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ファミリー・ホスピス株式会社 本部の採用アシスタント求人
✨ほぼフルリモート勤務(月1回出社)!!採用アシスタント募集✨✅時給1300円以上✅選べる勤務時間(9:30-18:30から6時間以上)✅土日祝休み✅社保完備✅採用未経験者も歓迎!!

- 給与
- パート・バイト 時給 1,300円 〜 1,500円
- 仕事内容
- ホスピス住宅を運営する法人本部での看護師や介護士の採用業務 ・求人原稿の管理 ・スカウト業務 ・応募者対応業務 ・その他一般事務業務 ■業務の変更:なし ■就業場所の変更:なし
- 応募要件
- ・歯科衛生士資格をお持ちの方 ※採用経験不問
- 住所
- 東京都千代田区丸の内三丁目3番1号東京メトロ有楽町線 有楽町駅から徒歩で5分 JR山手線 有楽町駅から徒歩で5分 JR京浜東北線 有楽町駅から徒歩で5分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備年間休日120日以上交通費支給ネイルOK
場所が近い求人
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【歯科CAD/CAMトレーナー】◎歯科衛生士・歯科業界のご経験をお持ちの方歓迎◎退職金・研修あり!

- 給与
- 正職員 月給 312,500円 〜 416,700円
- 仕事内容
- ■業務内容 CERECの製品の活用方法に関するアドバイスや使用方法のトレーニングなどを通して、お客様をサポートするポジションです。 ■業務詳細 ・お客様を対象とした当社製品であるCEREC購入前および導入後の研修・使用方法トレーニングを実施する ・CERECの設置をサポートする ・展示会/セミナーを実施する ・お客様に対して、弊社のCEREC以外の製品について購入を促進する ■募集エリア 首都圏②エリア: 都内9割/山梨長野1割 東関東エリア: 千葉/茨城/一部東京(足立/葛飾/江戸川) ■働き方 社用車を使用して1日あたり4~5件のクリニックを訪問していただきます。 月に数回の休日出勤が発生する場合がありますが、その際は振替休日を取得いただけるため、メリハリをつけて働ける環境です。 ご入社後は、まず2~3カ月間、先輩社員と同行しながら業務を習得していただき、4~5カ月後を目安に独り立ちしていただく想定です。充実したフォロー体制のもと、段階的に成長できる環境が整っています。 ※診療開始前・診療終了後の時間帯に対応いただく日があります。 ※首都圏②エリアは、年に数回、山梨、長野、新潟への出張が発生する可能性があります。
- 応募要件
- ・ 歯科衛生士免許/歯科業界でのご経験 ・ Excel、Word、Powerpointの基本操作 ・ 社内外との円滑なコミュニケーションスキル (ビジネスマナーを含む) ・ 普通自動車免許
- 住所
- 東京都中央区銀座8-21-1都営大江戸線 汐留駅から徒歩で4分 JR新橋駅から徒歩7分
- 特徴
- スピード返信駅近(5分以内)社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
特徴が同じ求人

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 口腔内スキャナーiTeroについて、主に顧客(クリニック)向けトレーニングを行います。訪問をメインとして、電話でのサポートも行います。 このポジションは、iTeroの操作・活用方法のトレーニングを通じてiTeroユーザーをサポートします。 サポートには顧客や代理店からの問い合わせ対応、コミュニケーションが含まれており、すべての問い合わせ内容を明確にします。顧客の臨床に関するトラブルシューティングだけでなく、社内サポートも行います。 歯科クリニックに訪問し、先生や歯科衛生士の方に向けてトレーニングやプレゼンテーション等もあります。ご自身のキャリアアップにもつながる経験ができることが大きな魅力です!是非チャレンジしてみませんか。 ====ご確認ください==== -広域を担当するため出張が発生する場合があります。 -車の運転が必須です。(会社で用意するカーリース、レンタカーを使用いただきます) -18時以降のクリニック様とのアポイントに対応いただくことがあります。 -土曜日の対応が発生する場合があります。 ==================
- 応募要件
- 歯科衛生士の資格をお持ちの方。 自動車運転免許も必須です。
- 住所
- 東京都品川区上大崎3-1-1東急目黒線 目黒駅から徒歩で2分 東京メトロ南北線 目黒駅から徒歩で2分 都営三田線 目黒駅から徒歩で2分
- 特徴
- 矯正歯科未経験可駅近(5分以内)社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
✨ホスピス住宅本社の採用担当/丸の内オフィス(東京駅または有楽町駅から徒歩近く)✨✅年間休日125日✅65歳定年・退職金あり✅ポストのチャンスが豊富✅「ここに来てよかった」と最期に思っていただける場所✅医療現場の経験が活かせる
✨採用担当の枠を超え、経営戦略と現場の声を繋ぎ、ホスピス住宅の未来を作る仕事
現在、当社ではホスピス住宅への需要拡大に応え、質の高い緩和ケアを全国へ普及させるべく「ファミリー・ホスピス」ブランドの拠点を急速に拡大しております。
私たちのミッションは、単なる拠点の増設ではありません。
ホスピスケア全体の質を向上させ、地域社会から永続的に信頼される「持続可能なケアモデル」を確立することにあります。
この構想を実現するため、現在、年間600名規模の採用という大規模な組織拡大を推進しています。
スケールメリットを最大限に活かした戦略的な母集団形成を加速させる一方で、私たちが大切にしているのは現場との調和とケアの専門性です。
急速な拡大の中でも、現場が培ってきた文化を尊重し、入職者と既存スタッフが共に高め合える環境を維持し続ける。
この組織の急成長と質の担保という、難易度の高いバランス調整を共に担っていただける方を、新たに増員でお迎えすることになりました。
採用担当の枠を超え、経営戦略と現場の声を繋ぎ、ホスピス住宅の未来を作る。
そんな大きな裁量と責任を伴う舵取りに力を貸してください!
✨アピールポイント
<ポストのチャンスが豊富>
2026年に複数のプロジェクトラインを走らせ、業務改善や部門の体制変更を目指しています。
入社した当初はアナログな業務も目立つかもしれませんが、2026年2月に入社した新しい部門責任者と一緒に各プロジェクトを推進し、早期のポスト獲得を目指せる環境です。
<残業少なめ>
繁忙時期や体制移行期において多少の残業は発生するかもしれませんが、9:30-18:30の定時で19:00にはほぼ全てのメンバーが退社しています。
キャリアアップはしたいけどワークライフバランスも実現したい、というような方にはぴったりの環境です。
<誇りを持った仕事ができる>
応募いただく候補者、主に看護師や介護職員は当社をピンポイントで志望してくださる方が多いです。
ホスピスや緩和ケアに対する思い、看護観を聞けるシーンも多く、自分の仕事にやりがいや誇りを持ちたい方はマッチします!
<現場目線も学べる>
チームには20代から60代まで幅広く在籍し、元看護師や元ホーム長も所属しています。
日々の業務、連携から現場目線も学べる貴重な環境です。
<丸の内オフィスで勤務できる>
東京駅も直結しており通勤が便利です。
また買い物も便利で、近くに公園等もありますのでオンオフのメリハリをつけて働きやすい職場です。
募集内容
募集職種
仕事内容
まずは下記の業務を中心に担っていただく予定です。 ・採用戦略の立案及び実行 ・採用広告媒体の選定と管理 ・派遣会社等の選定と条件交渉 ・パフォーマンス分析及び改善提案 ・業務のDX化(ATS導入推進、RPA導入検討、等) ■業務の変更:会社の定める業務 ■就業場所の変更:会社の定める範囲
給与
給与の備考
<内訳> ●基本給:250,000円~310,000円 (経験に応じて考慮) ●地域調整手当:20,000円 ●見做し残業手当30時間分:64,000円~78,000円 ※超過分は全額支給 ●賞与:年2回(業績により) ●昇給:年1回(4月) ●通勤手当 上限30,000円/月
待遇
◆昇給(年1回)/賞与制度(年2回) ※昇給・賞与は会社業績及び人事考課により支給 ◆再雇用制度(定年65歳。以降70歳まで1年単位の有期雇用) ◆社会保険完備 ◆通勤手当支給(社内規程あり。上限30,000円/月まで) ※車通勤応相談、自動車、バイク通勤は応相談。 ◆育児費補助制度 ◆慶弔見舞金制度 ◆ストレスチェック実施(年1回) ◆退職金制度あり ◆保育料・学童保険料補助制度あり
教育体制・研修
・入社時オリエンテーションあり
勤務時間
9:30~18:30(休憩1時間)
休日
年間休日125日 ■完全週休2日制 ■土日祝休み ■年末年始休暇(3日間) ■夏季休暇(3日間) ■有給休暇(4月1日、もしくは10月1日に一斉付与)
長期休暇・特別休暇
■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
アクセス
設立年月日
2011年12月
施設・サービス形態
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