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NEW【港区西麻布】年間休日123日/小規模保育園/持ち帰り仕事ゼロ/ICT導入で業務効率UP/お子様の預かり可能/賞与・昇給あり/転職・未経験歓迎/ブランクありOK!

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 小規模保育園での基本的な保育業務をお願いします! ・0~5歳(主に0~2歳)までの子どもの保育業務全般 ・教材の検討、行動計画、園内装飾、保護者向けのお便りの作成等 ・事務作業は最小限に、子どもとかかわる時間が最優先 ・IT会社の強みを活かして行事の負担軽減 *お子様を連れての親子出勤も可能です! 業務の変更範囲:会社の定める業務 就業場所の変更あり:関東圏内の園にて変更の可能性あり(本人の無理のない程度)
- 応募要件
- 保育士 年齢制限あり ~64歳まで(定年が65歳のため) 学歴不問
- 住所
- 東京都港区西麻布1-5-22東京メトロ千代田線 乃木坂駅から徒歩で10分 東京メトロ日比谷線 六本木駅から徒歩で9分 都営大江戸線 六本木駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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- 給与
- 正職員 月給 277,000円 〜 309,300円
- 仕事内容
- 保育士業務全般 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 就業場所の変更の範囲:会社の定める事業場
- 応募要件
- 保育士資格をお持ちの方
- 住所
- 東京都港区芝公園2丁目12-10都営三田線 芝公園駅から徒歩で1分 都営大江戸線 大門駅から徒歩で8分 都営浅草線 大門駅から徒歩で8分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
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- 給与
- 正職員 月給 273,100円 〜 338,100円
- 仕事内容
- ■保育業務(生後57日~5歳※就学前) ・基本的生活習慣(食べる、眠る、着替えるなど)のサポート ・保育園での身の回りのお世話 ・集団生活を通して社会性の取得支援 ・遊びを通して心身の健やかな成長支援 ■保護者対応支援業務 ・子育に関する助言、支援等 ・園だよりなど配布物の作成 ■その他業務 ・地域との交流を深める ・教材などを考える ・施設内の安全点検をする ・イベントや行事の計画立案、実行 ・外部の研修などへの参加 ・看護師、栄養士などさまざまな専門職スタッフとの連携 ※入所定員数 0歳児:6名、1歳児:7名、2歳児:8名 3歳児:8名、4歳児:8名、5歳児:8名 合計:45名
- 応募要件
- 64歳以下(定年65歳のため) 保育士資格(必須)
- 住所
- 東京都港区芝2丁目1-27都営三田線 芝公園駅から徒歩で4分 都営大江戸線 大門駅から徒歩で6分 都営浅草線 大門駅から徒歩で6分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
【港区で新規開園の保育士募集!】東京タワーのすぐそば!新規園のスタッフ
HITOWAキッズライフが運営する保育園でのお仕事です
子ども、保護者、地域、保育者、みんなで感動を分かち合い、満足できる笑顔あふれる保育園づくり「つながり保育」を目指すHITOWAキッズライフでは、現在関東を中心に全国で84園を運営しています。東京都港区で新規開園する定員80名の新園では、ただいま保育士さんを募集しています。
転居を希望される方には、引っ越し費用は会社負担、借り上げ社宅制度などもご用意しておりますので、地域を問わず全国からご応募いただけます!
新天地で資格を活かして活躍したいという方、当社の理念に賛同いただける方、ぜひご応募ください!
おすすめポイントをご紹介します
- 東京タワーや芝公園も徒歩圏内!周辺環境抜群の職場です♪
- 入社した方にはお祝い金10万円!借り上げ社宅(月額1万円負担)も利用可能!
- 年間休日は約125日!産休育制度もあり、100%取得可能です!
- 転居にかかる費用はHITOWAグループが全額負担!一都三県以外の方もご応募いただけます!
☆入職お祝金キャンペーンあり☆
入職30日経過後、HITOWAキャリアサポートよりお祝金として10万円を支給!募集内容
募集職種
仕事内容
保育業務(1歳~4歳)、保育園運営に関わる業務全般 ※5歳児20名が追加され、100名施設になる予定です。 <一日の流れ> ・朝礼、申し送り ・おたより帳、クラス便り、日案、週案、月案など ・保護者対応 ・遊び中心の「のびのび保育」 ・午睡の間の事務処理 ・おやつの用意から片づけ 等
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
昇給年1回 賞与年2回(7月・12月) 退職金あり ※平均 3ヶ月/年(2016年度実績3.25ヶ月/年)
待遇
★転居をご希望の方★ <一都三県にお住まいの方> ■借り上げ社宅制度あり(月額家賃:10,000円)(※) ■本人名義の賃貸契約者は住宅手当あり(月額手当:7000円) <一都三県外から転居される方> ■借り上げ社宅制度あり(月額家賃:10,000円) ・引越し代:全額会社負担(※) ・敷金・礼金・更新料会社負担(初期費用ゼロ円/ご本人負担一切なし) ■本人名義の賃貸契約者は住宅手当あり(月額手当:15,000円) ご希望者の方で、本人名義から会社名義に変更できる物件は、借り上げ社宅制度へ変更可(※) ※・・・社内規定有り
教育体制・研修
勤務時間
7:00~20:30 上記時間内で実働8時間のシフト制 ※休憩時間60分
休日
週休2日制(日曜日/祝日/その他1日) ※業務により休日出勤あり(月1回程度) ※年間休日125日程度
長期休暇・特別休暇
夏季(3日間) 年末年始(12/29~1/3) 有給休暇 育児休暇 介護休暇 子の看護休暇 特別(結婚/出産/慶弔)休暇 誕生日休暇 等
応募要件
歓迎要件
保育園の運営業務に携った経験をお持ちの方 ★遠方からのIターン、Uターンの方も大歓迎です!
選考プロセス
[1] WEB応募書類による書類選考 ※ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください。 ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます。 ↓ [3] 面接(複数回を予定) ※遠方にお住まいの方は最寄りのHITOWAキャリアサポート支店での面接も承ります。 ↓ [4] 内定 ↓ [5] 入職手続きを進めてください。 ※応募受付は、同じHITOWAグループのHITOWAキャリアサポート株式会社が代行しています。 ※面接日はご相談に応じます。お気軽にジョブメドレーまでお問合せください。 ※応募の秘密は、厳守いたします。 ※応募書類は弊社にて責任破棄となります。(採用目的以外に使用致しません)
写真
事業所情報
芝公園二丁目保育園の職員の声
保育士(園長)
経験年数:10年以上
更新日:
今までの経歴について教えてください。
新卒で公立園に勤務、育児中は派遣社員として働きながらも、いつかまた保育士として働きたいと願っていました。育児が一段落した後、保育士に復職し、10年余りを園長として勤務して参りました。 現在も渋谷区から委託を受けて運営している保育園の園長として開園から関わっています。
どんな保育園にしていきたいですか?
基本的には園長の私が「こうしたい!」というのではなく、子どもたちの為に良い保育園を作っていくため、メンバーのみんなで意見を出し合える雰囲気を作っていきます。ぜひ皆さんと力を合わせて頑張ってまいりましょう!
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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