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同じ市区町村の求人をもっと見るSoraniwa【2026年05月01日オープン予定】のサービス管理責任者求人
令和8年5月新規開所予定。医師が運営する事業所。障がいを持つ利用者さんから感謝され喜ばれる仕事、一緒にしませんか?

- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- • 利用者さん一人ひとりの想いや特性を丁寧に聴き取り、 • 職員と連携しながら、個別支援計画をつくること • 利用者さんへの福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ※書類作成や業務の流れについては、事前研修をご用意しておりますのでご安心下さい。 ※運営の管理業務や職員の指導、マネジメントは、当社マネージャー、専門講師が行いますのでお任せすることはありません。 ※請求ソフトの導入を予定しています。
- 応募要件
- 下記①②2種類の研修を修了されている方 、且つ、③のいずれかの実務経験を有する方 ①サービス管理責任者更新研修、又は、サービス管理責任者実践研修のいずれか ②相談支援従事者初任者研修 ③・直接支援業務の経験が8年以上 ・相談支援業務の経験が5年以上 ・国家資格による相談支援業務または直接支援業務の経験が3年以上
- 住所
- 兵庫県神戸市東灘区本山南町7-4-33 阪神本線 深江駅から徒歩で9分 阪神本線 青木駅から徒歩で15分 JR神戸線(大阪~神戸) 摂津本山駅から徒歩で19分
- 特徴
- スピード返信限定求人社会保険完備交通費支給就労継続支援B型新規オープンオープン3年以内
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- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜
- 仕事内容
- サービス管理責任者業務全般 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の研修受講済の方 年齢不問 学歴不問 ブランク可
- 住所
- 兵庫県芦屋市津知町3-16 JR神戸線(大阪~神戸) 甲南山手駅から徒歩で7分 阪神本線 芦屋駅から徒歩で14分 阪神本線 深江駅から徒歩で16分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問就労継続支援B型
特徴が同じ求人
特徴が同じ求人をもっと見るLITALICOワークス 芦屋のサービス管理責任者求人
NEW【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか?【芦屋市松ノ内町】

- 給与
- 正職員 月給 308,400円 〜 398,400円
- 仕事内容
- 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、 提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。 対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。 質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成 利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携 障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助 利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。 利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。 サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導 事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。 支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。 業務の変更範囲:会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲:会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。 ・拠点見学について 拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
- 応募要件
- 【必須資格】 ・サービス管理責任者研修(初任者研修・実践研修)を受講済みの方 【求める人物像】 ・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方 「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。 ・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方 現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。 ・チーム支援を楽しめる方 支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
- 住所
- 兵庫県芦屋市松ノ内町1-10 ラリーブ芦屋 阪急神戸本線 芦屋川駅から徒歩で7分 JR神戸線(大阪~神戸) 芦屋駅から徒歩で7分 阪神本線 芦屋駅から徒歩で10分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
≪阪神深江徒歩3分≫◆子ども好き!運動好き!な方歓迎!◆通勤便利な駅近です!
毎月、独自プログラムの研修とテストで知識と指導・支援方法を学び、実践に結びつけていただきます。
定期的に会議を開き、様々な課題について話し合いをするなど、子どもたちにとってよりよい事業所になるようスタッフ一同がんばっています。
子ども大好き!運動大好き!な元気で明るい職場です!!
募集内容
募集職種
仕事内容
小学1年生から高校3年生までの障がいをお持ちのお子さまの療育のプランを作成して頂くお仕事です。お子さまと直接かかわり、「できた!」ことをお子さまや保護者さまと喜び、実感することができるやりがいのあるお仕事です。 仕事内容:支援会議:個別支援計画を基に、事業所内の職員とお子さまの支援についての方向性を検討し、情報の共有を行います。 その他:・お子さまのサービス担当者会議に出席し、学校や他事業所との連携や情報の共有を図ります。 ・デイサービス同士の連絡会や部会などに参加し、連携や情報交換を行います。 ・外部で実施される研修などに参加します。 ・役所や障害者支援センターなどを訪問し、事業所の紹介を行います。
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 146328円 ・個別評価手当 8,000円~12,000円 ・グループ評価手当 15,000円~70,000円 ・プロジェクト手当 1,500円~6,000円 ・車両管理手当 5,000円~7,000円 ・資格手当30,000円~30,000円 通勤手当あり 試用期間2カ月時給1000円 賃金締め:月末 支払日:翌月末
勤務時間
平日11:00~20:00 休日9:30~18:30
休日
週休2日・年間休日数113日・シフト制
歓迎要件
認可保育園等勤務5年以上 学校等勤務5年以上
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
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