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- 給与
- 正職員 月給 225,000円 〜 249,500円
- 仕事内容
- ■居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務及び付随業務■ 要介護の利用者様のお宅に伺ってご相談を受け、その方が自立した生活を送れるよう支援を行うことが主な仕事です。 ■仕事内容■ ・在宅での介護や在宅生活に関してのお困りごとや希望についての聞き取り。課題分析(アセスメント)の実施。 ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成。 ・介護サービス提供事業者への連絡や調整の実施。 ・サービスがケアプラン通りに行えているか、また適切な支援が行われているかの確認。(モニタリング) ・要介護認定の申請手続きの支援や高齢福祉サービス(タクシー券など)の利用支援。 ・認定調査の実施。 ■その他 ・利用者様の自宅やサービス事業所様への移動は主に自動車となります。 ・ケアマネジャーそれぞれが、利用者様の全員を気にかけており、困ったことがあれば皆で考え教え合う相談のしやすい職場です。 ・担当件数は各ケアマネジャーの希望により相談の上で決定します。無理に件数を多く持ってもらうことはありません。現在も家庭の事情で少なめの件数で働いていただいているスタッフもいらっしゃいます。利用者様と向き合うのが楽しくて楽しくてたまらない、どんどん担当したいという方には、もちろん、多くの方を担当していただきたいです。
- 応募要件
- 介護支援専門員 普通自動車免許(AT限定可) ※いずれも必須
- 住所
- 千葉県船橋市高根台1-11-7 新田ハイツ301 車通勤可 自転車通勤可 高根公団駅 徒歩4分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 245,000円 〜 269,500円
- 仕事内容
- ■居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務及び付随業務■ 要介護の利用者様のお宅に伺ってご相談を受け、その方が自立した生活を送れるよう支援を行うことが主な仕事です。主任介護支援専門員としてご自身の経験や知識を活かした事務所運営への役割も期待しております。 ■仕事内容■ ・在宅での介護や在宅生活に関してのお困りごとや希望についての聞き取り。課題分析(アセスメント)の実施。 ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成。 ・介護サービス提供事業者への連絡や調整の実施。 ・サービスがケアプラン通りに行えているか、また適切な支援が行われているかの確認。(モニタリング) ・要介護認定の申請手続きの支援や高齢福祉サービス(タクシー券など)の利用支援。 ・認定調査の実施 ・事務所運営業務 ・主任の定例会議出席 ・事業所内研修実施・会議出席 ・ケアマネジャーへの教育 ・管理者業務 ■その他 ・利用者様の自宅やサービス事業所様への移動は主に自動車となります。 ・ケアマネジャーそれぞれが、利用者様の全員を気にかけており、困ったことがあれば皆で考え教え合う相談のしやすい職場です。 ・担当件数は各ケアマネジャーの希望により相談の上で決定します。無理に件数を多く持ってもらうことはありません。現在も家庭の事情で少なめの件数で働いていただいているスタッフもいらっしゃいます。利用者様と向き合うのが楽しくて楽しくてたまらない、どんどん担当したいという方には、もちろん、多くの方を担当していただきたいです。
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 普通自動車免許(AT限定可) ※いずれも必須
- 住所
- 千葉県船橋市高根台1-11-7 新田ハイツ301 車通勤可 自転車通勤可 高根公団駅 徒歩4分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ交通費支給主任介護支援専門員居宅介護支援事業所
事業所情報
法人・施設名
ケアプランらぼ
アクセス
千葉県船橋市高根台1-11-7 新田ハイツ301
車通勤可 自転車通勤可 高根公団駅 徒歩4分
設立年月日
2019年4月1日
施設・サービス形態
居宅介護支援事業所
営業時間
■08:45~17:45(休憩60分)
◆週休二日制(シフト制)
・通常、土日祝の休みとなります。
◆年次有給休暇(入社日より6ヶ月勤務後、10日付与されます)
・有給休暇も気兼ねなくとれます。
休業日
◆日曜・祝日定休日・通常、土日祝の休みとなりますが、ご利用者様の予定などにより土曜日の対応が必要な場合は、平日に振り替えて休みを取っていただきます。
利用者定員数
担当件数は各ケアマネジャーの希望により相談の上で決定します。
スタッフ構成
居宅介護支援事業所:4名
訪問介護事業所:9名
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