住宅型有料老人ホームパルム澄川ホスピスの介護職/ヘルパー求人（正職員）

月給250,000円〜 355,000円

最終更新日: 2025/09/30

札幌市南区／入社祝い金：10～20万円／年間休日122日／介護職（介護士）／想定年収342万～489万円／月給25万～35.5万円／住宅型有料老人ホーム／パルム澄川ホスピス ★入社祝い金★

★勤務継続支援金支給★

介護福祉士　200,000円
実務者研修　150,000円
初任者研修　100,000円
※当社独自のものとなり、支給に際し、規定がございます。

■施設情報について■

□2022年7月に開設した医療特化型の住宅型有料老人ホームです。
□最寄：地下鉄南北線「澄川駅」から徒歩7分
□類型：住宅型有料老人ホーム（ホスピス）
□がん末期・難病（厚生労働大臣が定める別表7）に該当する方が入居対象です。
□居室数：37室（37名　全室個室）

■施設理念■

絆を大切にし、平穏な暮らしを提供してまいります。
かかわるすべての人に、思いやりの心を持ち、人が繋ぐ絆を大切にし、
誰もが穏やかに暮らせる時（人生、生活）を提供します。

■職員配置について■　（※満室時）

ホーム長　　　　：1名
リハビリ　　　　：2名
ケアマネージャー：1名
事務　　　　　　：1.51名（※常勤換算）
看護管理者　　　：1名
看護師　　　　　：23名（※常勤換算）
サ責　　　　　　：1名
介護士　　　　　：24.58名（※常勤換算）
用務　　　　　　：0.6名（※常勤換算）
クリーンスタッフ：1.5名（※常勤換算）

■業務配置について■

介護職：日中（最大）：9名
　　　　夜勤（最大）：3名

看護職：日中（最大）：7名
　　　　夜勤（最大）：4名

■株式会社きずなについて■

居宅介護支援事業所、訪問介護事業所、訪問看護ステーションや
デイサービスなども展開しており、スタッフが働きやすい環境を実現しつつ、
地域の利用者様が安心して利用できるサービスを提供しています。

■運営方針■

【自分らしく生きる】を共に叶える
私たちの仕事は人と人の「絆」を大切にすることを原点とし、
お客様の希望を叶える努力を惜しまない。
【敬意、真摯、感謝】
当社にかかわるすべての方へ「敬意」を払い。すべての人、出来事、仕事に「真摯」に向き合い。
「ありがとうございます」という「感謝」の心を大切にする。

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

・ご入居者様の日常生活のサポート ┗食事、入浴、排泄、服薬など・体操やレクリエーションの実施・各種記録（タブレット端末・PCでの簡単な入力作業）・その他

診療科目・サービス形態

住宅型有料老人ホーム

給与

【正職員】月給250,000円〜355,000円

給与の備考

〇介護福祉士 ---------------------------- 想定月給：270,000円～355,000円（基本給＋地域＋資格＋処遇改善＋夜勤（5回）手当含む）想定年収：3,700,000円～4,890,000円（想定月給×12カ月+賞与（基本給＋地域＋資格手当）×2か月）〇実務者研修（ヘルパー1級、介護基礎研修含む） ---------------------------- 想定月給：260,000円～345,000円（基本給＋地域＋資格＋処遇改善＋夜勤（5回）手当含む）想定年収：3,560,000円～4,750,000円（想定月給×12カ月+賞与（基本給＋地域＋資格手当）×2か月）〇初任者研修（ヘルパー2級含む） ---------------------------- 想定月給：250,000円～335,000円（基本給＋地域＋処遇改善＋夜勤（5回）手当含む）想定年収：3,420,000円～4,610,000円（想定月給×12カ月+賞与（基本給＋地域手当）×2か月）［詳細］基本給：170,000円～255,000円　　　※能力、経験により決定地域手当：10,000円資格手当：介護福祉士：20,000円　　　　実務者研修：10,000円処遇改善手当：30,000円夜勤手当：8,000円（月5回程 40,000円）　［賞与］あり（年2回）［昇給］※給与改定あり（年1回） ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり

・賞与あり：年2回（2.0か月※同法人内の他施設での前年度実績）・昇給あり（年1回 ※給与改定）・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）・通勤手当　実費支給（上限なし）・マイカー通勤可（駐車場あり）・退職金制度あり：勤続5年以上・屋内の受動喫煙対策あり（喫煙所あり）〇ベネフィット・ワン *NETFLIX無料視聴可 *宿泊施設、スポーツクラブ、映画館、レジャー施設などを福利厚生価格で利用可 *無料eラーニング受講可(約2,000講座) *健康相談（メンタルなど）サービス利用可 *家庭用常備薬を会員価格で提供 *育児介護・補助金制度あり

教育体制・研修

【当社教育プログラムによる研修】・新入社員研修・定期研修(年2回)など

勤務時間

残業ほぼなし

【4交代制】早番 7:30～16:30（休憩60分）日勤 9:00～18:00（休憩60分）遅番 11:00～20:00（休憩60分）夜勤 17:00～翌9:30（休憩120分） ※夜勤はシフトにより、月平均5回の勤務となります。 ※日中実働時間：8時間　夜勤実働時間：14時間 ※時間外：月平均5時間程度変形労働時間制（1ヶ月単位） ※1ヶ月の総所定労働時間：162.4時間〇勤務時間についてご不明点ありましたら、　なんでもお気軽にご相談ください♪♪

休日

4週8休以上育児支援あり年間休日120日以上有給消化率ほぼ100%月1シフト提出

年間休日：122日 ※シフト制月10日休（1月・3月・5月・7月・8月・10月・12月）月9日休　（2月・4月・6月・9月・11月）曜日固定休み不可

長期休暇・特別休暇

・季節休暇：6日（夏季：3日・冬季：3日）・アニバーサリー休暇：1日・有給休暇：あり（6ヶ月経過後10日）・慶弔休暇：あり

応募要件

介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上学歴不問 40代活躍 50代活躍

【資格】介護福祉士実務者研修（ヘルパー1級、介護基礎研修含む）初任者研修（ヘルパー2級含む） ※上記、資格のいずれか【経験】介護福祉施設での実務経験1年以上【その他】 18歳～64歳の方（法令の規定により年齢制限がある、定年を上限）

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む