発達支援トモノエ矢口渡教室の保育士求人（正職員）

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月給240,000円〜 454,400円

最終更新日: 2025/05/26

★スキルアップが可能な環境★ 東京都大田区多摩川2丁目／保育士の正職員を募集しています！

【発達支援トモノエ矢口渡教室】は株式会社トモノエが運営する放課後等デイサービスです。

主に特別支援学校・支援級に通われる小学生のお子様が通われており、お子様の安定と生活に必要なスキルの習得をテーマに、日々の活動の中で支援を行っております。
平日は室内活動をメインに、身体を動かす活動や、お友達とのやり取りが必要なゲーム感覚でのグループ活動を行い、他者とのコミュニケーションを身につけます。また、工作活動などを通して生活スキルの習得を促します。長期休暇ではイベント活動や公共の場への外出など行い社会性を身につけるような活動を行っています。

スタッフが安心して働く事ができ、スキルアップが実現できる環境づくり

私たちの事業所ではスタッフに「人としてのスキル」と「専門的スキル」の二つの観点からスキルアップを促してきました。「人としてのスキル」では、礼儀作法等の基本的な事から、正直で相手の立場に立った対応などの人間性を磨くことを、「専門的スキル」では、現在所属するスタッフの資格取得を進めることやスキルアップのための様々な工夫を行って参りました。

発達支援トモノエ矢口渡教室は正職員の保育士を募集いたします。
完全週休2日となっており、日曜日が定休なので、生活リズムを崩すことなくお仕事に取り組めます。わからないことがあってもサポートいたしますので、ぜひご応募ください！

募集内容

募集職種

保育士

仕事内容

●個別教室・集団教室での支援業務・活動計画作成 →個別支援計画書に基づいて、集団教室および個別教室でのお子様への直接支援を行っていただきます。集団教室ではその日の運動のテーマに沿った計画を立てて支援を行っていただきます。個別教室ではビジョントレーニングや学習支援などお子様のニーズに沿った支援を行っていただきます。いずれもしっかりとレクチャーしたうえで段階的に行っていただくので安心ください。 ●非常勤職員さんへの支援技能等の助言ご経験を生かしていただき、非常勤職員さんへの教育のお手伝いを行っていただきます。 ●保護者への対応 →送迎時、親御さんに対して当日のご様子をお伝えいただいたり、親御さんからのメッセージやお電話での問い合わせ等に対応をしていただきます。 ●教室運営にかかわる事務 →請求業務や児童のご利用に関する事務など教室運営の事務を行っていただきます。 ●その他会社が指示する業務

診療科目・サービス形態

放課後等デイサービス

給与

【正職員】月給240,000円〜454,400円

給与の備考

【給与内訳】・基本給 170,000円～174,400円・特別経験手当（児童福祉や障がい福祉等の経験が該当） 0円～20,000円・役職手当　 0円～150,000円・資格手当　 30,000円～50,000円・職務手当 20,000円～30,000円・特殊勤務手当 20,000円【該当者支給】扶養手当　1人につき5,000円（表示金額は2名を試算）院卒手当　20,000円（規定あり）運転手当　850円/日役職手当　副主任　　10,000円　　　　　主任　　　20,000円　　　　　係長　　　50,000円　　　　　課長代理　70,000円　　　　　課長　　　100,000円　　　　　部長代理　120,000円　　　　　部長　　　150,000円　借り上げ住宅　上限82,000円（規定あり）借り上げ社宅制度を適用しない場合は住宅手当として10,000円支給固定残業代なし試用期間3ヶ月（条件変更なし） ※定期昇給は給与テーブルによる規定あり

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり復職支援住宅手当副業OK

■定期昇給あり　 ■賞与あり（年2回　6月・12月　※昨年度実績/1.5か月～2.5か月分） ■制服貸与 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）　 ■交通費全額支給　 ■健康診断あり（年1回） ■退職金あり（規定あり）　 ■復職支援あり　 ■独立支援あり　 ■インフルエンザ予防接種（年1回） ■借り上げ住宅制度あり（規定あり）　 ■各種研修制度あり　 ■育児介護休業取得実績あり ■育児復職制度あり　 ■扶養手当あり　 ■副業可※副業については社内規定ありで事前相談必須 ■役職手当、資格手当あり　 ■時間外手当あり（固定残業代なし）

教育体制・研修

研修制度あり

◎充実の研修制度◎ 法定研修以外にも、支援の質向上を目的にオリジナルの研修を数多く実施し、あなたのスキルアップをバックアップします。＜法定研修＞・感染症予防（年2回）・虐待、身体拘束防止（年2回）・防災訓練（年2回）　など＜オリジナル研修＞・入社時研修（年4回）・言語指導者基礎（年4回）・言語聴覚士によるスキルアップ（年4回）・ビジョントレーニング（年4回）・ケース研修（年3回）　など

勤務時間

残業ほぼなし

●10:00～19:00（月～金） ●9:00～18:00（土曜日・祝日・学休日） ☆休憩60分 ※育児介護休業法による時短勤務応相談

休日

週休2日育児支援あり年間休日120日以上

年間休日124日完全週休2日制（日曜固定+1日）年末年始休暇（12/30～1/3・5日間）元日以外の祝日の振り替え休日（15日）

長期休暇・特別休暇

・年末年始休暇（12月30日～1月3日）・有給休暇あり（法定通り）休暇

応募要件

ブランク可年齢不問自動車運転免許 40代活躍 50代活躍 60代活躍

●保育士の資格をお持ちの方 ※ブランク可・自動車運転免許　歓迎その他、要件に関して不明点ありましたらお問い合わせください。【コア職員（5年以上の経験者）】上記+資格取得後に児童福祉事業での5年以上の経験者

歓迎要件

※通常の職員は、児童福祉事業でのご経験のない方もご相談ください。お子様の成長に対する支援について同じ目線でご勤務いただける方を歓迎します。また、今後の事業展開に伴い体育・スポーツインストラクターに関する資格や経験・音楽や美術に関する資格等をお持ちの方も大歓迎です。

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 一次選考(面接) ↓ [4] 二次選考(見学・体験) ↓ [5] 最終選考(面接)　 ↓ [6] 採用決定のご連絡 ↓ [7] 入職手続きを進めてください ※[3]-[5]は全3日程行います。 ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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