。

当法人では、新規園の立ち上げを多数経験してきた園長・保育教諭が中心となり、
子ども主体の保育を一から創り上げていける環境があります。

\ 新設園だからこそ、すべてがこれから /

・一人ひとりと丁寧に関われる保育がしたい
・子ども主体の保育を実践したい
・自分の想いも大切にしながら成長したい

そんな想いを持つ方を、私たちは歓迎します。

「こんな保育がしたい」
その気持ちを大切にしながら、少しずつ形にし、
“保育者自身の想い”も大切にできる環境です。

また、毎年、優秀保育者に選ばれた職員には、
育児担当制の発祥地であるハンガリー・マイバ保育園での海外研修や、
木育を実践する沖縄の保育園での研修など、
視野を広げ、実践力を高める機会を用意しています。

※日々の保育と学びがつながり、着実に成長できる環境です。

■ このような方に向いています
✔ 一人ひとりの生活や個性を大切にしたい方
✔ 子ども主体の保育に共感できる方
✔ 保育者として基礎からしっかり成長したい方
✔ おもちゃや絵本の選定から関わり、自分の保育を実現したい方

園長は「子どもにとって何が一番よいのか」を軸に、
保育士同士がチームとして園づくりを進められるよう、
日々活発に話し合える雰囲気を大切にしています。

\ 既存園の見学も可能です /
これまでの新園開設事例についても、お気軽にお問い合わせください。

募集内容

募集職種

保育士(保育士)

仕事内容

■保育教諭 【主なお仕事内容】  ・食事や排せつ、睡眠、着替えなどの身辺自立のサポート  ・安心・安全に生活できるように事故防止・安全対策・緊急対応  ・園児の成長を日誌等に記録する  ・年齢や発達段階に合わせたカリキュラムを考案・実施する  ・園内行事の立案・実施する  ・保護者や他園との連携をとる  ・その他付随する業務

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給231,000円251,000円

給与の備考

月給 231,000円(保育教諭) ~ 251,000円(専門リーダー) ※役職手当、資格手当、処遇改善手当、配属手当、含む 【専門リーダー】※時間外労働5時間分含む 基本給156,000円+一律手当75,000円+役職手当20,000円= 合計251,000円 /月 【保育教諭】 基本給156,000円+一律手当75,000円= 合計231,000円 /月

想定年収

保育教諭/2年
・入職2年目 311万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

【手当・福利厚生等】 -賞与あり 年2回支給 -昇給あり 年1回(人事考課による) -子育て支援手当(規程あり) -法人内の保育施設の利用可能(規程あり) -医療費還付制度 -退職金制度あり(勤続1年以上) -各種慶弔金 -交通費支給 バイク・車通勤の方も交通費支給(社内規定あり) -車通勤可能 (駐車場代 1ヶ月2,000円を上限に、100円×出勤日数を徴収) -宿舎借り上げ制度利用可能 保育士の方が働きやすい環境を整えてもらうために、弊社は、【奈良市保育士宿舎借り上げ支援事業】に賛同し、対応しています。

教育体制・研修

大阪市中央区(堺筋本町駅)のヘッドオフィスにて、法人概要や園についての説明等、入職前研修を実施いたします。 また、開園準備期間のスケジュールに関しては、面接時にご説明させていただきます。

勤務時間

新設園開園: 9:00~18:00(実働8時間) 休憩時間:60分 開園後: 7:00~19:00(左記時間帯で実働8時間) 休憩時間:60分

休日

年間休日:120日 ※日曜・祝日休み ※土曜日勤務あり(代休あり) ※年末年始休みあり

長期休暇・特別休暇

産休・育休制度の利用実績あり 6ヶ月経過後の有給休暇日数:10日間

応募要件

【応募必須要件】 保育士資格・幼稚園教諭免許の両方をお持ちの方、またはいずれかをお持ちの方 ただし2030年3月31日までに両資格の取得を考えている方

歓迎要件

【求める人物像】 「子どもにとって一番いいのはなにか」を軸に保育をしている方 普段の保育の中で、 ・もっとゆったり子どもと関わりたい ・業務がたてこみ、こども急かしてしまうことがある ・大人が子どもを指示するのではなく子どもとゆったり関わりたい ・キャリア研修などから保育教諭としてのスキルを磨きたい 新設園は何もかもが一から、 保育教諭の ” 子ども主体の考えが方 " がすごく大切です 当法人は、子どもたちの 心と体の健やかな成長を促進するために ” 木育 ”を取り入れています。 木のおもちゃを多く取り揃え、キャラクター・機械音がする玩具は使用していません 【ピアノについて】 ピアノを日常に取り入れる保育ではなく、手遊びや・わらべうたで、 子ども一人ひとりに 丁寧に関わる姿勢 を大切にしております ピアノが苦手な方でも歓迎しております

選考プロセス

⑴ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ※面接前に、履歴書・職務経歴書をご提出ください    ↓ ⑵ 面接日程の調整 ┗日程調整のご連絡をさせていただきます    ↓ ⑶ 面接の実施 1.ご経験についてヒアリング 2.特性診断  方法:5分ほどでチェックシート記入→結果をもとにヒアリング  目的:結果に正解不正解はなく、性質を見て職員配置や対象年齢の参考にします 3.実技確認  方法:こちらで準備する定番の絵本を読み聞かせ実演  目的:普段の保育の様子を見させていただきます    ↓ ⑷ 採用決定のご連絡    ↓ ⑸ 入職手続き ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

写真

事業所情報

法人・施設名

アクセス

奈良県奈良市六条2丁目449-1(地番) (新築園舎建設予定地)

大きな地図を見る

近鉄橿原線 西ノ京駅から徒歩で16分 近鉄橿原線 九条駅から徒歩で24分 近鉄橿原線 尼ヶ辻駅から車で8分

設立年月日

2027年4月1日

施設・サービス形態

保育園・幼稚園
認定こども園

保育理念・運営方針

【保育理念】 のびのびと楽しく過ごし、自分で感じ、考え、失敗を恐れず何度も挑戦し、大きな夢をみる<子ども像:よく考え工夫する子、思いやりのある子、思いっきり遊ぶ子> 【保育方針】 ・子どもがのびのびと安心して自主的に遊べる環境を用意する。 ・信頼される保育教諭として、子どもの興味に気づき、考えを受け止め、子どもが主体となって遊ぶことを見守る。 ・心身共に健康で、あらゆることに心を動かし、感動し、自ら行動する意欲を育てていく。 ・人の気持ちがわかり、まわりの人にやさしく接するようになる。 【保育目標】 ・十分に養護の行き届いた環境のもと、くつろいだ雰囲気の中で子どもの様々な欲求を適切に満たし、生命の保持及び情緒の安定を図る。 ・健康、安全など生活に必要な基本的な習慣や態度を養い、心身の健康の基盤を培う。 ・人との関わりの中、人に対する愛情と信頼感、そして人権を大切にする心を育てる共に、自主、協調の態度を養い、道徳性の芽生えを育てていく。 ・自然や社会の事象についての興味や関心を育て、それらに対する豊かな心情や思考力の基盤を培う。 ・生活の中で、言葉の興味や関心を育て、喜んで話したり、聞いたりする態度や、豊かな言葉を養う。 ・様々な体験を通して、豊かな感性を育て、創造性の芽生えを培う。 ・地域文化を通して、郷土に対する愛情の芽生えを育てる。 ・楽しく食べる体験を通して食への関心を育み、食を営む力の基礎を培う。

対象年齢

0歳~就学前

定員

170名程度

スタッフ構成

園長 主幹保育教諭 2名 (採用予定) 保育教諭 33名 栄養士 1名 調理員 4名 看護師 2名 事務職員 2名 

スタッフの男女比

新規園のため未定

スタッフの平均年齢

新規園のため未定

施設規模

・平屋1階建て ・園庭 約900㎡

導入システム

園児の登園時間やアレルギーの有無などをICTにて管理(各クラスに1台タブレットを使用)

保育時間

通常保育 平日 7:30~18:30 土曜 7:30~18:30 延長保育 平日 7:00~7:30、18:30~19:00 土曜 7:00~7:30、18:30~19:00

休園日

日曜、祝日、年末年始(12月29日~1月3日)

応募に関するよくある質問

会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?

氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。

応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

求人内容について質問をすることはできますか?

応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。

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