放課後等デイサービス unico久留米の保育士求人（正職員）

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放課後等デイサービス unico久留米の放課後等デイサービスの保育士求人
急募！！パート募集！週２～勤務ＯＫ／駅チカ/未経験OK
給与
パート・バイト時給 1,000円〜 1,100円
仕事内容
障害や発達に隔たりのある児童の療育支援 ◆絵本やお絵かき等の遊び、集団活動の支援 ◆身辺のお世話、送迎等放課後等デイサービス（6歳以上対象）unico久留米における支援業務および送迎、記録がメインになります。【スケジュール例：平日】 09:30　出勤、清掃 10:00　定例ミーティング（支援の振り返り、活動の打合せ） 11:00　活動の準備、事務作業など 12:00　お昼ごはん 13:00　活動の準備、記録作業など 14:00　シフトの確認、送迎の準備 14:30　学校までお迎え 15:00　おやつ・宿題など 16:30　ワークショップ（グループ活動など） 17:15　自由遊び・帰りの会 17:30　ご自宅までお送り 18:15　記録作業、清掃 18:30　退勤【スケジュール例：休校日】 09:00　出勤、清掃、活動の準備 09:30　ご自宅までお迎え 10:00　児童の来所、始まりの会 11:00　ワークショップ（グループ遊び、おでかけ） 12:00　お昼ごはん 13:00　ワークショップ（グループ遊び、おでかけ） 15:30　自由遊び、帰りの会 16:00　ご自宅までお送り 17:00　終礼、後片付け、記録作業 18:00　退勤
応募要件
保育士
住所
福岡県久留米市諏訪野町1-22 ワカナセントラルプレイス1階西鉄天神大牟田線西鉄久留米駅から徒歩で5分
特徴
職場の環境
職員の声
未経験可
社会保険完備
車通勤可
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
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スポットワーク情報を読み込み中です
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正職員月給 220,000円〜 270,000円
仕事内容
放課後等デイサービスにおいて、ご利用されるお子様たちへの「療育」にかかわる直接的な支援業務
応募要件
保育士資格必須普通自動車運転免許必須（AT限定可）ワード、エクセルの基本操作ができる方学歴不問
住所
福岡県久留米市諏訪野町2562-4 西鉄天神大牟田線西鉄久留米駅　徒歩：9分
特徴
職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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仕事内容
『みらいキッズ久留米』　業務内容（1）療育業務（2）児童の送迎（3）ご家族との連絡（4）事業所内の雑務（5）関係機関との連携（6）イベント立案と準備全て一括管理できるソフトとアプリを導入することで煩雑な作業は極力少なくし、出来るだけ児童に関わる業務に集中出来る環境を整えています。就業場所の変更：なし業務変更の範囲：なし
応募要件
保育士免許を有する方自動車運転免許
住所
福岡県久留米市諏訪野町1903-2 詳しくはお問い合わせください
特徴
職場の環境
採用担当メッセージ
未経験可
社会保険完備
車通勤可
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
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放課後等デイサービス unico久留米の保育士求人（正職員）

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月給215,000円〜 310,000円

最終更新日: 2025/05/21

＜年間休日125日＞放課後等デイサービスで子どもたちの成長をサポートするお仕事☆

＼＼注目ポイントはココ／／
・有給取得も可！週休2日＆日曜休所でプライベートとの両立ができる！年間休日１２５日
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unico久留米教室の保育士を募集しています

子どもたちの可能性を将来に繋げていく、責任あるお仕事です！子ども一人ひとりの特性や成長に合わせた支援をしていく、とてもやりがいのあるお仕事です。私たち仲間と一緒に取り組みますので、ご安心くださいね。

選考前の見学も大歓迎です！
・まずは質問からしてみたい
・一度見学からしてみたい
・すぐに選考にすすみたい
ご希望に応じて柔軟に対応しますので、まずはお気軽にご相談ください！！

放課後等デイサービス unico久留米の紹介動画

募集内容

募集職種

保育士

仕事内容

【対象】放課後等デイサービス（6歳以上対象）における支援業務【1日のスケジュール例】 15:00　お迎え※送迎時には添乗員が付き添い、教室まで送ります。　 15:30　始まりの会　 16:00　おやつ・グループ活動　 17:00　帰りの会　 17:30　自由遊び・お送り【土祝日のスケジュール例】 10:00　お迎え※送迎時には添乗員が付き添い、教室まで送ります。　 10:30　始まりの会　 12:00　お昼ごはん　 13:00　グループ遊び・おでかけ・おやつ　 17:00　帰りの会　 17:30　自由遊び・お送り ※1日のスケジュールは教室により多少異なります。

診療科目・サービス形態

放課後等デイサービス

給与

【正職員】月給215,000円〜310,000円

給与の備考

【総支給】 215,000～310,000円・基本給　179,869～259,346円（固定残業25時間分 35,131～50,654円） ※超過分は別途支給します・通勤手当：実費分全額支給（社内規定に基づく）・送迎業務手当：+3000円【賞与】年2回（6月・12月）【昇給】・役職制度：役職（職務）に応じて昇給・等級制度：半期1回の実務経験や職能評価によって昇給

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給制服貸与

【雇用形態】正社員（無期雇用）・長距離通勤手当あり・他教室ヘルプ手当あり【社会保険】雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険一般的な企業が用意する４つの社会保険を全て完備しています。【通勤】・車・バイク通勤可能※天神博多を除く・交通費実費分全額支給（社内規定に基づく）【福利厚生】・資格取得支援制度（児発管研修や保育士受験費用等、会社負担）・制服貸与・研修制度（新入社員研修、定期研修など）・インフルエンザ予防接種・健康診断費用補助・産休育休取得可（取得率100%）

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

勤務時間

残業ほぼなし

＜勤務日数＞月・火・水・木・金・土・祝日から、週5日のシフト勤務 ※週休二日制＜勤務時間＞ 8:30～19:00のうち8時間休憩60分 ※短時間勤務は応相談

休日

週休2日年間休日120日以上

【年間休日125日】土曜・祝日分も代休取得、長期休暇アリで、年間通じてしっかり休日を確保できます。・日曜日＋1日（シフト制） ※連休取得可能（シフト、利用状況に応じて）

長期休暇・特別休暇

【長期休暇】・年末年始休暇（12月29日～1月3日）・GW休暇（5月3日～5月5日）・夏季休暇（8月13日～8月15日）【他、休暇】・有給休暇※法定通り・産前・産後休暇（取得実績あり）・育児休暇（取得実績あり）・感染症特別休暇（コロナやインフルの際に特別休暇が付与されます）

応募要件

年齢不問自動車運転免許

保育士普通自動車免許（AT限定可） ※年齢不問

歓迎要件

経験者歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

写真

事業所情報

法人・施設名

放課後等デイサービス unico久留米

募集職種

アクセス

駅近(5分以内)車通勤可

福岡県久留米市諏訪野町1-22 ワカナセントラルプレイス1階

大きな地図を見る

西鉄天神大牟田線西鉄久留米駅から徒歩で5分

施設・サービス形態

介護・福祉事業所

放課後等デイサービス

営業時間

平日：9:30～18:30 休校日：9:00～18:00

休業日

日曜日

利用者定員数

1日10人

スタッフ構成

児発管：１名保育士：１名理学療法士：１名

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放課後等デイサービス unico久留米の職員の声

保育士(保育士)

経験年数：5年

更新日：2025/05/21

入職したきっかけを教えてください

短大時代、障害のある子どもたちと関わるボランティアに参加する機会があり、複数の支援学級の子どもたちとレクリエーションをしたり、親のいない子どもたちが暮らす施設を見学したりしました。テレビの中の世界だと思っていた現実に直面し、「私は何も知らなかった」と衝撃を受け、そして「こういう子どもたちと関わっていきたい」「関われる大人になりたい」と強く思うようになりました。その想いから、短大では児童発達について学ぶゼミを選び、就職活動でも迷わず児童発達支援の分野を志望しました。そこで「UNICO」に出会い。周囲が保育園や幼稚園を志望する中、私だけが「UNICO」と書いていたため先生方は驚いていましたが、迷いなく「ここに行く」と決めました。

一緒に働きたい方を教えてください

私はどんな人でも「unicoを選んでくれた人」であれば、もう仲間だと思うので、ぜひ一緒に働きたい！って思います。子どもたちのために、みんなのために、っていうしっかりとした目的があったなら、それに向けて自分がやりたいこと、実現したいことに、自分のありのままで力を発揮できる場所が「unico」です。そんなふうに思うのであれば、ぜひ「unico」の仲間に入っていただきたい、活躍してほしいなと思います。

保育士(教室長兼管理者)

経験年数：2年

更新日：2025/05/21

この職場でよかった！と感じる瞬間は？

他愛もない話をしてコミュニケーションをとれ、自分自身の意見を否定されることなく、安心して自分の考えを出せる環境であるので、この職場でよかった！と思います。その意見が結果にどう影響するか、採用されるかは別として私自身の一意見として職員の皆さんに受け止めてもらえるので、安心して過ごせる職場だなと思います。教室長としてはまだ駆け出しですが、職員の皆さんにも安心してもらえる職場作りができたらと思っています。

やりがいを感じるのはどんな時ですか？

工作系のワークショップを初めて自分がリーダーで担当したときです。子どもたちが準備されている材料を見て、思い思いのものを作って楽しそうにしている姿をみるととても嬉しい気持ちになります。そして普段は、工作系のものに積極的に参加しない子どもが、一番楽しんで一日中手作りで将棋のセットを作ってくれていたことが嬉しく、やりがいを感じました。