Ash 豊田店のスタイリスト(美容師)求人（正職員）

月給250,000円

最終更新日: 2025/06/03

【充実の福利厚生・多彩なサポート】正社員スタイリスト募集！平均月給38万円★個人集客なしでも高単価✖︎集客多数

JR中央線豊田駅から徒歩5分のAsh豊田店では正社員のスタイリストを募集しています。

「Ash豊田店」はこんなサロンです

カットとデザインカラーにこだわっており、女性の約7割のお客様がカラー施術をお選びいただくカラーが得意なサロンです。
地域に密着したお店でコンテスト受賞歴のあるスタッフが多く在籍し、地域一番店であることをコンセプトとしています。

セット面10席の明るく、広々とした居心地のよく、子育て中の女性や学生、ご家族など幅広い年代に利用されているサロンです。

しっかり稼げる給与システム

最低保障のある歩合制を採用し、安心しながらもしっかり稼げる環境を整えています。

国内外に多くの店舗を展開するAshだからこそ、さまざまなキャリアプランで理想の「生涯美容師」を目指せます。

【独立の目標も応援！】
Ashでは「のれん分けシステム」を用意、現在FC社長は50名以上！
スタッフやお客様、看板もそのまま継続できる、独立開業時のハードルを低くし、
好条件で経営者として取り組んでもらう仕組みで独立をサポートしています！

【充実の出産・育児休暇制度】
勤務体系の選択制で、保育園のお迎えなど、時間の調整が可能！
安心して産休・育児休暇から戻れます。

【業界トップクラスの講習が多数】
業界トップクラスの講師を呼び､様々な分野の講習を受けられます！
カット･カラー･着付け･アップ･メイク･フォト撮影技術など､皆様のニーズに応じて様々な講習を受けることも可能です！
サロン外での活動も多く取り入れ、将来のために多くの技術を学べる環境を整備。
撮影会やヘアショーなどで、働きながらどんどんスキルアップしていけます。

【オンライン・動画で学べる環境を用意】
Ashでは社内限定の教育サイト『G.site』でいつでもどこでも気軽に技術を学ぶことが出来ます。
YouTubeを利用したライブ配信の講習や申込型の講習、マニュアルもこのサイトで確認可能です。

各店でサロンワークフォロー講習実施！技術が不安な方もしっかりサポートし、安心して働くことができます！

募集内容

募集職種

スタイリスト(美容師)

仕事内容

スタイリスト

シャンプー・カット・カラー・パーマ・ヘアセットなどの施術を始めとしたスタイリスト業務全般をご担当いただきます。集客はお店で担当！個人集客は一切なくSNSなどに時間を奪われることはありません。 ■勤務例 9:00　朝礼：スタッフ全員で当日の流れや連絡事項などを共有 9:10　サロンの清掃：自分の持ち場に分かれてサロン内の清掃（全員） 9:30　営業開始：開店とともにご予約のお客様がご来店。カット・カラー・パーマ・スタイリングなどお客様への接客・施術を連携をとりながら提供 12:00　休憩：休憩に入れるスタッフから順番に休憩 19:00　閉店（最終受付はカットが18:00、カラーorパーマが17:00、縮毛矯正・デジタルパーマ・カラー＆パーマが16:00） 19:30　個人練習

診療科目・サービス形態

美容院・ヘアサロン

給与

【正職員】月給250,000円

給与の備考

※歩合給が最低保障給に満たない場合は、最低保障給を支給最低保障給　250,000円給与内訳・基本給　193,500円・固定残業代　56,500円（ 40時間分。これを超える時間外労働には追加で残業代を支給）技術売上　・指名30% ・フリー12～18%（新規のお客様が12%・既存のお客様が18%）店販売上15% ※顧客単価　8,800円～11,000円通勤手当　実費支給（上限25,000円/バス通勤の場合2km以上で支給）役職手当　実費支給（査定による、上限なし固定支給）職務手当　1,000円～20,000円（固定額支給）大入り袋制度（会社の売上が目標を超えた際に支給されます）昇給あり ※試用期間なし

待遇

独立・開業支援あり歩合制あり社会保険完備交通費支給月給20万円以上保障ハラスメント相談窓口あり

【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆通勤手当　実費支給（上限25,000円/バス通勤の場合2km以上で支給） ◆社会保険完備 ◆健康診断（年1回費用は会社負担） ◆残業手当 ◆休日出勤手当 ◆店販手当 ◆役職手当 ◆技術手当 ◆大入り袋制度（会社の売上が目標を超えた際に支給されます） ◆社員紹介の採用報酬（被紹介者が半年在籍で紹介者へ謝礼金を支給） ◆出産育児休暇制度 ◆独立支援制度 ◆社員旅行 ◆撮影会・ヘアショー ◆海外研修【キャリアプランも充実】実績に応じてスタイリスト⇒トップスタイリスト⇒ディレクター⇒クリエイティブディレクターに昇格経営を学びたい方は副店長⇒店長⇒マネージャーに昇格しFCオーナーを目標【独立の目標も応援！】 Ashではスタッフやお客様、看板もそのまま継続できる「のれん分けシステム」を用意しています。現在FC社長は50名以上！独立開業時のハードルを低くし、好条件で経営者として取り組んでもらう仕組みで独立をサポートしています！【充実の出産・育児休暇制度】勤務体系の選択制で、保育園のお迎えなど、時間の調整が可能！安心して産休・育児休暇から戻れます。【匿名で相談可能な相談窓口】匿名で相談できる本社担当への相談窓口「ヘルプライン」を準備、相談しにくい悩みなども相談しやすい環境を整えています。他にも、海外勤務や講師など、国内外に多くの店舗を展開するAshだからこそ、さまざまなキャリアプランで理想の「生涯美容師」を目指せます。

教育体制・研修

業界トップクラスの講師を呼び､様々な分野の講習を受けられます！カット･カラー･着付け･アップ･メイク･フォト撮影技術など､皆様のニーズに応じて様々な講習を受けることも可能です！【オンライン・動画で学べる環境を用意】 Ashでは社内限定の教育サイト『G.site』でいつでもどこでも気軽に技術を学ぶことが出来ます。 YouTubeを利用したライブ配信の講習や申込型の講習、マニュアルもこのサイトで確認可能です。各店でサロンワークフォロー講習実施！技術が不安な方もしっかりサポートし、安心して働くことができます！

勤務時間

20時までに退勤可能

月水木金土日　9:00～18:00（休憩1時間）時間外　月平均21時間 ※店舗がシフト決定 ※個人練習は閉店後

休日

週休2日育児支援あり

完全週休2日制年間休日105日

長期休暇・特別休暇

有給休暇産前・産後休暇育児休暇慶弔休暇

応募要件

美容師免許 Jrスタイリスト以上の経験がある方

歓迎要件

・美容師として成長を続けたい方・自分で新しいことを考え、行動に移せる方・美容業が好きな方・ブランク有りの方・美容の仕事の幅を広げたい方（撮影・メイク・ヘアショー...etc）・お客様を笑顔にするための技術を磨きたい方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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