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- 給与
- 正職員 月給 233,289円 〜
- 仕事内容
- デイサービスにおける生活相談員業務全般
- 応募要件
- 社会福祉主事任用、社会福祉士、介護福祉士、介護支援専門員いずれかお持ちの方 実務未経験OK
- 住所
- 埼玉県春日部市大衾567-1東武野田線 南桜井駅から徒歩で5分
- 特徴
- 通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可社会福祉士社会福祉主事ボーナス・賞与あり
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- 給与
- 正職員 月給 296,000円 〜 308,000円
- 仕事内容
- ・施設長やケアマネジャー、ご家族との連携を図りご利用者をしっかりバックアップ。 ・通所手続きのサポートや個別カリキュラムによる運動のサポート業務。 ・施設長との連携等。 ・ご利用者さまの送迎(日産・セレナ) 利用者様、施設長、ケアマネジャーさんとの架け橋を担って頂きます。 運動を大切にした、明るい雰囲気の施設でぜひ、ご活躍下さい。
- 応募要件
- 【必須条件】 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・社会福祉主事任用資格 ・介護支援専門員 のいずれかをお持ちの方 ※4年制大学の文系学部か短大をご卒業されている方は、履修科目で資格を満たす場合あり(応相談) 【必須】普通自動車運転免許(AT限定可) ※学歴・経験不問 ※ブランク可 ※定年65歳
- 住所
- 埼玉県春日部市中央6-8-22東武伊勢崎線 春日部駅から徒歩で7分 東武野田線 春日部駅から徒歩で7分 東武野田線 八木崎駅から徒歩で14分
- 特徴
- 通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可精神保健福祉士社会福祉士社会福祉主事
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一ノ割ショートステイそよ風【2026年08月オープン予定】のショートステイ 生活相談員求人
2026年8月新規OPEN予定!《ボーナス以外の特別報酬、約53万円の支給実績!》~資格を活かして活躍!ショートステイ 生活相談員・正社員募集中~【春日部市一ノ割】

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- ショートステイにて、お客様が短期間でも快適に過ごせるようサポートする生活相談員のお仕事です。ご家族からの相談対応やケアマネジャーとの連携、介護業務への理解をもって、柔軟な対応が求められます。 [主な業務内容] ・ご利用前の相談対応・契約手続き ・生活相談業務およびケアプラン作成 ・介護業務全般への関与(食事・入浴・排せつ・移乗など) ・健康チェック、医療連携(バイタル測定、主治医対応など) ・送迎業務(運転・添乗/ハイエース・ノア・タント等使用) ・レクリエーションの運営(体操・手芸・散歩など) ・各種書類作成(ご利用報告など、PC入力あり) ・地域や医療機関への広報活動・連携対応 -- 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望に沿わない転勤や異動はございません
- 応募要件
- 介護福祉士 社会福祉主事任用 《備考》 いずれか必須 ※生活相談員資格要件を満たす方
- 住所
- 埼玉県春日部市一ノ割4丁目14-16東武伊勢崎線 一ノ割駅から徒歩で9分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士新規オープン
春日部市の有料老人ホームの生活相談員【正職】
相談員の専任として募集しております、介護職と兼任で現場の仕事も・・・ということはありません。
◆◆◆こんな方におすすめ◆◆◆
・介護職からのキャリアのステップアップを目指している方
・介護経験は浅いけれど、前職などで営業等外部の方とかかわる仕事した経験のある方
・人と関わるお仕事がしたい方
・マネジメント能力を発揮して働きたい方
介護される方やご家族に寄り添い、「ありがとう」を頂く機会が多いのが生活相談員です。感謝の言葉がやりがいにつながる醍醐味を、私たちと一緒に味わいませんか?
募集内容
募集職種
仕事内容
ケアマネジャーが作成したケアプランに基づいて、ご入居者様をサポートするための通所計画書やモニタリング表を作成します。施設長と連携し、施設運営の中心となって業務を進めます。 ・介護計画書の作成 ・ケアマネジャーとの連携 ・モニタリング表の作成 ・ご利用者ご家族様ならびに関係機関との連絡調整 ・ケアプランを元にした、ご入居者様の生活サポート
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【内訳】 基本給 200,500円 資格手当 10,000円 業務手当 20,000円 皆勤手当て 5,000円 昇給年1回
想定年収
- 【担当職/未経験】
- ・入職1年目 322万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
勤務時間
9:00-18:00 ※休憩時間60分
休日
4週8休制(シフト・当社規定による) 年間休日107日+1日(アニバーサリー休暇) 有給休暇(6か月経過後の年次有給休暇日数10日) 育児休暇制度、介護休暇制度 等あり
応募要件
選考プロセス
少しでもご興味をお持ちでしたら、施設にお越しになりませんか? 面談形式でお話できたらと思います。 まずはジョブメドレーより簡単にご経験、ご経歴を記載の上ご応募ください。追ってご連絡差し上げます。
写真
事業所情報
設立年月日
2011年7月1日
施設・サービス形態
営業時間
利用者定員数
施設規模
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