園和北保育園 分園保育士求人(正職員

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園和北保育園 分園保育士求人(正職員

月給193,070263,220

最終更新日:

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園和北保育園 分園(保育士の求人)の写真1枚目:

賞与年3回☆残業ほぼなし◎定員6名の保育園分園で正職員の保育士として働いてくださる方を募集します

園和北保育園 分園


0歳児~2歳児まで定員6名(待機児童対策のため、現在の受入は9名)で保育を行っています。
「みんなちがって みんな いい」の精神で「大人も、子どもも自主自立の生活」を目指しています。また、近隣には川や公園が点在しており、自然との調和を大切にしています。
本園の向かいに設置されていますので、園庭や行事で本園児童との交流が多くあります。

現在そんな当園では、正職員の保育士として働いてくださる方を募集中です。
残業ほぼなし(本園行事前などのみ、0~2時間)
基本的には土・日・祝日(土曜出勤の際には平日代休)お休み
やりがいのあるお仕事はもちろんプライベートも充実できる職場となっています。
賞与は初年度より年3回(6月・12月・3月)
その他待遇や手当が手厚いなど、より頑張りがいのある当園で子どもたちに寄り添ってくださいませんか?
ご応募をお待ちしております!

募集内容

募集職種

保育士

仕事内容

クラス担任 保育業務 保育に係る書類作成業務 ※乳児は育児担当制保育、幼児は異年齢混合保育を行っています

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給193,070円263,220円

給与の備考

■短大、専門卒初任給 月給193,070円 給与内訳 ・基本給 153,560円 ・地域手当 15,360円 ・業務手当 6,150円 ・勤勉手当 6,000円 ・処遇改善Ⅲ手当 12,000円 ■大学卒初任給 月給202,740円 給与内訳 ・基本給 162,040円 ・地域手当 16,210円 ・業務手当 6,490円 ・勤勉手当 6,000円 ・処遇改善Ⅲ手当 12,000円 ※経験年数加算あり(保育・教育関連の場合2年で1号俸up) 残業手当あり 基本時給の25%加算 通勤交通費 月55,000円まで(規定により支給) 住宅手当(規定により支給) 扶養手当(規定により支給) 奨学金返済支援手当(規定により支給) 宿舎借上げ事業利用可 新卒保育士支援金 100,000円(初年度のみ) 潜在保育士就労支援手当 50,000円(初年度のみ) キャリアアップによる加算あり(5,000円~40,000円) 賞与 年3回 年間5.15ヶ月(初年度3.82ヶ月) ※処遇改善手当込み 昇給 年1回 2.76% 初年度外部研修費 全額施設負担(キャリアアップ研修除く) 2年目からは研修負担手当として年額30,000円前後を支給 固定残業代なし 試用期間3ヶ月・ 条件変更なし

想定年収

保育士/未経験
・入職1年目 300万円
・入職5年目 395万円
保育士 リーダー/5年
・入職2年目 380万円
・入職5年目 430万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 退職金制度加入(福祉医療機構・社会福祉協議会) ※2社掛けていますので長く勤めるほど補償大です 尼崎市中小企業勤労者福祉共済加入(事業者負担) 宿舎借上事業利用可 定年制あり(一律65歳)※延長雇用制度あり

教育体制・研修

経験年数別の園内研修を隔月開催 悩み事・困り事など、都度相談できるフォローアップ体制あり 外部研修の斡旋・紹介あり 外部講師による園内での保育指導・相談あり

勤務時間

月~金 7:00~16:00(休憩60分)7:00~8:00の間は本園で早朝勤務 10:00~19:00(休憩60分)18:00~19:00の間は本園で延長勤務 ※シフト調整により、どちらかの時間帯での勤務です。 ※その他行事、研修等による全員出勤日あり(年3日程度) ※業務、研修、会議等による残業あり(行事前のみ0~2時間程度)

休日

土・日・祝 ※土曜日はローテーションにより出勤(土曜出勤時は平日代休) ※その他行事、研修等による全員出勤日あり(年3日程度) 年間休日115日前後

長期休暇・特別休暇

夏期休暇(3日間) 年末年始(12/29~1/3) 1年目有給休暇10日付与(入職日より5日間は使用可) 産休・育休制度あり(取得実績あり) 介護・看護休暇制度あり(取得実績あり)

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

写真

事業所情報

法人・施設名

アクセス

兵庫県尼崎市東園田町三丁目75番地の15

大きな地図を見る

阪急神戸本線 園田駅から徒歩で15分 駅より阪神バス 最寄りバス停(椎堂)下車 徒歩5分

設立年月日

2018年4月1日

施設・サービス形態

保育園・幼稚園
認証・認可保育所、小規模保育園

保育理念・運営方針

【保育理念】 『みんな違って みんないい』という思いをよりどころに、 一人ひとりの人格を尊重し、子どもに丁寧に関わります。 【保育目標】 家庭的なあたたかい雰囲気の保育室で、情緒の安定した生活を過ごせる環境作りをします。 自然界と関わり、食生活の充実を通して健康でたくましい子どもを育みます。

保育・教育プログラム

乳児は育児担当制保育を行っています。 子ども一人ひとりに向き合う時間を作るため、日課は流れるように緩やかに作られ、変わらない日課で過ごすことで、情緒も安定し秩序感を育てていきます。 玩具や室内環境などで子どもの発達を援助できるよう、環境を整えます。 わらべうたを子どもたちにうたい継いでいます。 乳児については特に、1対1でわらべうた、手遊び、しぐさ遊びなどを行います。 (ピアノは使用していません。) 同じ環境で3年間育つことによって、一つの家族のようなクラスとなり、安心して過ごすことができるとともに、社会性の基礎を育みます。

対象年齢

0歳(生後6か月)~2歳

定員

0歳児 2名 1歳児 2名 2歳児 2名 ※待機児童対策として、各年齢+1名程度増員にて預かり

スタッフ構成

保育士2名 保育補助1名 (本園隣接のため、職員フォロー体制あり)

スタッフの男女比

女性

スタッフの平均年齢

37歳(本園と合同)

職員一人当たりの 子どもの数

4名

導入システム

園児の登降園時間管理や、連絡帳、台帳等はICTにて管理。 保護者とのやり取りも基本的にはアプリにて行います。 システム入力用のスマートフォン・PCはクラスごとに1台ずつ貸与します。

保育時間

通常保育時間(月~土) 7:00~18:00 ※7:00~8:00及び土曜保育は本園預かり 延長保育時間(月~土) 18:01~19:00 ※延長保育は本園預かり

休園日

日曜・祝日・年末年始

行事・イベントスケジュール

乳児クラスのため、基本的に行事はありません。 2歳児になると、本園幼児の行事へ一部参加します。 4月:進級式・入園式 8月:夏まつり 11月:ふれあいまつり 12月:クリスマス会 2月:ゆきあそび その他:身体測定(毎月)・健康診断・参観日(年2回)・クラス懇談会(年2回)・写真撮影日(カメラマン来園)

職場の環境

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