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同じ市区町村の求人をもっと見るニューロリワーク 五反田センターのサービス管理責任者求人（正職員）
《完全週休2日制・年休125日》就職・復職支援に力を入れる自立訓練（生活訓練）事業所にてサービス管理責任者を募集！
- 給与
- 正職員 月給 345,000円 〜 410,000円
- 仕事内容
- 当社では、長く働けるスキルを身につけるだけでなく、生活環境が乱れがちな方など、長期就業に不安のある方のサポートに重きを置いたプログラムを開発しています。 脳科学を活かしたブレインフィットネス、 FITプログラム（柔軟性介入トレーニング）など、独自プログラムを持ち、 従来の支援プログラムと組み合わせ、 利用者が社会で活躍し続けられるようにサポートしています。 そんな当社事業所にて、サービス管理責任者をお任せします。 サービス管理責任者の方には通常業務に加え、特に下記に力を入れていただいています。 ①支援の質向上のための施策 ②コンプライアンスへの意識向上 ③スタッフ育成 社内ではサービス管理責任者同士での打ち合わせの場を定期的に設けており、自己研鑽の機会も多くあります。 ※周知活動や就職先開拓などは別の担当者と分業されており、利用者の支援に注力いただけます。 ※利用者の障害種別は、主に精神障害と発達障害です。 事業所では請求業務のシステムを導入しており、IT化を進めています。また、業界の中でもWebマーケティングでの集客に強みがあり、事業所やサービスに関する情報を広く発信しています。 やりがいのあるポジションですが、在籍する事業所だけでなく他の事業所や本部スタッフにも気軽にご相談いただける、働きやすい環境が整っておりますのでご安心ください。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【具体的な業務】※一例 ・個別支援計画の作成・見直し ・各種記録・書類管理（請求業務含む） ・面談対応・アセスメント ・新規利用さんの受け入れ調整（行政・医療機関・企業との連携） ・スタッフの支援力向上のための育成 ・サービス調整会議や行政への報告 ・プログラム（※）が適正に運営できているかのチェック など ※プログラム例 ・ブレインフィットネスプログラム（運動や睡眠、ストレスケアなど健康に良い生活習慣を会得する） ・FITプログラム（認知行動療法を基に物事への柔軟性を高める） ・FINDプログラム（自己理解を促し、長く安定して働くために必要な基礎を作る） ・就労に向けた知識・スキルの構築 ・時期や季節に応じた余暇プログラム など ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ・雇い入れ後の業務範囲 会社の定める範囲 ・就業場所変更の範囲 会社の定める事業所
- 応募要件
- サービス管理責任者として勤務可能な方 具体的には、 管理者兼サービス管理責任者の資格要件を満たす方 【必須条件】 ・サービス管理責任者実践研修修了者 ・サービス管理責任者として配置が可能な方 ※書類選考時に、上記研修の修了証書(写し)のご提出をお願いしています。
- 住所
- 東京都品川区西五反田2丁目1番22号都営浅草線 五反田駅から徒歩で6分 JR山手線 五反田駅から徒歩で6分 東急池上線 五反田駅から徒歩で7分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問就労移行支援
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場所が近い求人をもっと見るといろ四谷【2026年07月オープン】のサービス管理責任者求人
サビ管未経験OK◎駅チカ徒歩すぐの障がい者支援施設でサービス管理責任者兼施設長を募集しています
- 給与
- 正職員 月給 370,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- サービス管理責任者兼施設長としての募集です 【役割】サービス管理責任者・施設長（兼任） ◆サービス管理責任者として 1. 平均利用人数の設定・安定運営 2. 社員（支援員）の定着・育成 3. 利用者さんの定着支援・面談 4. 個別支援計画の作成・モニタリング 5. 書類体制の整備・品質管理 ◆施設長として 1. 利用者契約数の最大化（安定した事業運営） 2. 社員（支援員）の定着・育成 3. 生産活動（作業・売上）の管理 4. 運営基準・ルールの遵守 5. 人事関係（面接・採用・入社手続き・オリエンテーション） 6. 経理（小口現金管理・経費報告） 管理業務 •個別支援計画の作成 •モニタリング・評価 •支援員の記録・書類チェック、整理 •書類整備 •ヒヤリハット管理 •法定研修の企画・実施 •苦情対応 •研修関係記録 ・利用契約書・重要事項説明書・個人情報同意書 ・フェイスシート・アセスメントシート・個別支援計画（原案・本案） ・契約内容報告書・サービス担当者会議議事録（受給者証・手帳の写しの保管） ※書類に追われすぎないよう、支援員との役割分担・仕組み化を進めています 【利用者作業内容】 軽作業系（内職作業）: ・商品の仕分け、袋詰め（主に食品類) PC・事務系: ・簡単なデータ入力、資料作成、SNS運用、ブログ記事作成等 ※現場を理解した上で経営判断をおこなうスタイル ・従事すべき業務内容の変更の範囲なし ・就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 「サービス管理責任者」としての資格要件を満たすこと必須 サビ管未経験・ブランクOK 年齢・学歴不問
- 住所
- 東京都新宿区愛住町11-1 グラン四谷202東京メトロ丸ノ内線 四谷三丁目駅から徒歩で3分 都営新宿線 曙橋駅から徒歩で10分 東京メトロ丸ノ内線 新宿御苑前駅から徒歩で12分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
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港区立障害保健福祉センター工房アミのサービス管理責任者求人
NEWJR山手線浜松町駅から徒歩8分！◎年間休日122日・賞与4.4ヵ月◎指定管理事業所でサービス管理責任者を募集！◎安定基盤の社会福祉法人で福祉職員として活躍してみませんか？
- 給与
- 正職員 月給 280,300円 〜 353,300円
- 仕事内容
- ＜生活介護事業所「工房アミ」でのサービス管理責任者業務＞ ・個別支援計画の作成管理および見直し ・利用者、家族面談などの支援業務 ・支援内容の見直しや改善のための施策検討 ・地域における関係機関との連絡調整 等 ※知的障害者の方、また、知的障害と身体障害の重複されている方が利用されています。 ※事前見学も可能です。お問合せ下さい。 ※入社日応相談 ※有給休暇は、採用月から取得できます。
- 応募要件
- ・介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士いずれかの資格をお持ちで、サービス管理責任者研修受講済みの方
- 住所
- 東京都港区芝1丁目8番23号ゆりかもめ 日の出駅から徒歩で8分 JR山手線 浜松町駅から徒歩で9分 JR京浜東北線 浜松町駅から徒歩で9分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり障害者支援施設
ミライバ【2026年10月オープン予定】のサービス管理責任者求人（正職員）
スライドギャラリー
【月45万スタート】サービス管理責任者(就労継続支援Ａ型)・年間休日125日☆働きやすさ重視！
【ミライバ】とは
医療・介護分野を中心とした事業運営で培った人材育成・業務管理ノウハウを活かし、障害のある方が地域で安定的に就労し、段階的にスキル向上を図れる就労継続支援A型事業所です。◆支援内容
当事業所では、雇用契約に基づく就労の機会を提供するとともに、以下の支援を行っています。
・就業指導員等による日常的な業務指導
・事業所内訓練・施設外就労を組み合わせたOJT
・動画教材・座学研修による知識習得
充実の福利厚生をご用意◎
✅年間休日125日で、オンもオフも充実できる職場です！✅交通費全額支給
✅制服の貸与あり。ご自身で仕事着を手配いただく必要はありません！
ご応募を心よりお待ちしております！
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・
給与
給与の備考
年俸制： 5,400,000 円 【給与内訳】 基本給：390,000円 役職手当：60,000円
待遇
【交通費】 ・交通費全額支給 【各種制度】 ・GLTD制度 └傷病による長期療養時の給与補償制度 ・従業員持株制度 ・確定拠出年金制度（401K) ・退職金制度 └22歳入社時～65歳定年退職時の場合⇒約1008万 ・慶忌見舞金制度 ・社内表彰制度（年12回） ・永年勤続表彰制度 【その他】 ・賠償責任保険（会社負担） ・福利厚生サービス 「Bーcan」「リロクラブ」 ・制服、社用携帯、社用車（電動自転車）貸与 ・健康診断、インフルエンザ予防接種（会社負担） ・屋内禁煙
勤務時間
09:00～18:00（休憩60分） ※残業時間：平均10時間/月
休日
土日祝日 ※年間125日
長期休暇・特別休暇
年末年始休暇
歓迎要件
就労継続支援事業所の開設・運営立ち上げに携わった経験をお持ちの方歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施（1次面接のみ！※場合によっては2次面接あり） ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
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