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アポロ在宅クリニック 相模原【2025年冬オープン予定】の医師求人
【週4日OK】地域医療の未来を、私たちと創りませんか？ 訪問診療の常勤医師 募集／相模原
- 給与
- 正職員 月給 1,425,000円 〜 2,000,000円
- 仕事内容
- ≪仕事内容≫ 患者様のご自宅に訪問して診察を行っていただきます ドライバー、診療アシスタントとの3人一組で訪問診療を行うので医療業務に集中することができます。 ≪主な疾患≫ ◆内科◆ 慢性心不全、慢性呼吸不全、パーキンソン病、脳梗塞、高血圧、など ◆精神科◆ 統合失調症、双極性障がい、認知症、知的障がい、アルコール依存症、など ≪訪問件数≫ 10～14件 / 日 ≪訪問先≫ 施設への訪問もございますが、居宅への訪問が多くなる見込みです。 【施設 20% : 個人宅 80% (見込)】 ≪オンコール無し≫ オンコールはござませんので子育て中の先生も、診療と両立することが可能な環境です！ ≪週4日からOK≫ ご家庭の事情などで時短や開始時間の調整も可能です。ご相談ください。 アポロ在宅クリニックは「在宅医療」という選択肢が患者様、並びにご家族にとっても大切な時間を共有できる選択肢だと考えます。在宅での療養ということからご家族の方のサポートが必要不可欠となりますが、「在宅医療」だからこそできる苦痛や不安をできる限り取り除き「自分らしくある」ことの実現のお手伝いをさせていただくことに関われます！ ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- 【必須】 医師免許
- 住所
- 神奈川県相模原市中央区淵野辺5-2-19 グレースハイム JR横浜線 淵野辺駅から徒歩で8分 JR横浜線 矢部駅から徒歩で21分
- 特徴
- 一般内科精神科・心療内科社会保険完備新規オープン
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- 給与
- 正職員 求人の詳細でご確認ください
- 仕事内容
- 問診、カウンセリング、施術（注射） （脱毛・スキンケア・ニキビ・メディカルダイエット・わきが、多汗症・AGA・コスメ） ※将来的には新治療の導入検討、医師育成やマネジメント等、多岐に渡ってご活躍いただきます ※通勤可能範囲内の店舗で勤務あり
- 応募要件
- 医師免許 2年間の初期研修修了済みの方
- 住所
- 東京都町田市原町田6丁目9-19 コビルナ町田4F 小田急小田原線「町田駅」から徒歩2分 JR横浜線「町田駅」から徒歩2分
- 特徴
- 美容外科・美容皮膚科社会保険完備
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町田心療内科ゆうメンタルクリニック町田院の医師求人
【精神科×町田】《新規開院》★やりがいを感じる職場！★高額給与（インセンティブあり）★駅近★医療秘書による万全のサポート体制！
- 給与
- 正職員 月給 1,100,000円 〜
- 仕事内容
- ◎主に精神科外来診療とそれに付随する業務 ・医師1日1人あたり、40～60人程度 ・軽度の神経症圏が主な患者層
- 応募要件
- 医師免許証 ※精神科外来経験2～3年以上 ※指定医不問
- 住所
- 東京都町田市原町田６丁目１２−２０ 町田駅前(徒歩圏内)
- 特徴
- 精神科・心療内科社会保険完備
アポロ在宅クリニック 相模大野【2025年01月オープン】の医師求人（正職員）
最終更新日:
スライドギャラリー
日勤のみ！ 訪問未経験の先生大歓迎！アシスタントが診察に同行しますので安心して診療にあたっていただけます！（相模大野）
～アンダンテグループはエフィラグループに生まれ変わります～
アポロ在宅クリニック
- 在宅医療は「入院医療」「外来医療」に次ぐ第三の医療として注目され、近年ご自身の最期を考える「終活」の関心と合わせて多くの方が検討する選択肢の一つとなりました。
- アポロ在宅クリニックは「在宅医療」という選択肢が患者様、並びにご家族にとっても大切な時間を共有できる選択肢だと考えます。
アポロのいいところ
- 未経験の方も大歓迎◎
- 地域密着型の社会貢献度の高いお仕事！
地域医療への貢献を間近で感じることができるため、非常にやりがいのあるお仕事です。
- 慣習よりチャレンジ！経験や社歴関係なし！明確な評価システム◎
- 意欲と人柄で抜擢人事！キャリアアップのチャンス◎
また、経験や年齢は本当に関係なく、意欲と人柄で任される風土です。社員の平均年齢も30歳で、20代の事業責任者もいます。
他にも、グループ会社にて多数事業を運営しており、FA制度を活用し、そちらへの転籍も可能です。個々の生活スタイルややりたいことに合わせていくこともできます。
運営母体は誰もが安心して暮らせるよう地域の課題解決に尽力するため、デイサービス、リハデイ、訪問介護・看護・マッサージ、放課後等デイサービス、就労支援、保育事業など、多岐にわたる福祉サービスを展開しています。
- ”「何をするか」よりも「誰と働くか」”
2022年に、教育研修課新設により、研修機会が増え、新入社員研修やマネジメント研修がさらに充実しました。定着支援課も創設され、職場相談窓口の開設やメンター制度ができました。その他にも、特別休暇の導入や、資格取得支援の全額補助資格拡大を行いました。
今後も、皆さんの働きやすい環境を目指して取り組んでいきます！
アポロ在宅クリニック 相模大野で医師を募集しています！
「地域の課題を事業で解決する」を合言葉に成長し続ける当社のメンバーとして、一緒に働きませんか？少しでも気になったらお問い合わせください！
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・
給与
給与の備考
日給110000円 試用期間：6ヶ月（労働条件の変更なし）
待遇
■入社祝い金 ■交通費別途支給（上限30,000円/月） ■車・バイク通勤可 ※ガソリン代・駐車場代補助あり（自社駐車場無） ■神奈川県外への転勤なし ■副業可 ■各種研修制度 ※グループでは年間約300回の研修が開催されています ■資格取得支援制度 ■キャリアコース選択制度 ■メンター制度 ■社内留学制度 ※他事業を経験しにいくことができます ■社内公募制度 ■選択型人事制度(FA制度) ※個々の生活スタイルややりたいことに合わせて転籍できます ■家族利用手当 ■サークル活動支援制度 ■スポーツ観戦チケット配布 ■社員紹介制度 ■永年勤続手当 ■退職金制度 ■結婚・出産祝い金 ■自社保育園無料利用制度 ※一部時間無料対象外・空きがない場合あり ■バレンタイン・お歳暮・お中元等贈り物禁止ルール ■パワハラ禁止ルール ■職場相談窓口 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種補助制度 ＜受動喫煙対策＞ 全社全面禁煙
教育体制・研修
★グループでは年間約300回の研修が開催されています。 ●新入社員オリエンテーション 入社後３か月間、月１回の集合研修があります。全事業の中途入社新入社員を対象とし、社内ルールや、各種手続き、評価制度についてお伝えします。 ●新人研修 その月に入社される新入社員に向けて、毎月開催しています。各事業ごとの業務に必要な基礎を身に着けるためのカリキュラムになっており、研修を受講することで、未経験の方も無理なくお仕事をスタートすることができます。 ●定期研修 各事業の一般社員を対象として、それぞれの事業で必要とされる知識をアップデートし、日々の業務に活かしていただくための研修です。 ●グループ研修 全事業の一般社員を対象に、半年に１度、グループの方向性や直近の動きを共有するための研修です。全社員が会社の動きを理解し、同じ方向を向いて進んでいくことを目的として開催しています。 ●専門スキル研修 キャリアコース選択で、「マネジメントコース」を選択した方を対象に、外部講師をお招きして、マネジメントに必要なスキルについて毎回異なるテーマで研修を行っています。 など
勤務時間
9:00～18:00 休憩：法定通り
休日
4週8休制
長期休暇・特別休暇
■年末年始 ■有給休暇（法定通り） ■産前産後休暇（取得実績あり） ■育児休業 ■介護休業 ■特別休暇（慶弔休暇を含む）
応募要件
【必須】 医師免許
歓迎要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施（1回） ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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