募集中の似ている求人
同じ市区町村の求人
同じ市区町村の求人をもっと見るにこぷらす三鷹井口(仮)【2027年02月01日オープン予定】のサービス管理責任者求人
週1日~OK・シフト柔軟|身体介護なしの少人数GH|サービス管理責任者募集

- 給与
- パート・バイト 時給 2,500円 〜 3,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 サービス管理責任者としての業務全般をお願いします。利用者さんの状況を現場で感じながら、次の業務を行っていただきます。 ・個別支援計画書の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・ケース会議などの出席、資料作成 ・利用者様のご家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・職員に対する技術的な指導と助言 ・現場の支援 ※請求業務、入居営業については管理者の対応となるため、サービス管理業務に集中できます。 【入居者様について】 ・身体的な介護・介助を必要としない方が中心です ・知的障害、精神障害のある方が入居されています ・平均障害支援区分は2.8と、比較的軽度な方が多い環境です 【この職場の特徴】 ・サービス管理責任者だけでなく、社会福祉士・精神保健福祉士・看護師・保育士など多職種のスタッフが在籍 ・サビ管一人で抱え込まず、チームで利用者さんを支える体制です ・開設から約1年、少人数だからこそできる丁寧な支援を心掛けています ・請求業務・入居営業は管理者が担当するため、サビ管は支援業務に集中できます ・週1日~OK、シフトは希望制。プライベート・本業を優先しながら働けます ・正社員登用制度があり、能力次第で年収500万円以上を目指せます 【雇用形態】 ・パート・アルバイト(雇用期間の定めあり:半年、原則更新・更新上限なし) ・正社員登用制度あり。能力次第で年収500万円以上を目指せます
- 応募要件
- ・サービス管理責任者研修修了者 ・未経験・ブランクのある方も歓迎(研修制度あり)
- 住所
- 東京都三鷹市井口JR中央線 武蔵境駅からバスで13分徒歩7分 JR中央線 三鷹駅からバスで13分徒歩6分 京王線 調布駅からバスで28分徒歩10分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問研修制度あり
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るLITALICOワークス三鷹のサービス管理責任者求人(正職員)
【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか?《LITALICOワークス三鷹》

- 給与
- 正職員 月給 325,900円 〜 398,400円
- 仕事内容
- 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、 提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。 対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。 質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成 利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携 障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助 利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。 利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。 サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導 事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。 支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。 業務の変更範囲:会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲:会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。 ・拠点見学について 拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
- 応募要件
- 【必須資格】 ・サービス管理責任者研修(基礎研修・実践研修)を受講済みの方 【求める人物像】 ・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方 「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。 ・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方 現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。 ・チーム支援を楽しめる方 支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
- 住所
- 東京都武蔵野市中町1-24-15JR中央本線(東京~塩尻) 三鷹駅から徒歩で6分 JR中央線(快速) 三鷹駅から徒歩で6分 JR中央・総武線 三鷹駅から徒歩で6分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援障害者支援施設
特徴が同じ求人
特徴が同じ求人をもっと見る
- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- ◆「できること」を少しずつ増やす支援を、立ち上げから一緒に。◆ 東京都府中市に新しく開設する就労継続支援B型事業所「武蔵野台ワークテラス(仮称)」の、サービス管理責任者兼管理者を募集します。 京王線「武蔵野台駅」から徒歩約6分の場所に、パソコンや事務作業を軸としながら、利用者一人ひとりの特性や希望に応じた仕事を提供する事業所を開設します。 今回採用する方には、サービス管理責任者としての専門業務に加え、開設準備、職員間の連携、関係機関との調整など、事業所運営の中心的な役割を担っていただきます。 <具体的な仕事内容> ■開設準備・事業所運営 ・開設に向けた支援方針や業務手順の整備 ・職員間の役割分担と情報共有体制の構築 ・職員の勤務状況や業務進捗の確認 ・事業所内会議の実施 ・行政への届出、実地指導等への対応 ・法人本部との連絡、調整 ・安全管理、衛生管理、虐待防止等の体制整備 ・相談支援事業所や関係機関への事業所案内 ■サービス管理責任者業務 ・利用希望者の面談、アセスメント ・個別支援計画の作成、説明、交付 ・モニタリング、計画の評価と見直し ・利用者、ご家族との面談 ・支援記録の確認 ・ケース会議の実施 ・職業指導員、生活支援員への助言 ・相談支援専門員、行政、医療機関等との連携 ・見学、体験利用、利用契約への対応 ■利用者の作業として予定している内容 ・データ入力、文書作成などのパソコン作業 ・印刷物やデザインの作成補助 ・書類整理、事務補助 ・封入、仕分け、検品などの軽作業 ・物販、展示販売に関する作業 ・地域企業等から受託する作業 【事業所について】 パソコン作業だけに限定せず、利用者の体調、得意なこと、希望する働き方に合わせて、複数の作業を組み立てます。
- 応募要件
- <必須条件> サービス管理責任者の要件を満たす方 もしくは 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 <歓迎する経験> ・就労継続支援B型事業所での勤務経験 ・サービス管理責任者としての実務経験 ・障害福祉事業所の管理者経験 ・新規事業所の開設準備経験 ・精神障害、発達障害、知的障害のある方への支援経験 ・相談支援事業所、行政、医療機関等との連携経験 ・職員の育成やチームマネジメントの経験 パソコン作業やデザインに関する高度な専門知識は必須ではありません。 管理者経験がない方でも、サービス管理責任者としての経験を活かして事業所運営に挑戦したい方は応募可能です。
- 住所
- 東京都府中市白糸台5-39-10京王線 武蔵野台駅から徒歩で6分 西武多摩川線 白糸台駅から徒歩で15分 京王線 飛田給駅から徒歩で16分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給就労継続支援B型
【年間休日120日以上/モデル年収500万】2024年11月オープンの新しい事業所◇就労移行未経験OK!チームワークを大切にしています◎
◇日本就労移行支援センターとは
当センターでは、主に精神障害・発達障害のある方を対象に、一人ひとりの「なりたい」という気持ちを大切にし、不安や悩みに寄り添いながら、就職へとつなげるサポートをしています。「自分に合った仕事を見つけたい」「人との関わりに不安がある」「障がいをオープンにして働けるか心配」――
そんな声に耳を傾け、一緒に解決の糸口を見つけていきましょう。
◇働く環境・カルチャー
同じ事業所内で働く職員同士はもちろん、事業所間のコミュニケーションも活発で、横のつながりを大切にしています。その中で他拠点の良い取り組みを共有し合い、支援の質を高めながら自分自身の成長にもつなげられる環境があります。「仲間を増やしていく」というカルチャーのもと、チームの一員として安心して挑戦できる――そんな環境で一緒に働きませんか?
◇事業所の特徴・魅力
- 少人数(5名程度)で風通しの良い職場です。
- チームとして連携しながら、ご利用者さまの支援に取り組んでいます。
- ご利用者様だけでなく、支援員の方にとっても心地よく過ごせる綺麗な事業所です。
- 就労移行支援でのご経験がない方でも、これまでのご経験を活かしてご活躍いただけます。
- 週休2日制ですので、無理のないペースで働けます。
- 残業時間は月5~20時間程度。 プライベートも充実させることができます。
- 駅から徒歩1分の好立地です♪
経験が浅くても、サービス管理責任者としての要件を満たしていらっしゃる方、お気軽にご相談ください。
お持ちの経験を活かして、当事業所を一から作り上げていきませんか?
募集内容
募集職種
仕事内容
サービス管理責任者としての事業所運営業務をお任せいたします。 ・スタッフのマネジメント ・個別支援計画の作成 ・ご利用者(ご家族)との面談・アセスメント ・関係機関との連携 など
給与
給与の備考
次年度以降業績に応じて賞与あり 試用期間:3ヶ月 試用期間中の条件:変更なし ・基本給:275,000円~ ・時間外手当:55,000円~(25時間相当分) ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※25時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
勤務時間
9:00~18:00 休憩60分
休日
週休2日制 ※土日祝日の午前中のみ開所あり。その際はシフト制にて対応。平日に振替休暇あり。
長期休暇・特別休暇
有給休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 生理休暇
歓迎要件
・就労移行支援事業所でのサービス管理責任者/支援員経験 ・マネジメント経験 ・チームビルディング経験 ・営業経験
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当よりご連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接の実施(1~2回予定) ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2024年11月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
1日の流れ
出社、朝礼、業務確認
朝礼で当日の業務の確認や情報共有を行います。
簡単なストレッチ、グループor個別の支援プログラムの実施

10時に利用者様が出所されます。 そこから午前中のプログラムを行います。
昼食、自由時間
休憩時間です。区切られたスタッフルームで休むこともできます。
グループor個別の支援プログラム

お昼の簡単な掃除を行い、午後のプログラムが始まります。
振り返り、プログラムの準備、記録業務
15時から16時の間に利用者様が完全退所されます。その後、当日の支援の振り返りや困ったこと、共有事項の確認をします。 またプログラムの準備などもこの時間に行います。 18時に終業です。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。











