太陽わごうこども園保育士(保育士)求人(正職員

NEW
月給191,404378,230

最終更新日:

スライドギャラリー

太陽わごうこども園(保育士の求人)の写真1枚目:

【愛知郡東郷町】幼保連携型認定こども園 太陽わごうこども園【R5年度開園 増員募集】

太陽わごうこども園を紹介します


新しいこども園の立上げ主力メンバーを募集いたします。
主幹保育教諭やクラスリーダー経験者方もご応募お待ちしています。

社会福祉法人若葉会が運営する認定こども園(3園)に続いて令和5年4月に開園をいたしました幼保連携型認定こども園です。
一人ひとりの持っている輝く可能性を引き出せるよう、生きる力を支える非認知能力を育んでいます。

・未満児さん専用の園庭完備
・園庭とは別に子どもたちの遊べる栗畑があります。


安心して長く働ける環境です♪

  • 実務未経験の方、ブランクのある方もご応募可能です。研修制度などでサポートしますのでご安心ください
  • 育児休暇や介護休暇が整っています。ライフステージに応じて、長くお仕事を続けられますよ
  • 賞与は年合計4.5ヶ月分を支給。毎日の頑張りをきちんと還元できる待遇です

保育士ライセンスを活かして、当園で一緒に働きませんか?ご応募をお待ちしております。

募集内容

募集職種

保育士(保育士)

仕事内容

リーダーとして教育・指導(リーダー採用の方) 書類作成 園行事の企画等 園児の教育・保育及びそれに関する業務

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給191,404円378,230円

給与の備考

給与内訳 ・基本給 175,600円~347,000円 ・特業手当 7,024円~13,880円 ・地域手当 8,780円~17,350円 ※経験のある方については前歴加算します 賞与 年3回(計4.5ヶ月分) 昇給 年1回 通勤手当 1,000~20,000円 処遇改善手当1(規定支給)※初年度10,000円程度 処遇改善手当2(規定支給)※任命による 処遇改善手当3(規定支給)※10,000円程度 家賃補助あり ・東郷町内の賃貸住宅在宅の保育士が対象 ・上限59,000円 現在ご入居中の賃貸住宅も対応いたします。ご相談ください。 ※固定残業代なし ※試用期間3ヶ月(条件変更なし) 短時間の勤務制度あり(ご相談ください)

想定年収

保育士・幼稚園教諭/10年
・入職10年目 483万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度 研修制度 資格取得支援 制服貸与 車通勤可 給食の販売あり(希望者月決め)

勤務時間

1)8:00~17:00 4)10:15~19:15 休憩60分

休日

日曜・祝日・公休(希望日考慮) 年間休日115日

長期休暇・特別休暇

誕生日 育児休暇 介護休暇 看護休暇 有給休暇 慶弔休暇 年末年始休暇

歓迎要件

幼稚園教諭 園長経験者 主幹保育教諭経験者 クラスリーダー経験者

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

法人・施設名

アクセス

愛知県愛知郡東郷町和合東蚊谷129-1

大きな地図を見る

名鉄豊田線 日進駅から徒歩で22分 鶴舞線赤池駅より車で15分

設立年月日

2023年4月1日

施設・サービス形態

保育園・幼稚園
認証・認可保育所、認定こども園

保育理念・運営方針

【保育理念】 子どもたちの生涯を通じて「生きていく力」の根幹を育む 【保育方針】 1.安心安全を常に心がけた教育・保育 2.一人ひとりの発達過程を見守りながら、これからの成長発達を見据え、子どもたちが保育環境や保育教諭と関わることにより、自己肯定感や非認知能力の育成を目指す教育保育 3.保護者とのコミュニケーションを重視し、保護者の気持ちに寄り添う教育・保育 4.地域の自然と人との関わりの中で子どもを育てる意識を心がける教育保育 【運営方針】 書類については、正規職員だけでなく非正規職員にも担っていただいております。子どもを教育保育する際には、正規非正規関係なく、子どもたちにとって今のベストな環境になるために意見を出し合って決めていただきます。 正規職員の出勤は8時から17時の固定勤務です。 休み希望は、ほぼ取得可能です。プライベートが充実してこその仕事という考え方で、休みも取りやすくお子様がいる方でも気持ちよく働くことができます。 お掃除や給食の片付けは、掃除担当の職員やシルバー人材センターの方にお願いすることで、役割分担をしています。 さらに、年に3階園長との個別面談もあり、職員の意見や思いをしっかり聞いて、取り入れるべきところや改善すべきところは改善しながら、毎日気持ちよく仕事ができるように努めてまいります。

保育・教育プログラム

【0.1.2歳児】 1.保育教諭との1対1の関係を大切にし、いっしょに活動する中で、保育教諭が大好きになり安定してすごせるようになる 2.保護者との十分な連携をとりながら、家庭と園での24時間の生活リズムを把握して、安心して自立した園生活が送れる 3.安心できる環境の中で、見る・聞く・触れる等五感で感じ、心身の成長を促し、意欲や好奇心の芽生えを育み、これからの成長発達を見据えた教育・保育 【3・4・5歳児】 1.色々な遊びや活動を通して、目的に向かって工夫しながらチャレンジする心を育み、達成する楽しさを経験する今日いう・保育 2.静と動の活動をバランスよく取り入れ、本物に触れ五感をフルに使う体験をして、小学校以降への成長に繋がる教育保育 ・外部講師の課内活動 リトミック(1歳児~5歳児 月に2階) 体操教室(3歳児~5歳児)週に1回 サッカー教室※ボールを使った体幹や集団あそび (4~5歳児) 月2回 英語の活動(3歳児~5歳児)教室にシステム設置してるため、毎日10分程度 ・外部講師の課外活動 ピアノ教室、体操教室、サッカー教室、プール送迎(希望者のみ) 食の行事や日本の文化を伝える行事が多くあります。 例:ちまきづくり、夏祭りごっこ(本物の食べ物販売)、スイカ割り、田植え稲刈り、餅つき、あられづくり、クリスマスケーキ作り、バイキング給食、七夕、節分、ひなまつり等

対象年齢

0歳児~就学前

定員

150名(一号認定内15名)

スタッフ構成

保育教諭30名 調理員名 管理栄養士・栄養士2名 保育補助5名

スタッフの男女比

女性が9割です。

保育時間

通常保育時間 平日 7:15~18:15 土曜 7:15~18:15 延長保育 平日 18:15~19:15 土曜 延長保育はありません。

休園日

日曜日・祝日・年末年始

行事・イベントスケジュール

4月:入園式 6月:保育参観・田植え・プール開き 7月:レッツチャレンジ(年長のみ) 8月:夏祭りごっこ、すいか割り 10月:運動会 12月:アートワールド、クリスマス会とケーキ作り、餅つき、バイキング給食 1月:あられづくり 2月:表現活動発表会 3月:お別れ遠足、バイキング給食、卒園式

1日の流れ

合同保育

早番勤務の職員で登園した園児を一括でお預かりする時間となります。 職員数か3名以上配置し、8時勤務の職員が出勤するまでの時間を室内遊び等ですごします。

クラスごとの活動

月齢に合わせたクラス活動になります。 園児は各クラスの活動を行います。保育教諭はクラスにより活動内容はことなりますが、1人担任はありません。必ず2人以上での教育・保育時間となります。

園児朝礼

園児が園庭やホール等に集まって挨拶や歌やお話等の時間です。

主活動

各クラスの当日の活動が始まります。 お散歩やプールやリトミックや制作等、園児の月齢に合わせた活動を各クラスで行います。

昼食準備

クラスによりますが、3歳未満児は午睡の時間をとっている為、11:30頃から昼食をとります。 3歳以上児については12時より昼食となります。

自由遊び時間

3歳未満児は午睡の時間 3歳以上児は室内で文字の練習や園庭での戸外遊び等の時間になります。

おやつ

厨房より準備されたおやつを各クラスで食べる時間です。

帰りの会

今日の出来事や明日の活動予定のお話をして自由遊び時間となります。

合同保育

遅番勤務の職員(4名以上)が降園前の園児を一括して教育・保育する時間です。 絵本の読み聞かせや歌や園庭での活動等

職場の環境

会員登録をすると職場の環境を
ご覧いただけます

無料で会員登録するログインはこちら

応募に関するよくある質問

会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?

氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。

応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

求人内容について質問をすることはできますか?

応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。

応募して質問する

電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?

「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。

電話応募画面へ進む

ジョブメドレーの使い方で不明な点がある場合はお問い合わせください9:00~18:00(土日祝除く)

お問い合わせをする
もらえるスカウトで内定率1.7倍!!

イメージに合いませんでしたか?他の求人も見てみましょう

読込中
読込中

保育士の求人をキーワードで検索

読込中
読込中
読込中