高齢者福祉を支える職員のための託児所です
一人ひとりと丁寧に向き合えます
職員の勤務状況により登園するお子様のため、一人ひとりの子どもの気持ちやペースに合わせ、発達状況や月齢に合わせた保育を大切にしながら心身の成長を見守り、思いやりの心・考える力・豊かな表現を育みます。#介護老人福祉施設ならでは!
施設屋上に整備された屋上庭園や芝生が整った中庭、鯉の池などはもちろん、荒天時でも広い廊下やホールなどでの、施設設備を利用した遊びが可能。施設内での職員・ご利用者を問わない老若男女とのふれあいも楽しいです。保育室は南に面し、大きなガラスでたっぷりの太陽光が降り注ぎます。
#ご自身の時間を大切にしたい方へ
有給やリフレッシュ休暇、少ない残業時間でプライベートも充実します。「自分らしく生きる」働き方を実現できるフィールドをご用意しております。
募集内容
募集職種
仕事内容
高齢者福祉施設内託児所における保育業務 ■園児の見守り、日常生活のお世話およびサポート ■保護者(職員)の連絡・報告 ■保育計画の発案、保育の記録 ■毎月の避難訓練対応 など ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更あり:グループ施設内施設(原則なし)
給与
給与の備考
給与内訳 基本給 210,200円~ 基本給手当 2,500円 特別支援手当 2,000円 資格手当 35,000円(保育士) ※基本給は他業種含む経歴を評価し金額を決定します。 上記基本給は経歴を反映されていない最低額となります。 ※上記金額は各加算制度を利用し充当していますが制度改定等により変動となることがあります。 【別途支給】 通勤交通費 上限あり 扶養手当 配偶者12,000円、子(18歳未満)4,000円/名
待遇
職員食無料(ごはん、汁物、ふりかけ) マイカー通勤可(駐車場・駐輪場無料)
勤務時間
勤務時間 7:30~19:00の間で7時間45分勤務(シフト制。利用職員の勤務シフトによる) 休憩45分
長期休暇・特別休暇
■リフレッシュ休暇年7日 ■介護休暇 ■看護休暇 ■子の看護等休暇 ■出生時育児休業(産後パパ育休) ■育児・介護のための所定外・時間外労働の制限 ■育児・介護短時間勤務 ■柔軟な働き方を実現するための措置 以上、育児介護休業規程に基づく
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
2010年6月1日
施設・サービス形態
保育理念・運営方針
保育・教育プログラム
対象年齢
定員
スタッフ構成
スタッフの男女比
施設規模
保育時間
休園日
行事・イベントスケジュール
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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