住宅型有料老人ホーム グランツ介護職/ヘルパー求人(正職員

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住宅型有料老人ホーム グランツ介護職/ヘルパー求人(正職員

月給197,000270,000

最終更新日:

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住宅型有料老人ホーム グランツ(介護職/ヘルパーの求人)の写真1枚目:

【静岡市清水区蒲原神沢】週休二日制!各種手当充実◎リハビリデイサービスで活躍しませんか?【正職員介護職員募集】

「住宅型有料老人ホーム グランツ」では利用者様のご希望と個々の課題に応じたサービスを提供いたします。当事業所はリハビリに強みを持っており、自立支援の目線から利用者様の残存機能・能力を把握して介護に取り組んでおります。利用者様やご家族がご自宅でも普段通りの毎日を安心して過ごせるよう、力強いサポートを心がけております。

介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の資格をお持ちであれば経験は問いません。ブランクがあっても大丈夫。不安なことはベテランスタッフが丁寧にフォローしますので安心です!昇給と賞与のほか早番遅番手当や資格手当など各種手当をご用意しており、頑張りがしっかり反映されます♪

利用者様の暮らしを一緒に支えていきませんか?ご応募を心よりお待ちしています!

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

住宅型有料老人ホームの入居者様や、地域にお住まいの方に対して、訪問介護のサービスを行います。 【仕事内容】 ・入浴、食事、排せつ介助などの身体介護 ・買い物、清掃などの生活援助 ・施設内の巡回、清掃、レクリエーションの企画実施 ・外部訪問入居者様の通院付添などの社有車(軽自動車)の運転 ・業務にかかわる書類作成 ※業務の変更範囲:変更なし ※転勤の可能性なし

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給197,000円270,000円

給与の備考

月給内訳 ・基本給 180,000円~230,000円 ・調整手当 5,000円~25,000円 ・処遇改善手当 5,000円~5,000円 ・ベースアップ手当 7,000円~10,000円 介護福祉士 10,000円 夜勤手当 7,000円/回 早番手当 500円/回 遅番手当 500円/回 年末年始の手当1,500円~12,000円/回 通勤手当実費支給 上限月額25,000円 昇給制度あり 1.00%~5.00%(実績) 賞与制度あり 年2回 300,000円~600,000円(実績) 固定残業代なし 試用期間あり 6ヶ月 同条件

待遇

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 企業年金(確定拠出年金,確定給付年金) マイカー通勤可 無料駐車場あり 退職金制度あり(勤続年数2年以上) 定年制あり(一律 63歳) 再雇用制度あり(上限 65歳まで) 勤務延長あり(上限 70歳まで) 復職制度あり:全職種適用 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)※敷地内禁煙 夜勤時、全額食事補助あり 制服貸与あり

勤務時間

変形労働時間制 1ヶ月単位 (1)6:30~15:30 (2)7:00~16:00 (3)8:00~17:00 (4)10:00~19:00 (5)14:00~23:00 (6)23:00~翌8:00(夜勤) 休憩60分 月平均時間外労働時間 10時間

休日

シフト制、週休2日制 就業時間・日数の相談可能 年間休日109日

長期休暇・特別休暇

育児休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり 有給休暇(6ヶ月経過後付与)10日

応募要件

・介護福祉士 ・介護職員初任者研修修了者 ・介護職員実務者研修修了者 上記いずれかの資格 普通自動車運転免許(AT限定可) 年齢制限あり 18歳~62歳:定年が63歳の為・深夜業務は原則18歳未満禁止の為 高校以上 未経験・ブランクOK

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※職場見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただきお問い合わせください。

写真

事業所情報

アクセス

静岡県静岡市清水区蒲原神沢317-1

JR東海道本線(熱海~浜松) 蒲原駅から徒歩で8分

設立年月日

2017年12月1日

施設・サービス形態

訪問介護、住宅型有料老人ホーム

営業時間

住宅型有料老人ホームは24時間365日営業 (併設事業所の訪問介護事業所は通常午前7時~午後18時まで)

利用者定員数

32名

施設規模

全室個室(全32床)

スタッフ構成

介護士13名 事務員1名 清掃・調理員2名 看護師3名 理学療法士2名

職場の環境

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