AMANEKU千葉加曽利町B棟【2025年03月オープン】サービス管理責任者求人(パート・バイト

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時給2,5003,000

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AMANEKU千葉加曽利町B棟【2025年03月オープン】(サービス管理責任者の求人)の写真1枚目:

✅アルバイト/パート✅ ⏩サービス管理責任者/生活支援員⏪  .+グループホームAMANEKU千葉加曽利町B棟+.       

✅グループホームの特徴
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⭐当グループホームは、定員数20名(1階10名・2階10名)で運営する、新築・完全バリアフリーの『日中サービス支援型』障がい者グループホームです。

重度の障がいのある方でも安心してお住まいいただけるよう、日中を含む24時間の支援体制や住環境に配慮した、新たな法制度に基づくサービスです。

✅この事業所のポイント
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⭐当社代表もかつて障がい当事者。そのため『AMANEKU』では、当事者目線を大切に、入居者様の皆様が安心安全に自分らしく過ごすことのできる居場所となれるよう、日々チーム一丸となって努力しています。

チームと共に、一緒にグループホームを作って行ってくださる方をお待ちしております。

✅充実の研修体制
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(1)マニュアルシステムと動画研修を用いた基礎研修
(2)介護福祉士をはじめとした先輩社員による実践研修
(3)毎月新たな研修内容が配信され、安心して働くことのできるトレーニングコース
(4)上長との定期1on1で業務の悩みをいつでも相談できる体制

✅「会社用のLINE WORKSアカウントを全職員に付与し、いつでも専用LINEで業務相談ができる環境です」

募集内容

募集職種

サービス管理責任者

仕事内容

❖・・・*・・・❖・・・❖・・・❖ ⭐️【スタッフ募集中です❗】⭐️ ⭕週2日勤務程度 ⭕9:00~21:00間5時間労働(時間は応相談) ❖・・・*・・・❖・・・❖・・・❖ ⭕24時間体制の日中サービス支援型グループホーム「AMANEKU」のサービス管理責任者業務をお願いします。 ⭐️【仕事内容】⭐️ ✅個別支援計画の策定、定期モニタリング ✅入居者様の相談援助業務 ✅行政やその他の関係機関との連絡調整

診療科目・サービス形態

給与

【パート・バイト】 時給2,500円3,000円

給与の備考

パート【契約期間1ヶ月/試用期間30日】 契約更新あり(契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断、上限通算5年) ※試用期間中:時給2,400円~2,900円

待遇

教育体制・研修

*------------------------------ 充実の研修体制! ---------------------------- * ①マニュアルシステムと時短eラーニングツールを用いた基礎研修 ②介護福祉士をはじめとした先輩社員による実践研修 ③毎月新たな研修内容が配信され、安心して働くことのできるトレーニングコース ④ホーム長との定期1on1で業務の悩みをいつでも相談できる体制

勤務時間

⏰9時00分~21時00分のうち、5時間(休憩時間:応相談) ⏰勤務日数:週2日~週3日程度 ~シフト例~ ■9時00分~14時00分 ■10時00分~15時00分 ■15時00分~20時00分 ■16時00分~21時00分

休日

シフト制 有給休暇 当社カレンダーによる 入居者様との面談スケジュールを優先いただく前提に、シフト自由です★

応募要件

✅サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 ✅サービス管理責任者基礎研修/実践研修 ✅相談支援従事者初任者研修(補足研修) ⭐法改正前の分野別サービス管理責任者研修受講者、または児童発達支援管理責任者研修受講者等も可

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~2週間ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

アクセス

千葉県千葉市若葉区加曽利町1485-23

・千葉モノレール「千城台北駅入口」バス4分、「ほおじろ台」バス停より徒歩8分 ・JR「千葉駅」からバス18分、「ほおじろ台」バス停より徒歩8分

設立年月日

2025年3月

施設・サービス形態

グループホーム、ショートステイ、障害者支援

利用者定員数

男性定員10名、女性定員10名

AMANEKU千葉加曽利町B棟の採用担当からのメッセージ

ご応募お待ちしています

中嶋 勝也

こんにちは!採用担当の中嶋です! 私はAMATUHIに入社し、生活支援員として3年間現場で経験を積んできました♪ その後、現場で感じた「もっと働きやすい環境にできるはず」という思いから、人事へとキャリアチェンジ! 「現場の声を拾い上げ人事体制を変えたい」と採用活動やスタッフのサポートに日々奮闘しています^^

まずは、私たちの求人をご覧いただきありがとうございます♪ ベンチャーである私たちが組織風土として大切にしている考え方は、「自分らしく活躍できる環境を整えること」「社員の成長と自己実現を後押しすること」の2つです。 AMATUHIの柔軟な人事制度やコミュニケーションの機会をもって、個々の職員が自分らしく、強みを活かした働き方に取り組んでいます。 また、社内外の各種研修を活用し、社員の成長意欲を全力で後押しできるようサポートしています。 自己成長とキャリアアップが叶う環境で、自分の可能性を広げませんか? 急成長中のAMATUHIで一緒に夢を実現しましょう!

応募に関するよくある質問

会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?

氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。

応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

求人内容について質問をすることはできますか?

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