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同じ市区町村の求人をもっと見る株式会社かたち 就労継続支援B型事業所 西区靱本町 （仮）【2026年秋オープン予定】のサービス管理責任者求人
【オープニングスタッフ】サービス管理責任者/実務経験不問！！/完全週休2日♪/残業も少なめでプライベート充実◎＜本町駅すぐ＞
- 給与
- 契約職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- 就労継続支援B型のサービス管理責任者業務をお任せします。 【主な仕事内容】 ・個別支援計画の作成 ・ご利用者様との面談 ・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング） ・個別支援計画の変更および修正 ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・業務の変更範囲:会社の定める範囲 ・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- サービス管理責任者研修を受講済の方
- 住所
- 大阪府大阪市西区靱本町１丁目７−８大阪メトロ御堂筋線 本町駅から徒歩で7分 大阪メトロ四つ橋線 本町駅から徒歩で7分 大阪メトロ中央線 本町駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給就労継続支援B型50代活躍
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- 給与
- 正職員 月給 370,000円 〜
- 仕事内容
- 管理者 サービス管理責任者業務全般 従事すべき業務の変更範囲なし 就業場所の変更範囲なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の資格要件を満たす方 サービス管理責任者の研修 児童発達支援管理責任者研修（実践研修もしくは更新研修） 相談支援従事者初任者研修（2日間の講義部分）
- 住所
- 大阪府大阪市北区西天満3-6-35大阪メトロ谷町線 南森町駅から徒歩で4分 大阪メトロ堺筋線 南森町駅から徒歩で4分 京阪中之島線 なにわ橋駅から徒歩で5分
- 特徴
- 限定求人職場の環境未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
特徴が同じ求人
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- 【お仕事内容】 就労継続支援B型事業所にて、利用者様が安心して「働く」経験を積める環境を整え、支援全体をマネジメントします。 ・個別支援計画の作成、モニタリング ・アセスメントおよび支援方針の策定 ・利用者様、ご家族対応 ・スタッフへの支援指導、育成、ミーティング運営 ・関係機関との連携 ・日々の記録、書類管理 ・現場支援のフォロー、環境づくり ・送迎（事業所による） スタッフと共に『理想の支援の型』をイチから作っていく立ち上げフェーズです。 書類作成だけでなく、現場の業務フロー改善や組織づくりに中心となって携われる面白さがあります。
- 応募要件
- 普通自動車運転免許必須（業務で運転が必要なため、現在運転している方） ペーパードライバー不可 経験、年齢、学歴不問 ブランクOK
- 住所
- 大阪府大阪市天王寺区生玉町11-28大阪メトロ谷町線 谷町九丁目駅から徒歩で7分 大阪メトロ千日前線 谷町九丁目駅から徒歩で7分 大阪メトロ千日前線 日本橋駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり就労継続支援B型
就労継続支援B型事業所 AsFineアジャスト 本町オフィスのサービス管理責任者求人（正職員）
スライドギャラリー
残業なし / 年間休日125日 / 完全分業でご支援に集中できる / キャリアアップ可 / 実務経験者・未経験者ともに挑戦しやすい環境です！
私たちFIDIA PARTNERS株式会社は【明日を楽しみに出来る社会を創る】を会社理念に
誰もが、いつでも挑戦でき、お互いに応援し合える社会を目指しています。
明日を楽しみに出来る社会を一緒に目指しませんか？
【サービス管理責任者のお仕事に集中できる環境】
当事業所はサービス管理責任者の仕事である、ご利用者様のご支援に集中できる環境を整えております。
①完全分業で業務過多の原因を徹底改善
職員のマネジメント、業務のご支援、工賃計算、国保連請求などは専任のスタッフが行っております。
兼任の業務がないため無理のないスケジュールでお仕事を行っていただけます。
②実務未経験でも安心できる体制づくり
他事業所のサービス管理責任者と交流が取りやすい体制をとっております。
知識の向上だけでなく、様々な視点からの意見交流が可能です。
不安な時に一人で抱え込む必要はありません。
③サービス管理責任者としてのキャリアアップ
組織拡大に伴い、サービス管理責任者の教育担当やマネジメントなどを行うポストも目指せます。
【職員全員が定時退社】
グループ会社から業務量を調整した上でお仕事を創出しております。そのためサービス管理責任者、職員全体が無理のないスケジュールで運営できております。
またご利用者様のご支援の時間確保のため、システム部との連携やマニュアルの導入で日々の業務の効率化を行っております。
【経営が安定しており事業拡大をしている企業】
弊社は関西と関東に10事業所以上オープンをしており、数だけではなく質の担保を行いつつ拡大をして参りました。
またグループ会社には化粧品メーカー、年間500名の新卒採用を行う人材事業、日本で数社しか契約できない、
yahoo、LINE広告の正規パートナーの広告代理店等、業績好調な事業が多数ございます。
そのため経営の安定はもちろんのこと、今後も拡大が期待できる組織です。
今後の事業展開としては就労継続支援B型を中心に、就労支援に特化した多事業所展開を行ってまいります。
募集内容
募集職種
仕事内容
サービス管理責任者業務は下記になります。 ①ご利用者様のアセスメント(課題分析)の実施 ②個別支援計画の作成 ③個別支援会議の実施・決定 ④個別支援計画・障害福祉サービス受給者証の管理 ⑤関係機関と連携 【サービス管理責任者業務を安心して取り組めるポイント】 ◎未経験者でも社内研修を通して無理なく業務を行えるサポート体制。 ◎サービス管理責任者業務以外の業務は専任のスタッフが行っているため集中して取り組める。 ◎就職をサポートする部署があるため、就職希望のご利用者様に手厚いご支援が可能に。 ◎組織単位で報酬改定に備えているため、ルール違反にならない組織体制を構築。
診療科目・
給与
給与の備考
【内訳】 基本給：213,600円～271,400円 固定残業代：25,374円～31,932円（15時間相当） ※固定残業代は残業の有無に関わらず支給。上記の想定時間を超えた場合は、別途割増賃金を支給いたします。 処遇改善手当：11,026円～46,668円 試用期間(有) 6カ月（試用期間中の勤務条件：契約社員(2ヶ月更新) ーその他手当ー ■昇給（年1回） ■賞与（年2回） ■交通費支給（全額支給）
想定年収
- 【サービス管理責任者/3年】
- ・入職1年目 350万円
- ・入職2年目 490万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
教育体制・研修
資格取得支援あり 研修制度(動画視聴研修、OJT) 毎月のフォローアップ研修・面談あり。
勤務時間
9:00～18:00 実働8時間 休憩60分
休日
完全週休2日制(土・日) 毎月リフレッシュ休暇1日あり イベント休暇年2日 年間休日数：125日
長期休暇・特別休暇
夏季休暇 年末年始 月一度のリフレッシュ休暇 イベント休暇 有給休暇 育児休暇 介護休暇 看護休暇 慶弔休暇
応募要件
歓迎要件
よりよいご支援を行いたい方！ サービス管理責任者の実務経験がない方も大歓迎です。 ※他の福祉事業からの転職者も多数。
選考プロセス
①ジョブメドレーの応募フォームよりご応募 ↓ ②WEB面談 ご応募者様と採用担当でお話しする機会をいただければと思います。 ※ご応募者様は簡単な自己紹介、採用担当からは自己紹介と会社の紹介をさせていただきます。 ↓ ③職場見学 実際の事業所にお越しいただき、同僚になる職員やご利用者様とお話ししていただき、職場環境を見ていただきます。 ↓ ④履歴書のご用意 ②と③でお互いが一緒に仕事がしたいと感じて、初めて履歴書をご用意いただきます。 ↓ ⑤入社の最終確認 労働条件、ご不明点等を確認し合い、入社日が確定した時点で採用となります。 ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
アクセス
設立年月日
2024年7月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
スタッフ構成
就労継続支援B型事業所 AsFineアジャスト 本町オフィスの職員の声
サービス管理責任者(サービス管理責任者)
経験年数：6年
更新日：
入職したきっかけを教えてください
人と関わるお仕事が好きで大学時代に放課後等デイサービスを経験いたしました。 その後は福祉とは関係なく派遣(掃除)や飲食店での接客業務、販売等に携わりましたが、「もっと人と心から深く繋がれる業界で働きたい！」と思い福祉の世界に足を踏み入れました。 有料老人ホームやグループホームを経験をその経験を活かせれる環境かつチャレンジがひたすら出来き給料が上がる場所をと探していたときに出会いました。 当時面接をしていただいた代表の考えや未来のお話を聞き、挑戦できると本気で感じたことや自分自身の成長をつかみにいけると思い入職しました。
職場の魅力について教えてください
ベンチャーならではのスピード感があり、結果を出した分だけ評価とチャンスをつかめます！ 生活支援員でしたが「将来サービス管理責任者になりたい！」と常に上司に発信を行いながら必要な知識の獲得や技術面でも学ぶことができ、サービス管理責任者になることが出来ました！ それ以外に「もっとこういうことが出来たらご利用者様は快適になるんじゃないか」等ご利用者様にとっても職員にとっても働きやすさの追求が出来ます。 サービス管理責任者だけでキャリアは止まりません。 未経験だったとしても自身が望む役職や環境を駆け上がっていくことが出来るので挑戦したい方はとても魅力だと思います！
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