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同じ市区町村の求人をもっと見る就労継続支援A型事業所 アクト【2026年08月オープン予定】のサービス管理責任者求人
NEW土日祝休み&未経験OK!2026年8月オープンの就労継続支援A型事業所で正職員サービス管理責任者を募集しています

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- サービス管理責任者業務全般(その他の役割と兼務はなく、サビ管のお仕事のみです) 事業所で利用者が行う業務内容:経理事務、映像編集、SNS運用代行といったパソコンデスクワーク ※従事すべき業務の変更範囲:なし ※就業場所の変更範囲・転勤有無:なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の研修受講済の方 未経験可 ブランク可
- 住所
- 京都府京都市中京区麩屋町通夷川上る笹屋町475京都市営地下鉄烏丸線 丸太町駅から徒歩で9分 京都市営地下鉄東西線 京都市役所前駅から徒歩で10分 京阪本線 神宮丸太町駅から徒歩で11分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備年間休日120日以上新規オープンオープン3年以内
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るLITALICOワークス烏丸御池のサービス管理責任者求人(正職員)
【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか?《LITALICOワークス烏丸御池》

- 給与
- 正職員 月給 308,400円 〜 398,400円
- 仕事内容
- 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、 提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。 対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。 質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成 利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携 障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助 利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。 利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。 サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導 事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。 支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。 業務の変更範囲:会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲:会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。 ・拠点見学について 拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
- 応募要件
- 【必須資格】 ・サービス管理責任者研修(基礎研修・実践研修)を受講済みの方 【求める人物像】 ・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方 「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。 ・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方 現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。 ・チーム支援を楽しめる方 支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
- 住所
- 京都府京都市中京区御倉町64京都市営地下鉄烏丸線 烏丸御池駅から徒歩で4分 京都市営地下鉄東西線 烏丸御池駅から徒歩で4分 阪急京都本線 烏丸駅から徒歩で7分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援障害者支援施設
特徴が同じ求人

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 351,000円
- 仕事内容
- 会社紹介動画を公開していますので、ぜひご覧ください。 \ワークライフバランスを大切にしつつ、支援に専念できる3つのポイント/ (1) 残業ほぼなし!無理なく定時退社がかなう!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 📌 ポイント ✅ マニュアル完備で業務効率UP ✅ 9:00~18:00勤務・夜勤なし ✅ 平均残業時間10時間以下 (2) しっかり休める!オンとオフの充実がより良い支援につながる!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 📌 ポイント ✅ 年間休日120日 ✅ 土日祝休み(会社営業日に依存) ✅ 計画的に休みを取りやすい環境 (3) 支援に専念できる労働環境!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 📌 ポイント ✅ 営業活動なし! ✅ 送迎業務なし! ---------------------------------------------------------- [業務内容] ・ 見学・実習時対応 ・ アセスメント ・ モニタリング ・ 個別支援計画の作成、変更及び修正 ・ 利用者様やご家族への面談・相談対応 ・ 関係機関との連絡調整 ・ 利用者様への就職サポート ・ 職員のマネジメント ・ 訓練内容の考案、作成 ・ イベントの企画、広報活動 ----------------------------------------------------------
- 応募要件
- 〈資格〉 ・サービス管理責任者 基礎研修修了済 〈経験/スキル〉 ・基礎研修受講要件取得済み ・officeの基本的な操作が可能
- 住所
- 京都府京都市山科区上野御所ノ内町4-2JR山科駅から徒歩3分 京阪山科駅から徒歩2分 ※バイク・自転車通勤可 ※車通勤不可
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上交通費支給就労継続支援B型50代活躍オープン3年以内
年休120日あり!駅から徒歩すぐ◎障がいをお持ちの方のために、質の高い就労支援を行っていきませんか?
やりがいをもって働ける職場です
- サービス管理責任者として幅広い業務をお任せします。スキルアップしていきたい方にもピッタリです。
- 年間休日は120日とたっぷりあります。仕事もプライベートも充実させられますよ。
- 駅からのアクセスが良く、大きな通りには面していないので落ち着いた環境で仕事ができます。
募集内容
募集職種
仕事内容
・利用者との面談(生活相談・就労相談) ・個別支援計画作成、作成に関わる会議の運営 ・支援、運営に関する会議の運営 ・利用者、家族への個別支援計画書の説明 ・就労に向けたプログラムの月間スケジュール作成 ・関係機関との関係構築、連携、連絡調整 ・実習先企業、就職先企業の開拓 ・サービス提供職員への指導、助言、相談 ・就労後の定着支援 などの仕事があり、すべてをこなさなければならないわけではありません。 チームで支援を考え、適正によりポジションを決定しています。 早く慣れていただけるように、しっかりと指導します!
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 203,000円~253,000円 ・固定残業代 27,000円(20時間分) ※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給、超過分は法定通り支給 賞与あり 昇給あり 家族手当 交通費全額支給(定期代6ヶ月分を支給) ※裁量労働制なし ※試用期間6か月・条件変更なし
勤務時間
8:30~17:30
休日
当社カレンダーによる 年間休日120日
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 【面接実施期間】 随時実施中。 【採用担当者】 吹田 育也
写真
事業所情報
アクセス
設立年月日
2016年9月20日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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