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- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 訪問看護業務全般
- 応募要件
- 看護師または准看護師 年齢・経験不問 ブランク可
- 住所
- 愛知県名古屋市西区清里町450 M`sビル 東海交通事業城北線 比良駅から徒歩で11分
- 特徴
- 訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 訪問看護ステーションにおける理学療法士業務全般
- 応募要件
- 理学療法士 年齢・経験不問 ブランク可
- 住所
- 愛知県名古屋市西区清里町450 M`sビル 東海交通事業城北線 比良駅から徒歩で11分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問新卒可

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 訪問看護ステーションにおける作業療法士業務全般
- 応募要件
- 作業療法士 年齢・経験不問 ブランク可
- 住所
- 愛知県名古屋市西区清里町450 M`sビル 東海交通事業城北線 比良駅から徒歩で11分
- 特徴
- 未経験可車通勤可ボーナス・賞与あり年齢不問新卒可訪問リハビリ

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 訪問看護ステーションにおける言語聴覚士業務全般
- 応募要件
- 言語聴覚士 年齢・経験不問 ブランク可
- 住所
- 愛知県名古屋市西区清里町450 M`sビル 東海交通事業城北線 比良駅から徒歩で11分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給訪問リハビリ

- 給与
- パート・バイト 時給 1,800円 〜 2,500円
- 仕事内容
- 訪問看護業務全般 雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 看護師または准看護師 年齢・経験不問 ブランク可
- 住所
- 愛知県名古屋市西区清里町450 M`sビル 東海交通事業城北線 比良駅から徒歩で11分
- 特徴
- 訪問看護ステーション未経験可車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問

- 給与
- パート・バイト 時給 1,500円 〜 2,200円
- 仕事内容
- 訪問看護ステーションにおける理学療法士業務全般 雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 理学療法士 経験、年齢不問 ブランクOK
- 住所
- 愛知県名古屋市西区清里町450 M`sビル 東海交通事業城北線 比良駅から徒歩で11分
- 特徴
- 車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問新卒可訪問リハビリ

- 給与
- パート・バイト 時給 1,500円 〜 2,200円
- 仕事内容
- 訪問看護ステーションにおける作業療法士業務全般 雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 作業療法士 経験、年齢不問 ブランクOK
- 住所
- 愛知県名古屋市西区清里町450 M`sビル 東海交通事業城北線 比良駅から徒歩で11分
- 特徴
- 未経験可車通勤可ボーナス・賞与あり年齢不問新卒可訪問リハビリ

- 給与
- パート・バイト 時給 1,500円 〜 2,200円
- 仕事内容
- 訪問看護ステーションにおける言語聴覚士業務全般 雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 言語聴覚士 経験、年齢不問 ブランクOK
- 住所
- 愛知県名古屋市西区清里町450 M`sビル 東海交通事業城北線 比良駅から徒歩で11分
- 特徴
- 未経験可車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給訪問リハビリ
事業所情報
法人・施設名
訪問看護ステーションみらいふ
募集職種
アクセス
愛知県名古屋市西区清里町450 M`sビル
東海交通事業城北線 比良駅から徒歩で11分
設立年月日
2019年7月
施設・サービス形態
訪問看護、訪問リハビリ
営業時間
24時間(365日)
【受付時間】月~金 9:00~18:00
休業日
土日祝日
スタッフ構成
看護師9名
理学療法士2名
作業療法士1名
言語聴覚士1名
訪問エリア・訪問先
名古屋市西区、北区、中区、中村区、北名古屋市、清須市、西春日井郡豊山町
利用者の特徴
2021年12月
介護サービスの利用者への提供実績
・要支援1 1名
・要支援2 3名
・要介護1 7名
・要介護2 4名
・要介護3 3名
・要介護4 6名
・要介護5 3名
対応疾患・サービス
経管栄養法(胃ろうを含む)
在宅中心静脈栄養法(IVH)
点滴・静脈注射
膀胱留置カテーテル
腎ろう・膀胱ろう
在宅酸素療法(HOT)
人工呼吸療法(レスピレーター、ベンチレーター)
在宅自己腹膜灌流(CAPD)
人工肛門(ストマ)
人工膀胱
気管カニューレ
吸引
麻薬を用いた疼痛管理
加算対応
緊急時訪問看護の実施
特別管理加算(Ⅰ)
特別管理加算(Ⅱ)
ターミナルケア加算(予防を除く)
退院時共同指導加算
看護・介護職員連携強化加算(予防を除く)
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