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- 正職員 月給 220,000円
- 仕事内容
- ■業務内容 【コールサポート業務】 ①架電受電業務(空き状況のご案内/変更/キャンセル)1回50~100件くらい ②SMS送信(空き状況のご案内/変更/キャンセル)1日50~100件くらい ※隙間時間で対応可!上記は繁忙期の平均になりますので、ここまで多くない時もあります。 ※1回平均稼働時間3時間程度ですが、終わり次第終了してOK! ※ノルマは一切ありません!※業務の内容はマニュアルがあります! ※自宅にてPC 及びネット環境ある方ならOK! ※研修やフォロー体制もあるので、安心して始められます♩ ※使用したことのないツールでも、使い方レクチャーがあります。 ========= 代表内田について 代表内田の人生は、波乱万丈のサクセスストーリー! 失敗と挑戦の連続で、愚直に変わり続けようと試行錯誤し続けたからこそ、今があります。 社員想いであり、社員からも「うっちー」と慕われている内田代表についてご紹介します。 -----お金に苦労した、幼少期----- 経済面で苦労した幼少期を過ごす。 明るく好奇心旺盛な性格で、お金持ちになりたいと起業を考えていた。 ----新卒でベンチャー企業へ入社----- 明治大学の理工学部を卒業後、社員と社長2人だけのベンチャー企業に入社。営業力やノウハウを学ぶ。 離職率90%の会社で広告の飛び込みを経験。歯を食いしばりながら働き、2年後独立。 -----パーソナルジムに出会い、起業するも大失敗----- 細めな体つきがコンプレックスで、パーソナルジムに通い出す。 筋肉つき自信がついた経験から、パーソナルジム業界に興味を持ち起業化する。 1年間で6店舗まで増やしスタッフを30名採用するも、完全成果主義の会社にした結果、顧客満足度が下がる。 -----経営を立て直し急成長へ----- ひたすら研修で学び、きちんとした目的がなかったことに気付く。 経営を立て直し、評価制度を作り直し、全員社員雇用に切り替え組織改革を行う。 社員、顧客、双方から高い満足度を得られるようになり、店舗数は18店舗、従業員は70名に増え、今に至る。 いかがでしたか? 「社長と一緒に、伝説のパーソナルジムを作ってみたい!自分も成長していきたい!」 と思っていただいたらとても嬉しいです! ★まずはお気軽にご応募ください♪
- 応募要件
- 【主婦活躍中!女性が活躍できる明るい職場です】 ■求めるスキル ・電話対応スキル(必須) ・ブラインドタッチ、Googleスプレッドシートなどの簡易なPCスキル(必須) ・チャットツールでのコミュニケーション ■求める人物 ・柔らかく電話でお話できる方 ・返信が早い方(必須) ・丁寧にお仕事をしていただける方 ・正確にお仕事をしていただける方 ・誠実にお仕事をしていただける方 ・スピーディーにお仕事をしていただける方 ・中長期でお仕事をしていただける方 ★まずはお気軽にご応募ください♩
- 住所
- 沖縄県那覇市久米2-3-15 ゆいレール 県庁前駅から徒歩で5分 ゆいレール 旭橋駅から徒歩で6分 ゆいレール 美栄橋駅から徒歩で14分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり女性が活躍中総務・事務
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募集内容
募集職種
仕事内容
総務課 1. 物品管理・統計業務・業者対応等 2. 経理業務 3. 給与計算・職員手続き等 ※入職半年後より、月1~2回の当直勤務または日直業務あり ※巡視、緊急の電話・文書収受・外来・入院受付対応等
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 160,000円~200,000円 ・法人手当 15,000円~15,000円 皆勤手当 5,000円 住宅手当 5,000円(世帯主の場合) 扶養手当 12,000円(上限) 当直手当 ・平日当直 4,000円 ・休日当直 5,000円 通勤手当実費支給 上限月額15,000円 昇給 月あたり2,000円~5,000円(実績) 賞与 年2回 計 4.00ヶ月分(実績) ※試用期間2ヶ月~3ヶ月(同条件) ※固定残業代なし
待遇
勤務時間
休日
木曜日、日曜日、祝日、他シフト制 週休2日制 年間休日120日
長期休暇・特別休暇
育児休業(取得実績 あり) 介護休業(取得実績 あり) 看護休暇(取得実績 あり) 有給休暇(6ヶ月経過後10日付与) 【育児休業取得率】 ※女性育児休業取得率100% ※男性育児休業取得50% 【有給取得率】 ※法人全体77% 有給取得しやすい環境です
応募要件
必要なPCスキル:パソコン操作(ワード・エクセル:B) 18歳~44歳(深夜業務のため・長期勤続によるキャリア形成のため) 専修学校以上 資格不問
歓迎要件
日商簿記2級あれば尚可 普通自動車運転免許(AT限定可)経験あれば尚可 システム経験者優遇
選考プロセス
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