募集中の似ている求人
同じ市区町村の求人
同じ市区町村の求人をもっと見るANELLA CAFE【保護犬猫ふれあいカフェ】横浜中華街店のサービス管理責任者求人
【横浜中華街】完全週休2日制◎昇給・業績賞与あり◎安心の研修制度あり◎たくさんの、わんちゃん猫ちゃん達に囲まれながら、サービス管理責任者として活躍しませんか?☆

- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜
- 仕事内容
- #「保護犬・猫 × 障がい福祉」という新しい選択肢 私たちは、 「行き場のない犬猫を守ること」と「障がいのある方の働く機会を広げること」 この2つを同時に実現する、独自の事業モデルを展開しています。 北海道から九州まで、全国各地で拠点を広げながら、 命と人の未来に向き合う取り組みを続けています。 #◆ 社会課題を“仕事”として解決する事業モデル ペット業界と障がい福祉を掛け合わせ、 感情論や一時的な支援ではなく、継続性のあるビジネスとして社会課題に向き合うことが私たちの特徴です。 「誰かの役に立っている実感」を、 日々の業務を通じて得られる仕事です。 #◆ 業務内容について(サポート体制あり) 入社後は、経験豊富なスタッフが連携しながら業務を進めます。 主な業務内容 ・就労に関する相談対応 ・施設見学時の対応 ・個別支援計画の作成および管理 ・利用者さまの状態把握(アセスメント) ・支援内容の振り返り・モニタリング ・関係機関との連絡・調整 ・その他、付随する支援業務全般 ※一人で抱え込む体制ではありません。チームで支援を行います⭐︎ #◆ 教育・研修体制について 入社時研修に加え、入社後も定期的な研修を実施しています。 業界でも珍しい業態だからこそ、 業務の進め方・考え方を段階的に学べる環境を整えています。 未経験の分野があっても、 理解できるまで丁寧にフォローしますのでご安心ください。 (詳細は「教育体制・研修」欄をご確認ください) #◆ 全国展開ならではの安心感 全国で事業を展開しているため、 ・設備 ・運営体制 ・支援ノウハウ いずれも一定の基準が整備されています。 個人の属人的な判断に頼らない、安定した運営が特徴です。 ◆補足事項 ・業務内容の変更範囲:会社が定める業務 ・就業場所の変更範囲:会社が定めるすべての事業所 (※採用区分〔総合職/地域職〕により異なります)
- 応募要件
- サービス管理責任者の設置要件を満たす方
- 住所
- 神奈川県横浜市中区山下町200-1日本大通り駅 徒歩6分
- 特徴
- 限定求人職場の環境社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るLITALICOワークス横浜関内のサービス管理責任者求人(正職員)
NEW【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか?《LITALICOワークス横浜関内》

- 給与
- 正職員 月給 325,900円 〜 398,400円
- 仕事内容
- 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、 提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。 対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。 質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成 利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携 障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助 利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。 利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。 サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導 事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。 支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。 業務の変更範囲:会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲:会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。 ・拠点見学について 拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
- 応募要件
- 【必須資格】 ・サービス管理責任者研修(基礎研修・実践研修)を受講済みの方 【求める人物像】 ・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方 「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。 ・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方 現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。 ・チーム支援を楽しめる方 支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
- 住所
- 神奈川県横浜市中区尾上町2-18-1ブルーライン 関内駅から徒歩で2分 JR根岸線 関内駅から徒歩で4分 みなとみらい線 日本大通り駅から徒歩で9分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援障害者支援施設
特徴が同じ求人
就労移行支援事業所 オリオン関内【2026年05月オープン】のサービス管理責任者求人
NEW【入社お祝い金】残業少なめ♪年間休日120日以上/仕事もプライベートも両立したい方歓迎!(就労移行支援事業所/サービス管理責任者/関内)☆WEB面接可☆

- 給与
- 正職員 月給 370,000円 〜 440,000円
- 仕事内容
- 「その人の強みを社会のニーズに変換する」お仕事です。ただ「就職させる」だけではなく、その先にある「豊かな人生」を共にデザインしていきます。 ■利用者さまのアセスメントおよび個別支援計画の作成・更新 ■支援内容のモニタリング、支援員への指導・助言 ■利用者さまとの面談、ケース会議の実施 ■公共職業安定所、医療機関、相談支援専門員、企業など外部機関との連携 ■記録管理、法令遵守、行政対応(報告書作成・監査対応など) ■事業所運営に関するマネジメント業務全般 ■その他付随する業務 【1日の流れ】 09:00 打ち合わせ・電話対応/利用者通所 10:00 朝礼/アセスメント/支援 11:00 個別支援計画作成利用/モニタリング 12:00 休憩 13:00 アセスメント/支援 15:00 既存利用者の面談実施 16:00 個別支援計画会議/当日の情報共有 17:00 自立支援協議会へ参加 18:00 退勤 ・仕事内容の変更:※従事すべき業務の変更の範囲→法人の定める業務 ・転勤:※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- 【必須】 サービス管理責任者の資格要件を満たす方 ※未経験OK
- 住所
- 神奈川県横浜市中区不老町2丁目9−2JR根岸線 関内駅から徒歩で3分 ブルーライン 伊勢佐木長者町駅から徒歩で4分 ブルーライン 関内駅から徒歩で9分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給年齢不問
【年間休日120日以上/モデル年収500万】就労移行未経験OK!チームワークを大切にする職場です◎
◇日本就労移行支援センターとは
当センターでは、主に精神障害・発達障害のある方を対象に、一人ひとりの「なりたい」という気持ちを大切にし、不安や悩みに寄り添いながら、就職へとつなげるサポートをしています。「自分に合った仕事を見つけたい」「人との関わりに不安がある」「障がいをオープンにして働けるか心配」――
そんな声に耳を傾け、一緒に解決の糸口を見つけていきましょう。
◇働く環境・カルチャー
同じ事業所内で働く職員同士はもちろん、事業所間のコミュニケーションも活発で、横のつながりを大切にしています。その中で他拠点の良い取り組みを共有し合い、支援の質を高めながら自分自身の成長にもつなげられる環境があります。「仲間を増やしていく」というカルチャーのもと、チームの一員として安心して挑戦できる――そんな環境で一緒に働きませんか?
◇事業所の特徴・魅力
- 少人数(5名程度)で風通しの良い職場です。
- チームとして連携しながら、ご利用者さまの支援に取り組んでいます。
- ご利用者様だけでなく、支援員の方にとっても心地よく過ごせる綺麗な事業所です。
- 就労移行支援でのご経験がない方でも、これまでのご経験を活かしてご活躍いただけます。
- 週休2日制ですので、無理のないペースで働けます。
- 残業時間は月5~20時間程度。 プライベートも充実させることができます。
経験が浅くても、サービス管理責任者としての要件を満たしていらっしゃる方、お気軽にご相談ください。
お持ちの経験を活かして、当事業所を一から作り上げていきませんか?
募集内容
募集職種
仕事内容
就労移行支援事業所の立ち上げ業務、およびサービス管理責任者としての運営業務をお任せします ・スタッフのマネジメント ・個別支援計画の作成 ・ご利用者(ご家族)との面談・アセスメント ・関係機関との連携
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
次年度以降業績に応じて賞与あり 試用期間:3ヶ月 試用期間中の条件:変更なし ・基本給:275,000円~ ・時間外手当:55,000円~(25時間相当分) ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※25時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
想定年収
- 【サービス管理責任者/2年】
- ・入職2年目 500万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
勤務時間
9:00~18:00 休憩60分
休日
週休2日制 ※土日祝日の午前中のみ開所あり。その際はシフト制にて対応。平日に振替休暇あり。
長期休暇・特別休暇
有給休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 生理休暇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当よりご連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接の実施(1~2回予定) ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐの転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2025年1月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
スタッフ構成
1日の流れ
出社、朝礼、業務確認
朝礼で当日の業務の確認や情報共有を行います。
簡単なストレッチ、グループor個別の支援プログラムの実施

10時に利用者様が出所されます。 そこから午前中のプログラムを行います。
昼食、自由時間
休憩時間です。区切られたスタッフルームで休むこともできます。
グループor個別の支援プログラム

お昼の簡単な掃除を行い、午後のプログラムが始まります。
振り返り、プログラムの準備、記録業務
15時から16時の間に利用者様が完全退所されます。その後、当日の支援の振り返りや困ったこと、共有事項の確認をします。 またプログラムの準備などもこの時間に行います。 18時に終業です。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。

















