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NEW♬ 東山線・鶴舞線「伏見駅」徒歩5分!2025年5月開所の真新しい事業所です ♬ ☆ サービス管理責任者として障がいや難病を持つ方の「働きたい」を一緒にサポートしてくださる方を募集中です! ☆
- 給与
- 正職員 月給 278,660円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 就労移行支援事業所「アクセスジョブ名古屋伏見」(※)での管理者兼サービス管理責任者業務 ・個別支援計画の作成 ・事業所運営 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ※ 他事業所での勤務のご相談をさせていただく場合がございます
- 応募要件
- サービス管理責任者(就労)として配置可能で、障がいや難病を持つ方の「働きたい」を一緒にサポートしてくれる方
- 住所
- 愛知県名古屋市中区栄一丁目10番23号 BUNYUSHA Building2階 地下鉄伏見駅6番出口から徒歩5分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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【丸ノ内】「障害という線引きをなくす」生きづらさを解消し、誰もが働きやすい社会をつくりませんか?
- 給与
- 正職員 月給 255,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- うつやADHDなどで一人での就職が難しい方や、再就職を目指す方の支援を行っていただきます。 ※適正にあわせてスタートできます ・生活リズム改善のアドバイスや体調管理 ・個別支援計画等の書類データ作成 ・関係機関との連絡 連携業務 ・就職面接や企業見学への同行 ・イベントや訓練メニューの企画など
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ※年齢、学歴不問 ※未経験、ブランク可
- 住所
- 愛知県名古屋市中区丸の内2丁目17−22 丸の内桜通ビル6階 名古屋市営地下鉄桜通線 丸の内駅から徒歩で1分 名古屋市営地下鉄鶴舞線 丸の内駅から徒歩で3分 名古屋市営地下鉄東山線 伏見駅から徒歩で7分
- 特徴
- スピード返信1日の流れ未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
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就労継続支援B型 オープンドア 名古屋事業所【2025年秋オープン予定】のサービス管理責任者求人
【年間休日123日】【名古屋市内】<オープニングスタッフ>サービス管理責任者(正社員)※残業月平均5.5h/土日祝休み☆/有休取得率88%以上/社会保険完備
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 390,000円
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所におけるサビ管業務全般 【具体的には】 ・事業所運営全般(国保連への請求業務はございません) ・個別支援計画の作成及び管理 ・ご利用者様に対するアセスメント、定期的な面談の実施 ・モニタリング ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・利用を検討されている方に福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・クリニック等に挨拶周り、パンフレット送付 ・職員への指導・アドバイスなど
- 応募要件
- 【必須資格】 サービス管理責任者の研修受講済みの方(サービス管理責任者として配置可能な方)
- 住所
- 愛知県名古屋市中区丸の内2丁目16 名古屋市営地下鉄鶴舞線 丸の内駅から徒歩で3分 名古屋市営地下鉄桜通線 丸の内駅から徒歩で3分 名古屋市営地下鉄東山線 伏見駅から徒歩で10分
- 特徴
- 限定求人職場の環境社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
スポット求人情報を読み込み中です
2022年11月開所!就労継続支援B型でサービス管理責任者
就労継続支援B型事業所ネオフレックス栄、サービス管理責任者・施設長を募集しています
「ネオフレックス栄」は、作業だけでなく、日中の居場所を提供しています。
「働く」という社会とのつながりを実感していただき、自立への第一歩を踏み出していけるように支援していきます。
就労B型事業所ではありますが、事業所で過ごす時間を通して「就職」を目指したい利用者様へ向けた「就労支援プログラム」を利用し、利用者様の自立したいという気持ちに寄り添いサポートいたします。
ネオフレックス栄の支援理念 手厚さ・無理をしない・強みを伸ばす
- 手厚さ
- 無理をしない
支援者本位の支援になることはなく、ご本人のなりたい人間像にむけ、スモールステップで自然と回復、成長できるような支援を心がけています。
- 強みを伸ばす
反社会的であったり、社会生活を営む上で問題となる面以外は全て許容し、その方の良い面を伸ばし、自信を持って生活できるようになっていただきます。
応募のポイント
- まずは、現場で実践しながら「ネオフレックス栄」でのサービス管理責任者・施設長としてのお仕事に慣れていただきます。
- オープンしたばかりの新しい事業所です。きれいな職場環境で働くことができます。
- パソコンを使った動画編集やイラスト作成など、クリエイティブな仕事を利用者さんに行っていただきます。
- 土・日曜休み、年末年始休暇を含む月10日休み、年間休日は120日取得できるので、プライベートを充実させながら働けます。
- サービス管理責任者・管理者あるいは施設長経験のある方、大歓迎です♪
- 管理業務をサポートする人員体制が整っているため、利用者の作業の応援もありません。管理業務に専念できますよ。
何事にも積極的に取り組むことができる方、素直な方は大歓迎!ご応募お待ちしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
就労継続支援B型事業所にてサービス管理責任者及び管理者としての業務全般 ・個別支援計画の作成に関わる業務 ・関係機関との連絡調整 ・職員の教育、指導など ・利用者への福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ※書類の作成については、事前研修をご用意しておりますのでご安心ください ※利用者の軽作業応援なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 315,000円~340,000円 ・役職手当 35,000円~40,000円 ・資格手当 10,000円~20,000円 交通費別途支給 昇給 年1回(1,000~5,000円) 賞与 年2回(計2ヶ月分) ※初年度のボーナスはありませんが、運営状況により支給を予定 固定残業代なし 試用期間3ヶ月(雇用条件変更無し)
教育体制・研修
勤務時間
9:00~17:00 または、10:00~18:00(どちらも休憩60分)
休日
土・日曜含む月10日 年間休日数120日
長期休暇・特別休暇
有給休暇 年末年始休暇(12月29日~1月3日まで)
歓迎要件
社会福祉士・精神保健福祉士・介護福祉士・作業療法士・公認心理師・看護師・ヘルパー2級以上
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
ネオフレックス栄の採用担当からのメッセージ
ご応募お待ちしています
藤本 美里
就労継続支援B型事業所ミライの採用担当藤本です。 運営会社である合同会社市村の障害福祉事業企画部として、ミライの運営サポートを行なっております。 人事や給与管理、職員さんの研修や、利用者の作業管理など、様々な事業所管理業務を支援しております。 これまでの経験を活かして、ミライのSNS管理や通信誌の作成・発行も担当しています。
当事業所では、スタッフ同士の輪を大切にできる方と働きたいと考えています。 まだ立ち上がったばかりの新規事業所ですので、職員と一丸となって事業所づくりに携わっていただける方、大歓迎です! ブランクがあったりしても、私をはじめとした、まわりが支えていくのでご安心ください。 一次面接は私が対応させていただきます。固くならずリラックスしてお越しください。 面接というよりも面談のような形で、いい部分もネガティブな部分も包み隠さずお話しできればと思います。 ZoomやLINEビデオを使ったオンライン面接にも対応しますので、お気軽にご相談ください。ご連絡お待ちしています。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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