12:00~19:00勤務◇週1日~OK♪保育士を募集!スポーツ療育について学びたい方にピッタリの職場です◎
子どもたちの成長を支えます
「放課後等デイサービスLEIF立川」は、リーフラス株式会社が2021年2月に開設した放課後等デイサービス事業所です。障がいをもつ子どもたちの成長を、スポーツ療養をメインとした療育でサポートしています。いきいきと働ける職場づくりを行っています
- 勤務時間は12:00~19:00。「午前はゆっくり過ごしたい」という方にぴったりのお仕事です♪
- 土曜日・祝日・学校が長期休み期間は11:00~18:00の勤務です。
- 週1日のみの勤務もOK。ご家庭をお持ちの方も無理なく両立が可能ですよ。
- スポーツ療育がメインなので、身体を動かすことが好きな方なら楽しく働ける職場です。
募集内容
募集職種
仕事内容
・子どもたちのワークや見守りのサポート ・支援内容の提案 ・かんたんな事務作業(連絡ノートの記入) ・顧客対応あり 雇用期間の定めあり:1年契約(条件付きで更新あり) ※契約更新の条件:期間満了時の業務量、勤務成績、態度、能力、経営状況、業務の進捗状況
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【時給内訳】 ・基本給 1,020円 ・地域手当 200円 ・処遇改善手当 100円~200円 【居住支援特別手当】 ・勤続5年目までは20,000円/月 ・6年目以降は10,000円/月 ※支給要件 所定労働時間または実労働時間が週20時間以上、もしくは月80時間以上 【その他】 通勤手当 実費支給 昇給あり 0~50円/時(実績) 賞与なし 試用期間3ヶ月(同条件)
勤務時間
月曜日~金曜日 12:00~19:00(休憩60分) 土曜・祝日・学校の長期休み期間 11:00~18:00(休憩60分) 時間外労働 平均1時間/月 36協定における特別条項あり:取引先対応およびクレーム対応の時は1日12時間まで、年6回を限度として、月80時間まで、年720時間までできる。
長期休暇・特別休暇
育児休業(取得実績あり) 有給休暇(法定通り付与)
歓迎要件
送迎業務可能な方歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
2021年2月
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
スタッフ構成
放課後等デイサービス LEIF立川の職員の声
保育士
経験年数:2年
更新日:
①運動が苦手で、サッカーのルールも知りません。そんな私でも務まるでしょうか?
体育の成績が「2」だった私でも大丈夫でした! 正直、私もスポーツは「見る専門」で、やるのは大の苦手です。でも、LEIFにはサッカー療育専門のスタッフがいるので、保育士に高度な実技は求められません。 私たちの役割は、うまくできずに悔しがっている子や、集団に入れない子の心のケアです。「技術を教える」のではなく「挑戦した心を褒める」ことが大切なので、保育士としての観察眼や声かけのスキルがそのまま活かせます。サッカーを知らなくても、子どもと一緒に楽しむ気持ちがあれば十分活躍できます!
②小学生から高校生までが対象ですが、幼児以外への対応経験がなく不安です。
基本的な関わり方は保育園と同じ。困った時はチームで解決できます。 私も最初は「高学年の男子と話が合うかな?」と不安でした。でも、低学年の子は保育園児と変わらない可愛らしさがありますし、創作活動やレクリエーションの企画では、保育園時代の「ねらいを定めて準備する」経験がそのまま活きています。 また、年齢幅が広い分、対応に迷うこともありますが、自事業所だけでなく近隣の事業所のスタッフにも相談できる体制があります。最近では女性職員専用のメンター制度も始まり、悩みを一人で抱え込まずに働ける環境です。 【保育園とは違うやりがい】 子どもたちの「将来」を見据えた、長期的な信頼関係が築けます。 保育園では「就学前」までしか見守れませんが、ここではその後の学校生活や進路(就職・進学)という長いスパンで子どもたちと関われます。 最初は「話しかけるな」というオーラを出していた高学年の男の子が、時間をかけて関わるうちに心を開き、冗談を言い合える関係になれた時です。難しい年頃だからこそ、信頼関係が築けた時の喜びは大きいですし、保護者の方に将来の選択肢を提案できる知識が身につくのも魅力です。
保育園時代は持ち帰り仕事や、個人のLINEでの連絡業務が負担でした…。
【定時退社が当たり前の文化】 オン・オフの切り替えが劇的に変わります! LEIFに来て一番驚いたのは、職員みんなが「定時で帰る」という意識を強く持っていることです。子どもたちが学校に行っている午前中に事務作業や準備を終わらせられるので、持ち帰り仕事は一切なくなりました。 また、会社からスマートフォンが貸与されるため、個人の携帯やLINEを使う必要がありません。休日に仕事の連絡に怯えることがなくなり、プライベートと仕事をきっちり分けられるようになったことで、心の余裕が生まれました。
保育士
経験年数:4年
更新日:
病院での療育や保育園とは対象が大きく変わります。スポーツ療育への転職にギャップはありませんでしたか?
ギャップよりも「やりたかったこと」が実現できる喜びが大きいです。 前職の病院では重症心身障害の方への生活・入浴支援などが中心でしたが、「もっと活発に子どもたちと関わりたい」と思い転職しました。 対象が元気な子どもたちに変わり、声かけや配慮の仕方は大きく変わりましたが、将来の役に立つことを考えながら支援できる毎日はとても新鮮です。 自分の趣味であるサッカーと療育を両立できる点も大きな魅力に感じています! 現在は専門職として専門的な運動指導を行っています 。前職の経験を活かしたリハビリ職と連携した練習メニュー考案や、保護者からの相談対応、保育所訪問支援も担当しています 。
病院や保育園でのこれまでの経験は、サッカーを中心とした療育の現場でどのように活かせますか?
療や福祉の現場で培った「専門知識」が活かせます。 例えば私の病院時代、リハビリ職の方と連携していた経験が、いま専門的な運動指導を行う上で非常に活きています。 体の構造や筋肉の知識をベースに、社内の元リハビリ職員とも相談しながら、一人ひとりに合わせた練習メニューを考案しています。 保育園出身の方であれば、集団行動のサポートや行事の企画など、それぞれの強みを発揮できる環境です。
家庭や子育てとの両立、入社後のフォロー体制や、今後のキャリアアップについて。
■残業はほぼなく、子育てへの理解が深い「オンオフの切り替えができる職場」です! 前職は全国転勤がありましたが、今は家族との時間を大切にできています。 残業はなく休憩も1時間しっかり取れますし、平日の午前中は子ども達の来所前なので、事務作業も自分のペースで進められます。 私自身2人の子どもがいますが、急な発熱時のお休みや、保育園のお迎えに合わせて30分早く退勤する相談にも、上司が快く応じてくれるので、とても働きやすい環境です。 ■社員の「挑戦」を全力で応援してくれる社風で、キャリアアップも目指せます! LEIFには尊敬できる先輩が多く、リスク管理やメリハリのある指導方法など日々現場で学べる環境です。 上司は新しい提案も肯定的に聞いてくれ、のびのびと働けます。 私自身、現在は指導者としてやりがいを感じつつ、将来的には「児童発達支援管理責任者」として事業所をまとめる目標に向け、会社のサポートを受けながら研修を進めています。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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