名古屋市青少年交流プラザ分館(青少年宿泊センター)幼稚園教諭求人(正職員

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名古屋市青少年交流プラザ分館(青少年宿泊センター)青少年育成施設スタッフ(幼稚園教諭)求人(正職員

月給240,000260,000

最終更新日:

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名古屋市青少年交流プラザ分館(青少年宿泊センター)(幼稚園教諭の求人)の写真1枚目:

【正社員】完全週休2日制◎小学館グループの充実した福利厚生/青少年育成施設の講座・イベント企画スタッフ リーダー募集中!

#名古屋市青少年交流プラザは名城公園駅近くの「ユースクエア(本館)」と
南大高駅近くの「名古屋市青少年宿泊センター(分館)」の2施設の総称です。

事業を担当する(株)小学館集英社プロダクションと
受付事務を担当するパートナー企業の2社で運営しております。
 ◎青少年がいつでも安心して過ごせる「居場所」
 ◎「気軽」に立ち寄れ、「やりたい」を応援し、「知りたい」を充実させる場所
を地域のみなさまとともにつくり、さまざまな活動をサポートしています。

今回は「名古屋市青少年宿泊センター(分館)」での募集となります。

【仕事のやりがい】
青少年の知りたい・学びたい・つながりたいを支える施設運営を通じて、
いつでも安心して過ごせる「居場所」、「気軽」に立ち寄れ、「やりたい」を応援し
「知りたい」を充実させる場所を提供し、その活動をサポートしていきます。
非常に意義深く、利用者からいただく感謝の言葉に大きなやりがいを感じることができるお仕事です。

【求める人物像】
当施設は小学生から34歳までの青少年ならどなたでも自由に利用できる施設です。
青少年と一緒にイベントを考えたり、ときには良き相談相手として、話を聞くことが大事な役割になります。

・与えられた仕事だけでなく自ら考えて動ける人
・人と話すことやイベントの企画が好きな人
・一人ではなくチームやたくさんの人と仕事をしたい人
・名古屋市の青少年育成に興味がある人

長年児童健全育成に携わってきた責任者とともに
「青少年のために何かしたい!」「この施設をもっと知ってほしい!」
「たくさんの人に利用してほしい!」そんな積極的な思いを実現できる仕事場です!

募集内容

募集職種

青少年育成施設スタッフ(幼稚園教諭)

仕事内容

青少年育成施設において、来館者対応や電話対応などの施設運営業務に加え、 イベントや講座などの企画担当者のリーダーとして責任者補佐やスタッフの管理などをお願いします。 【具体例】 ■青少年の対応 ■来館者の人数集計・管理 ■スタッフの指導・労務管理 ■市に提出する報告書の作成 ■備品の購入・管理 ■館内の安全管理 ■イベントの企画(少年やスタッフと話し合って決めていきます) ■施設職員研修 ■行政機関との窓口対応業務、行政職員との打合せ ■新規事業の立ち上げ業務 など 変更範囲:会社の定める範囲 【雇用期間】 ・定年制度あり(60歳) ・試用期間あり(入社日から3か月。試用期間中の労働条件は変更無し) 【転勤について】 東海地方を中心に、関東・関西にて運営する他施設への異動の可能性あり

給与

【正職員】 月給240,000円260,000円

給与の備考

※基本給は220,000円~ ※同業種での経験・スキルを考慮し、給与を決定いたします。 (例:教員もしくは、児童館やユースセンター職員としてご勤務経験) ・役職手当 ・固定残業代なし 【ほか手当】 ・交通費全額支給 ・時間外手当(法定通り) ・宿直手当 ・入社前研修を実施した場合は研修手当 【昇給】 年1回(4月) 【賞与】 年2回(6月・12月) 【試用期間】 ・有 ・入社後3か月(雇用条件変更なし)

待遇

■退職金制度について  勤続年数5年以上の該当者へ支給 ■福利厚生 ・社会保険完備 ・交通費全額支給 ・定期健康診断 ・結婚祝い金支給 ・出産祝い金支給 ・その他慶弔金支給 ・資格取得支援制度 ・会員制総合福利厚生サービス加入(ベネフィット・ステーション) ・加入健保保養施設(ハワイ・京都・日光・箱根・軽井沢・伊東ほか) ・小学館/集英社/祥伝社等の書籍割引購入 ・医薬品割引購入 ・産業医健康相談 ・インフルエンザ予防接種 ・人間ドック(健保一部負担)

教育体制・研修

それぞれの立場にあったスキルを磨いていただけるような研修制度を用意しています。 また、施設の担当として本部スタッフがおりますので、バックアップ体制も整っており、安心して働いていただけます。 さらに、全国で当社が運営している施設の同じ職を担う方々と課題や解決方法を共有、成長を続けられる環境です! (研修例) ◆入社時研修 ◆ステップアップ研修 ◆情報セキュリティ研修 ◆法律、制度改定時対応研修 ◆MFA(メディックファーストエイド)研修 など

勤務時間

勤務時間 8:30~21:15(実働8時間/休憩1時間) ・早番8:30-17:30 ・遅番12:15-21:15 ・宿直22:00~8:30(3回/年、手当あり) ※宿直は基本的に待機時間(手待ち時間)であり、業務が発生した場合に対応 ※労働局の許可(断続的労働従事者募集のための特例許可)を受けたうえでの募集となります。 ■完全週休2日制 ■シフト制 ※土・日・祝のシフト対応が可能な方 ※シフトは家族旅行やお子様の学校行事など予定に合わせ、希望を考慮します。 ■火~日曜(週5日) ※月曜休館(祝日にあたる場合は開館) ※夏季休暇中は月曜も開館 ※残業あり(月10時間程度)

休日

完全週休二日制 年間休日127日

長期休暇・特別休暇

・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇(入社6か月後) ・産前産後休暇 ・育児休業制度 ・介護休業制度

応募要件

資格・経験どちらも必須です。 【必須資格】 幼稚園教諭免許 【必須経験】※いずれか1つお持ちの方 ・青少年育成施設や児童福祉施設(児童館や保育施設等) ・教育関連施設(学校等)で契約社員以上の実務経験がある方(2年以上)

選考プロセス

まずは応募ボタンからご応募下さい。 その後、採用担当者よりお電話またはメールにて選考に関するご連絡をさせていただきます。 選考プロセス ▼エントリー・書類選考(履歴書・職務経歴書・資格証のコピー) ▼面接 >1次選考(面接、作文※):施設責任者、本部施設担当者 ※現地、弊社運営他施設  遠方にお住まいの場合は、WEB面接を実施いたしますのでご相談ください。 >2次選考(面接、適性検査):事業責任者 ※現地 or WEB面接 ▼内定(ご都合が合えば入社前に数日研修※研修手当あり) ※1次面接前に作文の提出と最終面接実施前に適性検査の実施があります。

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事業所情報

アクセス

愛知県名古屋市緑区大高町字蝮池4-6

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JR「南大高駅」東口より徒歩10分

施設・サービス形態

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