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- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 「保護犬・猫 × 障がい福祉」という新しい選択肢 私たちは、「行き場のない犬猫を守ること」と「障がいのある方の働く機会を広げること」 この2つを同時に実現する、独自の事業モデルを展開しています。 北海道から九州まで、全国各地で拠点を広げながら、命と人の未来に向き合う取り組みを続けています。 ◆ 社会課題を“仕事”として解決する事業モデル ペット業界と障がい福祉を掛け合わせ、感情論や一時的な支援ではなく、継続性のあるビジネスとして社会課題に向き合うことが私たちの特徴です。 「誰かの役に立っている実感」を、日々の業務を通じて得られる仕事です。 ◆ 業務内容について（サポート体制あり） 入社後は、経験豊富なスタッフが連携しながら業務を進めます。 主な業務内容 ・就労に関する相談対応 ・施設見学時の対応 ・個別支援計画の作成および管理 ・利用者さまの状態把握（アセスメント） ・支援内容の振り返り・モニタリング ・関係機関との連絡・調整 ・その他、付随する支援業務全般 一人で抱え込む体制ではありません。チームで支援を行います☆ ◆ 教育・研修体制について 入社時研修に加え、入社後も定期的な研修を実施しています。 業界でも珍しい業態だからこそ、業務の進め方・考え方を段階的に学べる環境を整えています。 未経験の分野があっても、理解できるまで丁寧にフォローしますのでご安心ください。（詳細は「教育体制・研修」欄をご確認ください） ◆ 全国展開ならではの安心感 全国で事業を展開しているため、 ・設備 ・運営体制 ・支援ノウハウ いずれも一定の基準が整備されています。 個人の属人的な判断に頼らない、安定した運営が特徴です。 転勤、業務範囲の変更なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の実践研修修了者 ブランク可
- 住所
- 岡山県岡山市北区北長瀬表町2-17-80JR山陽本線(岡山～三原) 北長瀬駅から徒歩で11分 JR伯備線 北長瀬駅から徒歩で11分 JR吉備線 大安寺駅から車で6分
- 特徴
- 1日の流れ社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
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- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・個別支援計画の作成 ・ご利用者およびご家族との面談、アセスメント ・スタッフのマネジメント ・研修の企画、実施 ・各関係機関との連携、調整 ・現場の支援 ・送迎業務 など 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- サービス管理責任者研修修了 ※実務要件を満たし、各研修（基礎+実践あるいは更新）を修了している方 自動車運転免許
- 住所
- 岡山県岡山市北区清輝橋4丁目32清輝橋線 清輝橋駅から徒歩で6分 清輝橋線 東中央町駅から徒歩で10分 清輝橋線 大雲寺前駅から徒歩で14分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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特徴が同じ求人をもっと見るLITALICOワークス 岡山駅南のセンター長候補求人
NEWあなたのマネジメント経験を、「誰かの人生の転機」を創る力に変えませんか。～「障害のない社会をつくる」LITALICOワークスで、事業成長と社会貢献を両立するセンター長へ～【岡山市北区柳町一丁目】
- 給与
- 正職員 月給 308,400円 〜 362,500円
- 仕事内容
- ■センターの新規開設時 ・地域との関係性づくり：近隣の自治体や福祉団体、就業先になりうる企業などへの訪問・挨拶 ・オープンに向けた準備：新入社員の採用計画および育成計画の立案 ・社内関連部署との連携：エリアマネージャーや本社の専門部署による立ち上げ支援を受けながらの開設推進 ■オープン後の運営 ・拠点マネジメント：センター全体の運営、業績管理、およびスタッフのマネジメント ・事業の推進：定期的な管理職会議を中心とした、全国ネットワークの活用と事業展開 ・チームビルディング：本社提供の研修などを活用した、スタッフの育成や組織づくり。 -- 業務の変更範囲：会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。
- 応募要件
- 必須資格はありません。 【必須経験】 ・チームでのリーダー経験やマネジメント経験 ・目標達成に向けた数値管理やPDCAを回した経験
- 住所
- 岡山県岡山市北区柳町一丁目1-1東山線 岡山駅前駅から徒歩で9分 清輝橋線 岡山駅前駅から徒歩で9分 清輝橋線 田町駅から徒歩で9分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援
コスモス岡山【2026年07月01日オープン】のサービス管理責任者求人（正職員）
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7月新規オープンスタッフ募集！土日祝休み×17時退社！
「働きたいけど、うまくいかない」「社会に出るのが不安」という方々に寄り添い、自立や就労という目標に向かって伴走します。一人ひとりの人生を支える実感と、感謝されるやりがいを日々感じられるお仕事です。
スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしており、困ったことや不安なことがあればすぐに相談できる環境です。支援方法の共有や意見交換も活発で、チーム一丸となって利用者を支える体制が整っています。
新しい取り組みや改善提案を積極的に取り入れる方針のため、サービス内容や運営体制の見直しにも関わることができます。現場の声が反映されやすく、「こうした方が良くなる」という想いをカタチにできる職場です。
募集内容
募集職種
仕事内容
【2026年7月新規オープン予定】障がい者施設の管理者兼サービス管理責任者募集！ 「今よりもっと自分の経験を活かせる職場で働きたい！」 「利用者さんの笑顔がやりがいになる仕事がしたい！」 「スキルアップしながら、しっかり収入も得たい！」 ■具体的には ・利用者さんに寄り添った個別支援計画の作成＆モニタリング ・スタッフのサポート、研修、相談対応 ・ご家族や関係機関との連携・調整 ・利用者さんが安心して過ごせる環境づくり ・その他、管理業務 など ＼この職場の魅力！／ ✔ 年間休日120日以上！ 土日祝休み◎ プライベートも大切にできる ✔ 実務未経験者も歓迎◎ ✔ 年齢・学歴不問！ ✔ 残業ほぼなし！ 仕事も自分の時間も充実！ ✔ 請求業務等は本部の事務が対応します！ ✔ 独自のシステムを導入（入力工数が少なくサビ管書類が簡単に作成できます！） ✔ PCが苦手な方でもすぐに覚えることが可能！ ✔ 安心の福利厚生！ 社会保険完備・交通費支給 ✔年間賞与最大3回！ 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業場所の変更の範囲：なし
診療科目・
給与
給与の備考
時給2,500円 月額例）325,000円 ※月額は､時間給×6.5時間×20日で算出 ・通勤手当 実費支給（上限10,000円/月） ※マイカー通勤は距離により支給（会社規定あり） ・賞与については面接時に説明あり ・固定残業代なし ・試用期間 最大6ヶ月（同条件）
待遇
教育体制・研修
休日
・完全週休2日制（土日祝休み） ・年間休日125日（年末年始・夏季休暇あり） ・有給取得率◎
長期休暇・特別休暇
有給休暇（6ヶ月経過後10日）
応募要件
歓迎要件
【求める人材】 ・ サービス管理責任者の資格をお持ちの方（実務経験者は優遇） ・人と関わることが好きな方 ・ チームワークを大切にできる方 ・ スキルを磨いてキャリアアップしたい方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
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