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同じ市区町村の求人をもっと見る就労継続支援B型事業所 ワンダーフレンズ庄内（仮称）【2026年09月オープン予定】のサービス管理責任者求人
正職員のサービス管理責任者を募集！土日祝休み・年間休日125日でプライベートも充実しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ご利用者様が安心して適切なサービスを受けられるよう、全体の管理業務をお任せいたします。 ・個別支援計画作成のための面談（ご利用者様など） ・利用開始前の準備·打ち合わせ（スタッフとの会議など） ・ご利用開始後の継続的なサポート（支援計画の見直し・修正など） ・お問い合わせ対応や施設見学のご案内 ・進捗状況の調査 ・マネジメント、サポート業務 Lチームのまとめ役としての役割 L経験の浅いスタッフへの指導・アドバイス Lスタッフからの相談対応や業務支援 ※行政などの書類は本部が行います（事業所対応なし） ※送迎業務無し 従事すべき業務の変更なし 就業の場所の変更なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の研修受講済の方 ブランク可
- 住所
- 大阪府豊中市庄内東町2-1阪急宝塚本線 庄内駅から徒歩で1分 阪急宝塚本線 三国駅から徒歩で20分 阪急宝塚本線 服部天神駅から徒歩で20分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり就労継続支援B型
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【急募】2026年10月オープン！年間休日120日、カフェのような快適オフィスで働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 360,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 【サービス管理責任者業務】 ・アセスメント、個別支援計画の作成 ・モニタリング、支援内容の見直し ・利用者さん、ご家族との面談、相談対応 ・支援員への助言、指導 ・相談支援事業所、医療機関、行政等との連携 ・必要書類、記録等の確認、管理 【管理者業務】 ・事業所全体の運営管理 ・スタッフのマネジメント、育成 ・スタッフ間の情報共有、役割調整 ・業務フロー、運営ルールの整備、改善 ・サービス品質の管理 ・事業所運営上の課題発見と改善 ・経営側との情報共有 ・新しい取り組みの企画、実行 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 【必須】 ・サービス管理責任者として配置可能な研修を修了している方 ・サービス管理責任者としての実務経験がある方 ・基本的なパソコン操作ができる方
- 住所
- 大阪府吹田市江坂町2-1-11北大阪急行電鉄 江坂駅から徒歩で4分 大阪メトロ御堂筋線 江坂駅から徒歩で4分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労継続支援B型新規オープン
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- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- サービス管理責任者業務全般
- 応募要件
- サービス管理責任者の資格要件を満たす方 未経験可 ブランク可
- 住所
- 大阪府豊中市原田元町2-16-5阪急宝塚本線 曽根駅から徒歩で10分 阪急宝塚本線 岡町駅から徒歩で14分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可就労継続支援B型
就労継続支援B型事業所sabotのサービス管理責任者求人（正職員）
スライドギャラリー
髪色・服装自由！★おしゃれな方☆B型事業所「sabot」でサビ管候補を募集しています！
事業所前に、サボテン専門店「最終的にサボテン」があり、事業所で作成したマクラメや、植え替えしたサボテンを販売しております。
- 要件を満たす方でしたら年齢は不問です。ブランクがある方もご応募ください。これまで培ったスキルを発揮しませんか？
- 土日休みで仕事とオフの切り替えもしっかりできる環境です。
- 資格取得支援もあるため、働きながらスキルアップすることも可能です。成長したい方にぴったりの職場です。
- サービス管理責任者受講資格をお持ちの方は、配属関係なくどんどん受講してもらう体制にしております。
- みなし配置要件の方も募集中（支援員の方からご応募ください。）
わたしたちと一緒にお仕事しませんか？
あなたからのご応募を心よりお待ちしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
・事業所内での作業指導、サポート ・個別支援計画の作成 ・利用者に対するアセスメント ・個別支援計画作成に係る会議の運営 ・利用者、家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング） ・事業所周知活動 ・利用者の送迎
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 210000円 ・＋資格手当、配置手当等 10,000円～200,000円 ・処遇改善加算あり 交通費別途支給 試用期間3ヶ月（条件変更なし）
勤務時間
9:00～18:00 休憩60分 残業なし 時短勤務OK
休日
土日祝 年末年始休暇 子供のイベントなど優先できます。
長期休暇・特別休暇
有給休暇 （半年後） 年末年始休暇
応募要件
歓迎要件
育児中の方歓迎！お子様のイベントなどを優先していただけます。
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2022年2月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
就労継続支援B型事業所sabotの職員の声
生活支援員(代表取締役 管理者)
経験年数：5年
更新日：
入職したきっかけを教えてください
自分が発達障害で、色々な職場を点々としていました。 パニック障害、双極性障害などでも苦しみ、 自分が大嫌いでした。 メンタルには、植物を育てるのがいいと聞き、挑戦しましたが、 いつも枯らしてしまい、余計に自信がなくなっていました。 そんな時、サボテンに出会い、私でもサボテンなら育てられる！と自信がつき、メンタルが落ち着き、自分の事も好きになれました。 メンタルが落ち着くと、障害の困り度も下がります。 私はメンタルが1番大事だと考え、 利用者様にサボテンに癒されながら、 自分を好きになってもらいたい！ そんな想いからこの事業所を立ち上げました。
子育てしやすい環境・取り組みがあれば教えてください
私自身も18歳と10歳の子供を育てながら働いています。 家庭では仕事に行かせてもらえていると感謝し、 仕事では家庭を大事にさせてもらえる職場に感謝し、 いいバランスで育児と仕事を両立しています。 プライベートも大事にできる職場です。 子供の行事などもお休みしていただけます。
症例・利用者の特徴について教えてください
現在、療育の方が4人、 精神障害の方が23人、 身体障害の方が2人です。 18歳から65歳までの方が利用されています。 トイレの介助などはなく、 就労に近い方が多いです。 繊細な方が多いので、 承認や、優しい話し方を重視しております。
1日の流れ
利用者さんが来られ、作業開始
利用者さんの作業内容を確認した後、 10時半から作業開始。
昼休憩
利用者さんも昼休憩に入ります。 スタッフもしっかりと休憩してもらう為、外で昼食をとってもらっても構いません。 また、冷蔵庫、電子レンジ、ポットも自由に使用していただけます。
作業終了。利用者さん帰宅。
作業終了後、利用者さんに１日の感想を聞き、終了です。
ケース記録入力
利用者さんの本日の行動などを記録します。
会議
毎日、支援員同士で、利用者さん一人一人をピックアップし、 近況報告や動向などを共有し、 今後の作業内容や支援内容を共有します。
作業ミーティング
本日の利用者さん一人一人の作業を決めたり、 目標を決めるミーティングをします。 1日のスケジュールの共有もします。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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