スクルドエンジェル保育園柿の木坂園の保育士求人（正職員）

【定員49名／認可保育園】 1歳児～5歳児までのお子さまをお預かりしています。 日々の保育業務全般を、 子どもたちと一緒に楽しみながら 取り組んでいただける方をお待ちしています！ ＼ 園の環境・保育の取り組み ／ ◆自然に恵まれた立地 園の目の前には広い公園♪ 都会の中でも自然にふれあえる保育が実現できます。 ◆食育活動にも力を入れています 幼児クラスでは野菜を育てるなど、食への関心を育む取り組みも。 自園調理で、温かくて美味しい給食を提供しています。 もちろん、職員の食事もご用意しています♪ ◆ICT化でゆとりある保育を 連絡帳や書類のICT化を推進中！ 事務作業の負担が軽減され、子どもと向き合う時間をしっかり確保できます◎ 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める範囲 就業場所の変更の範囲：会社の定める範囲

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ★堅苦しい面接ではございません。保育園の見学をしていただきながら、気楽にお話ください！ ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ・保育事業について、令和8年12月25日施工予定の学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律（令和6年法律第69号。以下「こども性暴力防止法」といいます。）に基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。（認可外保育施設の場合は、認定を申請予定。認定後犯罪事実確認が必要となります。） ・特定性犯罪の前科がある場合（特定性犯罪事実該当者の場合）は、こども性暴力防止法に基づき、本業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、当社の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求めることとしています。（認可外保育施設も同様の措置を求めます。） ・このため、予め、採用選考過程において、誓約書や履歴書により特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。（認可外保育施設も同様に求めます。）

2018年6月1日