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イオンスマイル作草部駅前店【2026年03月02日オープン予定】の生活相談員求人（パート・バイト）
NEW【千葉市稲毛区】 オープニングスタッフ★未経験可！イオングループが提供するリハビリデイサービスで、生活相談員として働きませんか？子育てや介護をしながら働く方に優しい充実の福利厚生♪パートでも賞与年２回あり！
- 給与
- パート・バイト 時給 1,450円 〜 1,515円
- 仕事内容
- お客さま1人ひとりのご相談に応じて、周囲と情報交換を行ないながら適切なケアの計画を立案するお仕事です 歩いたり、起き上がったり、座ったりといった日常生活に必要な動作がスムーズにできるよう、筋力の向上をサポートしてください ※入社後は、器具の使い方や一日の流れに沿った研修を行ないます。 ※食事や入浴介助などの業務なし ＜具体的な業務内容＞ ■見学対応・契約管理 見学希望のお客さまにサービス内容や特徴をご案内 ご利用が決定したお客さまには、サービス担当者会議を経て契約業務をお願いします ■通所介護計画作成 ご利用開始までに、ケアマネジャーのケアプランに基づいて通所介護計画書を作成 お一人おひとりの長期・短期目標に合わせて作成をお願いします ■サービス担当者会議 ご利用開始時に、定期的に開催されるサービス担当者会議に出席 お客さまの身体状況の変化を正確に把握し、より適切な通所介護計画に修正をお願いします ■営業活動 新規のお客さまを獲得するための居宅介護支援事業所への営業活動 ご利用中のお客さまの状況報告とあわせてお願いします ■インストラクターとして利用者様への運動指導 体操やマシンによる運動トレーニング指導をお願いします
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・社会福祉士 ・介護福祉士 ・社会福祉主事任用資格 ・精神保健福祉士 ・介護支援専門員 要普通自動車免許（AT限定可）必須
- 住所
- 千葉県千葉市稲毛区轟町4丁目8番8千葉都市モノレール２号線 作草部駅から徒歩で2分 千葉都市モノレール２号線 天台駅から徒歩で11分 千葉都市モノレール２号線 千葉公園駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備精神保健福祉士社会福祉士社会福祉主事
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ヤックスデイサービスセンター大網の生活相談員求人（正職員）
【大網駅🚗11分】 🎉安心・安定のヤックスグループ 💰昇給年1回･賞与年2回･家族手当 ✨髪型・髪色自由
- 給与
- 正職員 月給 236,800円 〜 252,780円
- 仕事内容
- ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ ヤックスデイサービスの特徴３選 ✅生活相談員が未経験の方もOK ✅より実践的なお買い物リハビリも実施中 ✅様々な介護事業を展開する企業です！ ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ デイサービスという利用者様が日帰りで 通う施設の生活相談員業務と介護業務をお任せします。 ✨具体的には・・・ ・朝と夕方の送迎業務 ・体操･機能訓練の補助 ・入浴･食事･トイレ誘導などの介助 ・レクリエーションの企画･実施 ・ご家族・利用者様の相談受付 ・介護計画書の作成・更新などの作成 ・関係機関との連絡・報告・広報活動 ・その他、事務作業 ・・・などの業務をお任せします。 デイサービスの利用者様は、比較的に 介護度が低い方が多く、一緒に塗り絵や 創作活動、レクリエーションを通じ 会話を楽しむ時間もあります。
- 応募要件
- ✅普通自動車運転免許 ✅下記いずれかの資格 介護福祉士 社会福祉士 社会福祉主事任用＋認知症介護基礎研修以上の資格 【経 験】 🔰生活相談員の経験不問 身体介護、入浴介助などの 介護業務経験があればOK（雇用形態不問） ※定年制度あり（60歳）
- 住所
- 千葉県大網白里市柿餅34JR外房線 永田駅から車で9分
- 特徴
- 1日の流れ未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可社会福祉士社会福祉主事
特徴が同じ求人
ご長寿くらぶ千葉・土気の管理者兼生活相談員求人
【千葉市緑区高津戸町】手当充実〇施設併設のデイサービスで管理者兼生活相談員として活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 254,000円 〜 284,000円
- 仕事内容
- 施設に併設されたデイサービスに おける勤務です。 ＊通所介護管理業務 必要書類作成、管理 ケアマネさん対応(担当者会議等)通所スケジュール、売り上げ管理。 介護保険提供表実績入力（ソフトほのぼの使用） デイサービス職員教育。 利用者様への介護業務(レクリエーション・入浴等) デイサービスイベント企画。 （管理者兼務の場合）デイサービスにおける管理全般を最終的にお願いします。 ※基本的に車での送迎業務はありません。 ※入社日相談可 -- 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務 就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所
- 応募要件
- 社会福祉主事、社会福祉士、介護福祉士 のいずれか資格をお持ちの方 ＊年齢制限あり ～69歳 定年を上限 経験不問 学歴不問
- 住所
- 千葉県千葉市緑区高津戸町14-2JR外房線 土気駅から徒歩で11分
- 特徴
- スピード返信職場の環境通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可社会福祉士社会福祉主事ボーナス・賞与あり
イオンスマイル大網白里SC店の生活相談員求人（正職員）
スライドギャラリー
【大網白里市】★充実の福利厚生あり♪イオングループが提供するリハビリデイサービスで、生活相談員として働きませんか？
丁寧で質の高いリハビリデイサービスを通じて、地域の皆さまの明るい“笑顔”を応援します。
「イオンスマイル大網白里店」は、お客さま第一を実践しながら地域社会への貢献に努めているイオングループが運営するリハビリデイサービスです。当施設では安心感を持って利用していただくため、そしてひとりひとりの身体能力に合わせたトレーニングを提供するために、ご利用者さまやご家族の方とのコミュニケーションには特に力を入れています。そんなご利用者さまの意思や状態に寄り添ったサービスをより多くの方に体験していただきたい…そんな思いで、スタッフ一丸となって頑張っています。ワークライフバランスを大切にできる職場です！
- そんな当施設では、生活相談員の方を募集中です。お客さまとコミュニケーションしながら、適切な通所介護計画を提供をお願いします。
- 入社後は、一日の流れに沿った研修で器具の使い方などを丁寧にレクチャーします。
- 週休2日制で、年間休日は125日以上あり。スタッフひとりひとりの「自分らしい働き方」が見つかる職場を目指しています。
- さらにイオングループならではの待遇があることも魅力の一つ。買物割引制度やイオングッドライフクラブなどの利用ができます。
私たちと一緒に、高齢者の皆さまが充実した生活を送れるよう支援に取り組んでみませんか？
ご応募をお待ちしております！
募集内容
募集職種
仕事内容
お客さま1人ひとりのご相談に応じて、周囲と情報交換を行ないながら適切なケアの計画を立案するお仕事です 歩いたり、起き上がったり、座ったりといった日常生活に必要な動作がスムーズにできるよう、筋力の向上をサポートしてください ※入社後は、器具の使い方や一日の流れに沿った研修を行ないます。 ※食事や入浴介助などの業務なし ＜具体的な業務内容＞ ■見学対応・契約管理 見学希望のお客さまにサービス内容や特徴をご案内 ご利用が決定したお客さまには、サービス担当者会議を経て契約業務をお願いします ■通所介護計画作成 ご利用開始までに、ケアマネジャーのケアプランに基づいて通所介護計画書を作成 お一人おひとりの長期・短期目標に合わせて作成をお願いします ■サービス担当者会議 ご利用開始時に、定期的に開催されるサービス担当者会議に出席 お客さまの身体状況の変化を正確に把握し、より適切な通所介護計画に修正をお願いします ■営業活動 新規のお客さまを獲得するための居宅介護支援事業所への営業活動 ご利用中のお客さまの状況報告とあわせてお願いします
診療科目・
給与
給与の備考
月給＝基本給 ※経験・能力を考慮のうえで決定します 賞与 年3回（5月・7月・12月） ※5月は業績変動による支給 交通費全額支給 処遇改善手当 残業手当 地域手当 子女教育手当 ※試用期間3～6ヶ月（条件変更なし） ※固定残業代なし
想定年収
- 【生活相談員/未経験】
- ・入職1年目 340万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
教育体制・研修
大企業ならではの多彩な教育研修プログラムがあります！ ●専門事業教育研修プログラム 介護事業専門の教育研修を実施。 ●キャリアアップ研修 階層別・職位別研修によりマネジメント・リーダシップ・経営管理等を学習します） ●イオンビジネススクール 年に1回社内スクールが開校されます。経営管理・店舗開発・人事・教育などのキャリアスキルを学習 し、本社スタッフなどの職位へ登用されます） ●イオンデジタルアカデミー イオン（株）が主催するデジタル人材育成研修です。 ●イオン障がい者活躍研修 すべての人々が自分らしく働ける環境づくりを目指し、疾患・障がいの理解をはじめとする研修を実施 ●人権研修・コンプライアンス研修 上記以外にも数多くの研修を年間を通じて実施しています。
勤務時間
変形労働時間制（年間1920時間） 8:00～18:00の間で、週平均実働40時間以内の勤務 休憩60分 ※店舗により異なります
長期休暇・特別休暇
年次有給休暇（半年経過後10日～最長20日付与） 看護休暇 慶弔休暇 育児休職・育児勤務制度 介護休職・介護勤務制度
応募要件
歓迎要件
生活相談員の実務経験がある方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より書類選考の案内をご連絡します。 ↓ [3] 書類選考通過後、1次選考（筆記試験・適性テスト・面接）実施 ↓ [4]2次面接実施 ↓ [5] 採用決定のご連絡 ↓ [6] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2024年8月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
1日の流れ
出勤・業務開始（送迎・事務仕事）
午前部の利用者様をお迎えに行きます。 送付がない場合は、店舗で事務仕事を行います。
見学対応・担当者会議の準備
送迎が終わり、見学対応や担当者会議の準備を行います。
①見学対応 ②担当者会議への参加 ③新規契約
①見学希望者に店舗をご案内します（サービス説明など）。 ②利用者様宅にて、ケアマネージャーと担当者会議を行います。 ③新規利用者様の契約を行います
休憩
業務の進捗により休憩の時間帯は変わります。
①通所介護計画書作成 ②新規利用者様受入準備 ③ミーティング
①介護ソフトを使用して通所介護計画書を作成します。 ②新規利用者様の受入準備を行います。 ③スタッフとの面談やミーティングを行います。
送迎・清掃
午後の利用者様をお送りします。 店舗に帰着後は、簡単に清掃を行います。
①日次締め業務 ②ケアマネージャー・家族への連絡
①所定のフォーマットにて日次数値報告を行います。 ②ケアマネージャーやご家族へ諸連絡を行います。
終業
申し送り等を行った後、退社となります。
イオンスマイル大網白里SC店の採用担当からのメッセージ
ご応募お待ちしています
人事担当 ハンダ
2016年に転職により中途入社しました。 入社後すぐに新店へ配属となり、管理者兼生活相談員としてオープン前の営業やスタッフ教育に携わりました。 入社から5年でエリアマネージャーへ、その後に本社マネージャー（人事）へキャリアアップしてきました。 現在、イオンスマイルは新規出店に向けて新たな仲間を積極的に募集しています。 店舗の立ち上げに携わることができる、管理者に挑戦できることが大きな魅力です。
「人のサポートが好き」「喜ぶ笑顔がみたい」 お客さまのことを考えながら、共にイオンスマイルを盛り上げてくれる方をお待ちしています。 明るく笑顔でお客さまと接することができる方、お客さまを第一に考え、より良いサービスに向けて周囲を巻き込みながら行動できる方を求めています。 人のために何かをすることに対して喜びを感じられる方は、この仕事を通して「やりがい」や「充実感」を得ることができると思います。 お客さまから「一緒にトレーニングできて嬉しかった」「また来るね」と言っていただけるようなスタッフを目指して、日々楽しく働いていただける方をお待ちしています。
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