自立訓練（生活訓練）事業所　マルクカレッジ川崎のサービス管理責任者求人（正職員）

＜株式会社マルクについて＞

マルクグループは2006年、就労継続支援A 型事業所「まるく」としてスタートしました。
自分たちの役割を、「障がいのある人たちの社会的な自立を『働く』ということを通じて支援する会社」と位置づけ、年間で約10％のご利用者様の一般就労への移行を実現しています。
さらには、放課後等デイサービス事業、相談支援事業、就労定着支援事業、就労移行支援事業、自立訓練（生活訓練）事業など複数の障がい福祉サービスを運営しています。

□事業内容
・就労継続支援A型事業
・放課後等デイサービス事業
・就労移行支援事業
・自立訓練（生活訓練）事業
・就労定着支援事業
・相談支援事業
・事業所開設支援事業

＜マルクの経営理念＞

人の育成を事業領域とし
還元を存在意義とし
使命である「働く幸せ」を
行動の継続をとおして関係者に価値を提供し
「強さと優しさが循環する社会」の実現をもって解散する

『強さ』＝一人ひとりが社会に自立することで経済活力を生み、社会保障の担い手の一員となり、
『優しさ』＝その保障が本当に支えの必要な人たちに巡っていく社会を実現するという意味を表しています。

＜マルクカレッジ開所の想い＞

これまで重度・軽度・障がい児者と様々な方の支援を行ってきました。
様々な課題と向き合う中で、
・障がい等級に関係なく、誰もが当たり前に受けたい支援を受けることができる社会を作りたい。
・地域生活基盤が安定することで障がい者一人ひとりの生活の質が向上し、将来的な自立につなげたい。
・日常生活の当たり前を地域の中でも当たり前に獲得し、自分らしい生活を送ってほしい。
こういった思いを、より強く持つようになりました。

障がいの軽重ではなく、当事者一人ひとりが地域の中で安定した生活を送れるよう、それぞれの声に耳を傾け、本人が求める意向を含めた支援を提供し、自分らしい生活が実現できるよう、想いを形にするための場所として自立訓練（生活訓練）マルクカレッジを立ち上げました。

自立訓練（生活訓練）事業所自体、全国的に数が少なく、支援を受けられる場所が限られているのが現状です。
今後、当事者のニーズも多様化していくと予想されますが、それらに柔軟に、適切に応えていける体制を整えていくことで一人ひとりの人生の歩みに沿った支援を実現できると考えています。

＜マルクカレッジのコンセプト＞

「自分のペースで未来を広げる」
　・自分（時間）　・自由（選択・決定）　・自立（成長）
3つの「J」をサポートの軸として利用者の皆さんの、社会へ出る前の体や心の準備期間に寄り添っていけるようなサービスを提供していきます。

ゆとりある勤務体制が魅力。プライベートもしっかり楽しんで、リフレッシュできる環境です。

入社後の研修体制も整えています。当社の理念に共感してくださる方を精いっぱいサポートします！
私たちと一緒に、利用者さんの未来を広げるサポートをしていきませんか？ご応募をお待ちしております！