児童発達支援　ヨリドコロ横浜鶴見の保育士求人（契約職員）

「家庭も大切にしながら、もう一度子どもたちと関わる仕事がしたい」そんなあなたへ

子育てと仕事を両立したいけれど、週5日のフルタイム勤務は難しい。

保育や福祉の経験を活かしたいけれど、家庭の時間も大切にしたい。

子どもたちの成長に関わる仕事を、無理のない働き方で続けたい。

そんな想いをお持ちではありませんか？

ヨリドコロは、アートや表現活動を通して、子どもたち一人ひとりの「ギフト（才能）」を引き出す児童発達支援事業所です。

今回、新たに週3日勤務の#【契約社員】枠を設けました。

これまでの保育・福祉の経験を活かしながら、家庭との時間も大切にできる働き方です。

子どもたちの「できた！」を一緒に喜び、その子らしい成長を支える仕事を、もう一度始めてみませんか？

【注目POINT】ヨリドコロの契約社員として働く魅力

・週3日勤務の固定制！家庭やプライベートとの両立がしやすい働き方

・勤務時間は12:30～18:30の6時間！午前中は家事や子育て、自分の時間に使えます

・原則残業なし！18:30の定時退勤を基本としています

・アートや表現活動を通じて、子ども一人ひとりの個性や可能性に関われる

・正社員を含むチームの一員として、療育や送迎など現場を支える役割

・ブランクがある方も歓迎！これまでの経験を活かしながら、少しずつ業務に慣れていただけます

【ヨリドコロの「やらないこと」宣言】

・業務の持ち帰り仕事は原則禁止しています

・大人数を一人で抱え込ませる支援はしません

・サービス残業はありません。勤務実績に応じて適切に給与を支給します

・一人で問題を抱え込まず、困ったときはチームで相談・共有できる環境を大切にしています

【勤務エリアについて】

今回の募集は、特定の事業所への固定配属ではなく、鶴見エリアの3事業所を横断して勤務する「エリア療育補助スタッフ」の募集です。

対象となる事業所は以下の3か所です。

・鶴見区役所前
・鶴見事業所（1階）
・鶴見事業所（2階）

勤務先はシフトに応じて決定します。

日々の勤務を通じて、3事業所のスタッフと関わりながら、鶴見エリア全体の療育を支えていただきます。

【1日の業務スケジュール例】

12:30　出勤・当日の活動内容や子どもの情報を確認

12:40～13:00　送迎車に同乗して出発

14:00　事業所到着・アートを主体とした小集団療育

17:00　お子さまの送り（送迎車に同乗）

18:00～18:15　事業所到着

18:30　退勤

※事業所や当日の活動内容によって業務スケジュールは異なります。

【送迎業務について】

児童発達支援では、お子さまの送迎業務があります。

今回の契約社員には、送迎車への同乗やお子さまの乗降サポート、移動中の見守りなどを中心に担当していただきます。

お子さまが安心して移動できるよう、運転を担当するスタッフと協力しながら、安全な送迎を支えていただく大切な役割です。

【鶴見エリアの療育チームを支えるメンバーとして】

今回の契約社員は、単なる欠員補充や一時的なサポート要員ではありません。

勤務日数や時間、担当する役割は正社員と異なりますが、鶴見エリアの療育チームを支える大切なメンバーです。

療育リーダーなどの役職を担うのではなく、日々の療育や送迎、子どもたちとの関わりを通じて、現場を支えていただく役割です。

子どもたちの様子や支援の方向性は、各事業所のスタッフ間で共有しています。

勤務する事業所が日によって異なる場合も、スタッフ同士の情報共有や申し送りを大切にし、安心して業務に取り組める環境をつくっています。

【こんな方におすすめです】

・子育てと両立しながら働きたい方
・週5日のフルタイム勤務は難しいけれど、仕事は続けたい方
・保育士や児童指導員としての経験を活かしたい方
・子ども一人ひとりと丁寧に関わる仕事がしたい方
・チームで協力しながら子どもたちを支えたい方

これまでの経験を活かしながら、自分らしい働き方で子どもたちの成長を支えてみませんか？

見学のみのお問い合わせも歓迎しています。

まずは「応募画面へ進む」より、お気軽にお問い合わせください。