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同じ市区町村の求人をもっと見るLITALICOワークス 登戸のサービス管理責任者求人(正職員)
【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか?【川崎市多摩区登戸】

- 給与
- 正職員 月給 325,900円 〜 398,400円
- 仕事内容
- 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、 提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。 対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。 質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成 利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携 障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助 利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。 利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。 サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導 事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。 支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。 業務の変更範囲:会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲:会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。 ・拠点見学について 拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
- 応募要件
- 【必須資格】 ・サービス管理責任者研修(初任者研修・実践研修)を受講済みの方 【求める人物像】 ・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方 「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。 ・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方 現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。 ・チーム支援を楽しめる方 支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
- 住所
- 神奈川県川崎市多摩区登戸2498小田急線 向ヶ丘遊園駅から徒歩で3分 小田急線 登戸駅から徒歩で5分 JR南武線 登戸駅から徒歩で6分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援障害者支援施設
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場所が近い求人をもっと見るLITALICOワークス 登戸のセンター長候補求人
あなたのマネジメント経験を、「誰かの人生の転機」を創る力に変えませんか。~「障害のない社会をつくる」LITALICOワークスで、事業成長と社会貢献を両立するセンター長へ~【川崎市多摩区登戸】

- 給与
- 正職員 月給 308,400円 〜 362,500円
- 仕事内容
- 障害のある方のためのの就労移行支援サービス『LITALICOワークス』のセンター長候補として、半年~1年ほどは就労支援員として仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによってセンター長を目指していただきます。 <LITALICOワークスのサービスは…> 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで最大2年間と時間をかけて一気通貫でサポートを行います。 1拠点6~7名のスタッフで、1日平均20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。 *<就労支援のお仕事>* 利用者さんの「働く」に向けた困難や課題を見出し、一人ひとりの個性や状況に合わせた就労プログラムを企画・実施。 ビジネススキルだけでなく、自己理解や強みを引き出すワークショップ、個別面談や企業連携を通じて、自信を持って社会へ踏み出すためのサポートを行います。 *<センター長のお仕事>* ミッションを推進する事業責任者であり、社会を変えるプロ集団を育てるコーチです。 ■チームの育成 支援員一人ひとりの強みを引き出し、彼らが最高のパフォーマンスを発揮できるよう、目標設定、コーチング、評価を実施。 ■事業所運営 利用者募集の戦略立案から関係機関との連携構築、収支管理まで、事業所の経営全般を担います。 ■支援サービスの品質保証 長年培ってきた支援ノウハウと理念に基づき、事業所全体のサービス品質を維持・向上させます。 ■LITALICOの文化の体現 「障害のない社会をつくる」という想いを、チームの成長、事業所の成長、そしてあなた自身の成長へと繋げる。 この好循環を生み出す組織文化を創り、守り育てていくことが、最も重要なミッションです。 -- 業務の変更範囲:会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲:会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。
- 応募要件
- 【必須要件】 福祉・医療業界の経験は一切不問です。 以下のご経験をお持ちの方(業界・年数不問) ・組織やチームのマネジメント経験 (例:小売・販売業界での店長経験、営業部門でのチームリーダー・マネージャー経験、コールセンターのSV経験など) ・経営数値(売上・利益・コスト)の管理や、目標達成に向けた戦略立案の経験
- 住所
- 神奈川県川崎市多摩区登戸2498小田急線 向ヶ丘遊園駅から徒歩で3分 小田急線 登戸駅から徒歩で5分 JR南武線 登戸駅から徒歩で6分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援
特徴が同じ求人
特徴が同じ求人をもっと見る就労継続支援B型事業所 銀河 溝の口のサービス管理責任者求人(正職員)
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり!モデル年収530万!管理者兼務は初月48万~!★年間120日休み★月平均残業1時間未満★(就労支援B型/サビ管/溝の口)

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 480,000円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ/利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象:身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容:ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか?」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→法人の定める業務 ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験(相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり) ・サービス管理責任者研修の修了(修了証書必須) ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区久地1丁目7-28東急田園都市線 溝の口駅から徒歩で14分 東急大井町線 溝の口駅から徒歩で14分 JR南武線 津田山駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境職員の声社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
【川崎市多摩区】働きやすい環境で相談業務をメインに支援していただけるサービス管理責任者を募集しています
就労移行ITスクール 登戸について
主に精神・発達障がいの方を対象に就労支援を行なっており、「意志ある人に、機会と支援を。」を軸としながら、30代が中心となって運営する活気溢れる事業所です!カフェやコワーキングスペースをモチーフとした内装のオシャレな事業所で多くの利用者の方が就職を目指して活動しています。
そんな就労移行ITスクール 登戸では現在、成長フェーズにつき、より高いレベルでの事業所運営を目指し、サービス管理責任者(または第2サビ管※優先)を増員募集しております。
就労移行未経験の方でも、チームでノウハウを惜しみなく提供致しますので、ご安心ください。
「社会で自分らしく自信を持って活躍できる人を増やす」このビジョンに共感できる方と一緒に、チームで取り組んで行きたいと考えています。
また、ワークライフバランスも重要と考えており、スタッフ全員が働きやすい環境を実現するために柔軟な環境作りに取り組んでいます!
育児などご家庭の事情がある方もお気軽にご相談ください。
ご応募お待ちしております!
求める人物像
サービス管理責任者として、- 事業所として正しい運営が行われるよう行政確認や事務面等しっかり行なっていただける方
- 利用者の方の個別支援計画や声かけ、相談業務を担っていただける方
- 外回りや同行支援というより、事業所内で落ち着いて仕事をしたい方
- 志の高い支援員をフォローしたい方
- 健全な事業所運営について業績面にもご理解のある方
募集内容
募集職種
仕事内容
精神障害・発達障害のある方などで一人での就職が難しい方や、再就職を目指す方の支援を行っていただきます。 【主な業務内容】 ・生活リズム改善のアドバイスや体調管理 ・個別支援計画等の書類データ作成 ・関係機関との連絡 連携業務 ・利用者の方へ就労に向けた講座の企画、実施 ・より良い事業所運営実現のための各種管理業務 事業所を利用される方お一人おひとりの成長を信じ、チームで協力しながら実務にあたっていただきます。
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
■基本給 270,000円 ~ 320,000円 ■固定残業代 固定残業代: なし ※残業発生時は別途支給いたします。 ■固定手当 処遇改善手当: 50,000円 ~ 80,000円 ■備考 ※スキル・経験による ・交通費30,000円まで別途支給 ・試用期間3ヵ月あり、条件の変動なし
想定年収
- 【サービス管理責任者/2年】
- ・入職2年目 480万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
教育体制・研修
・資格取得支援制度(お祝い金あり)
休日
・週休2日制(休日出勤が発生した場合は、振替休日あり) ・年間休日120日以上(年末年始、GW、夏季休暇あり) ・有給休暇あり(時間単位・半日単位で取得可)
長期休暇・特別休暇
・年末年始休暇 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・出産・育児休暇 ・学校行事休暇制度あり(授業参観・入園式/入学式・運動会など/小学校6年生まで) ・慶弔休暇、育児・介護休暇制度あり ・積立年休制度あり(私傷病、介護、不妊治療、子の予防接種などに利用可能)
応募要件
歓迎要件
若年層の精神・発達等障害の方を中心に、企業での長期定着を目指した支援を行っています。 一人ひとりの成長を信じ、チームで伴走してくださる方を歓迎します。 【下記いずれかご経験等ある方は尚歓迎】 ・精神障害・発達障害のある方の就労支援経験がある方 ・個別支援計画の作成やモニタリング経験のある方 ・精神保健福祉士や社会福祉士、ジョブコーチ、キャリアコンサルタント等、資格所有者 ・スタッフ育成やチーム運営に関心・経験のある方 ・関係機関との連携に積極的な方 ・新しいプログラム開発や事業所づくりに挑戦したい方 ・採用/人事担当のご経験のある方 ・GoogleWorkspace利用経験(社内クラウドツールがGoogleWorkspaceのため)
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 書類選考 ↓ [3] 1次・最終面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。 ※応募から内定までは平均3週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2023年7月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
1日の流れ
出勤・朝礼
情報の周知やその日の目標、アクションを整理します。
朝礼・個別訓練
利用者さんを含め、事業所ごとに朝礼。その後、個別訓練開始します。
お昼休憩
各々、昼食を取ります。
講義
日交代で、職員による講義を行います。 講義の内容は就活関連のものからデザイン・プログラミング、ボディメンテナンスまで様々です。
夕礼
利用者さんは帰宅。会議や関連機関との連絡、採用対応、記録作成などを行います。
就労移行ITスクール 登戸の採用担当からのメッセージ
ご応募お待ちしています
渡辺 直貴
渡辺直貴(わたなべなおき)1980年生まれ、名古屋市出身 株式会社aoにてIT×福祉をキーに就労移行ITスクール登戸を開所。
就労移行ITスクール登戸では 「意志ある人に機会と支援を」という想いのもとで、サービス管理責任者として働ける方を募集しております。 社会で自分らしく自信を持って活躍できる人を増やす為に、仲間と一緒にこの業界を変えていきたいです! もし宜しければ是非一度お話する機会を頂けないでしょうか? 一次はカジュアル面談とし、私との1対1なので、固くならずリラックスしてお越しください。 いい部分もネガティブな部分も包み隠さずお話しできればと思います。 もちろんZoomやGooglemeet等を使った オンライン面談にも対応しますので、お気軽にご相談ください。 それでは貴方からのご連絡お待ちしています!
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応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。











