快適ライフセンター名北介護職/ヘルパー求人(パート・バイト

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時給1,0771,150

最終更新日:

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快適ライフセンター名北(介護職/ヘルパーの求人)の写真1枚目:

【名古屋市北区池花町】ホームヘルパー(訪問介護員)募集!◎週1日4時間~OK◎早番&遅番は時給100円アップ☆処遇改善手当10,000円~20,000円◎家庭的で温かい職場です♪

「快適ライフセンター名北」は、名古屋市北区池花町にございます訪問介護事業所になります。当事業所ではご利用者様のお宅へ訪問し、1人ひとりに合った生活支援や身体介護などのケアサービスをご提供しています。訪問介護サービスのご経験が少ないという方やブランクがあり不安な方もご安心下さい、経験豊富なスタッフがしっかりとフォローいたします。又、パート社員の勤務時間は7:00から19:00までの間の1日4時間以上、週1日からと介護資格(初任者研修、実務者研修、介護福祉士)を活かして生活リズムに合わせた働き方が可能です!又、早出勤務や遅番勤務・土日祝日の勤務があった場合は別途手当を支給していますので短時間でもしっかりとした収入が望めます。
年齢や性別は問いませんので、お仕事内容にご関心のある方は是非ご応募下さい!

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

介護が必要な利用者様のご自宅を訪問し、日常生活全般のお手伝いをします。 仕事内容は、移動介助や排泄介助などの身体介護から家事全般を行う生活援助まで様々です。

診療科目・サービス形態

給与

【パート・バイト】 時給1,077円1,150円

給与の備考

基本給(時給) 1,050円~1,150円 早勤(AM9:00まで)遅番(18:00以降) 100円UP/1H 土日祝 100円UP/1H 処遇改善加算金 10,000~20,000円(実績に伴い毎月支給) 通勤手当 実費支給(上限月30,000円)

待遇

勤続報奨制度あり マイカー通勤可 社会保険加入条件は法定通り

教育体制・研修

勤務時間

7:00~19:00の間の4時間以上勤務 ※勤務時間応相談 時間外なし

休日

勤務日応相談(週1日以上)

長期休暇・特別休暇

有給休暇(法定どおり)

歓迎要件

土日勤務できる方歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

アクセス

愛知県名古屋市北区池花町291

名古屋市営バス「池花町」バス停から徒歩で5分

設立年月日

2005年6月16日

施設・サービス形態

居宅介護支援事業所、訪問介護

営業時間

営業時間 月~金 08:30~17:30

休業日

土日祝

スタッフ構成

介護支援専門員 1名 (うち主任介護支援専門員 1名)

快適ライフセンター名北の職員の声

介護職/ヘルパー

経験年数:2

更新日:

職場の魅力について教えてください

事業所は閑静なエリアに位置しており、周辺は落ち着いた雰囲気が漂っています。一方で、事務所内は職員同士の活発なコミュニケーションや日々の業務で活気に満ちており、メリハリのある職場環境となっています。静かな立地と賑やかな室内の対比が、この事業所ならではの特徴となっています。業務に集中できる環境です。

どのようなスキルが身につく職場ですか?

業務に関連する資格の取得を通じて、専門的な知識と技術の向上を実現することができました。これにより、より質の高いサービスの提供が可能となり、キャリアアップにもつながっています。資格取得のプロセスで学んだことを実践に活かし、さらなる成長を目指して日々の業務に取り組んでいます。

福利厚生は活用していますか?

会社の福利厚生制度を利用して、迫力ある野球観戦を楽しむ機会に恵まれました。普段では手に入りにくいチケットを通じて、生のスポーツ観戦という贅沢な体験ができ、仕事の疲れを癒すことができました。このような従業員への還元は、モチベーション向上にもつながる素晴らしい制度だと感じています。

サービス提供責任者

経験年数:7

更新日:

入職したきっかけを教えてください

施設での7年間の貴重な経験を積み重ねる中で、私の心の中で在宅訪問への思いは一層強まっていきました。利用者様のご自宅での生活に寄り添える在宅訪問の醍醐味を改めて実感し、この分野で自分の専門性を活かしたいという確固たる決意に至りました。

どのようなところが働きやすさにつながってますか?

管理職としての責任は重いものの、自分の判断や決定に対してチームメンバーが信頼を持って従ってくれることで、働きやすい環境が実現できています。周囲のサポートに感謝しながら、日々の業務に取り組んでいます。リーダーとしての重圧はありますが、皆の協力のおかげで充実した職場環境となっています。

求職者のみなさんに一言

訪問介護の現場では様々な課題に直面しますが、利用者様との1対1の関わりを通じて、感謝の言葉をいただけることに大きなやりがいを感じています。必要とされる喜びを日々実感しながら、職員間で密に連携を取り、互いに支え合える職場環境づくりに力を入れています。誰もが相談しやすい雰囲気を大切にしながら、サービスの質の向上に取り組んでいます。

職場の環境

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