セントケアはさまの【訪問入浴】管理者(介護職/ヘルパー)求人（正職員）

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月給272,500円〜 282,500円

最終更新日:2026/01/15

【見学ののち後日面接も可能！お気軽にお問合せ下さい】管理者としてキャリアアップをお考えの方必見です☆歴史と実績のあるセントケアグループで、あなたらしく働いてみませんか？

確かな実績とノウハウがあるグループです

1983年に設立されたセントケアグループは、介護を必要とされている方のサポートを始めて30年以上。トータルな介護サービスを全国規模で展開し、「地域と人をむすぶヘルスケア企業」を築くことを目標としています。そのために、きめ細やかで質の高いサービスを提供しつづけ、お客様から信用と信頼をいただける企業を目指しています。

あなたに合った働き方があります

セントケアグループの魅力は、培った歴史と全国に展開するサービスだけではありません。さまざまな働き方や、充実した研修制度をご用意し、介護業界に興味をお持ちの方であればどんな方でも働きやすい環境を整えています。例えば、家事や育児と両立させながらキャリアを積んでいきたい方、未経験からこのお仕事を始めたいという方も大歓迎！空いている時間に合わせての勤務や、社内での研修はもちろん、金銭面でのサポートを受けながら資格を取得する事が可能です。

自分に合った働き方で、地域の方々に喜ばれるお仕事を始めてみませんか？スタッフ一同ご応募お待ちしています！
◎職場見学や会社説明会を随時開催！お気軽にお問い合わせ下さい。

募集内容

募集職種

【訪問入浴】管理者(介護職/ヘルパー)

仕事内容

現場対応、お客様の相談対応、ルート作成、売り上げ管理、地域連携などの外部活動等の業務を行っていただきます。現場では3人1組で訪問し、お客様の入浴を行います。管理者として地域連携など外部活動、売り上げ管理、勤怠・顧客管理をお願い致します。（ワード・エクセル・専用システム使用）訪問入浴とは、寝たきりや身体の障害などによりご自宅で入浴が困難な方のためサービスです。 3人1組（オペレーター、看護師、ケアスタッフ）で、ご自宅へ伺い組み立て式の浴槽を設置しご入浴頂きます。 ◎資格取得制度もあり、入社後に取得され介護福祉士まで取得されたスタッフさんもおります。 ◎介護度が高い高齢のお客様、障害をお持ちで家庭での入力が困難なお客様にご利用いただいております。 ◎1件45～60分（準備・ご入浴・お湯抜きや浴槽の搬出含む） ◎20～40代のスタッフが活躍中！ ◎1日平均7件前後 ◎日曜日固定休

診療科目・サービス形態

訪問入浴

給与

【正職員】月給272,500円〜282,500円

給与の備考

給与内訳・基本給　　　 205,000円・管理職手当　　 55,000円・役割手当　　　 5,000円・処遇改善手当　　7,500円 ※試用期間あり（3ヶ月：同条件）・賞与　年2回（1.2ヶ月×２回）・昇給　年1回（2000円/月）・特別処遇改善一時金　年2回（5月・12月）※賞与とは別支給

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり制服貸与

◎待遇昇給あり（年1回）賞与あり（年2回）特別処遇改善加算一時金（5・12月/年）社会保険完備交通費全額支給車通勤可研修制度あり退職金制度あり（勤続年数3年以上） ◎福利厚生・制度制服貸与定年年齢68歳　※68歳以上は契約社員・1年ごとに更新産前産後、育児休暇、育児短時間勤務（子が中学卒業まで）介護、看護休暇妊産婦検診（有給）スタッフ紹介制度健康診断（入社時含め全額会社負担）労働組合加入インフルエンザ予防接種補助制度ほっとライン(第3者相談通報窓口) 社員割引制度(宿泊等余暇利用の支援) 団体長期障害所得補償従業員持株会加入財形貯蓄制度 DC制度（確定拠出年金制度）敷地内禁煙Ｃｌｕｂｏｆｆ（グルメ、レジャー、宿泊等がお得に利用可）

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

採用時研修、同行研修、部門別研修、マネジメント研修など

勤務時間

日勤のみ可残業月20時間以内

8:00～18:30の間実働8時間（休憩60分） ※道路状況等で18：00過ぎに営業所着になることもございます。 ※時間外月平均15時間

休日

4週8休以上育児支援あり

・日曜日固定休み月～土までの間で週休2日シフト制・週休2日・年間休日110日

長期休暇・特別休暇

有給休暇（法定通り）育児休業（取得実績あり）慶弔休暇（取得実績あり）介護休暇（取得実績あり）看護休暇（取得実績あり）

応募要件

未経験可ブランク可介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上自動車運転免許 40代活躍主夫・主婦OK

普通自動車運転免許　必須初任者研修（旧ヘルパー2級）以上必須 ※介護職経験者（施設・訪問系問わず）

歓迎要件

ステップアップをお考えの方、新しいことに挑戦してみたい方歓迎です！

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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