小栗小児科医院の医療事務/受付求人（正職員）

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月給197,000円〜 247,000円

最終更新日:2026/08/26

【未経験歓迎/DX推進中】マニュアル完備で安心して学べる医療事務！残業少なめ＆手厚い福利厚生（社食・退職金制度あり）

小栗小児科医院をご紹介します

「地域のお子様の健やかな成長を支援し、気軽に相談できる医院」を目指して医院スタッフ全員が目標を共有し診療に取り組んでいます。

あなたの情熱をサポートします。

こどもや周囲とコミュニケーションをとることがお好きな方をお待ちしています。まずは面接前に職場見学ができます。ご興味があるかたはぜひ担当者までご連絡ください。
お子様の行事や急なお休みにも柔軟に対応いたしますので、ご安心ください。
30代～60代のスタッフが中心の職場です。スタッフルームもあり、和気あいあいとした職場です。
院内研修があるほか、より知見を深めたい方は学会に参加することも可能です。

地域に愛される小児科クリニックで、未経験から医療事務のプロへ
1. 職場の概要
「地域のお子様の健やかな成長を支援し、気軽に相談できる医院」を目指して医院スタッフ全員が目標を共有し診療に取り組んでいます。
当院は、WEB予約やWEB問診などの最新デジタルツール（DX）を積極的に導入し、スタッフの業務負担軽減と効率的なクリニック運営を実現しています。電子カルテやWeb問診システムが整っているため、無駄な紙作業が少なく、患者様への丁寧なご案内や診察室でのサポート業務に集中できる環境です。未経験からスタートしたスタッフも多く、分かりやすいマニュアルと先輩スタッフによる親身な指導体制が整っていますので、安心してご応募ください。
2. 働くうえでの魅力
当院では、働くスタッフが安心して長く活躍できるよう、手厚い待遇と福利厚生を用意しています。
嬉しい社食サービス・アメニティ：格安で利用できる「OFFICE DE YASAI（オフィスでごはん）」を導入しているほか、ドリンクやお菓子も自由に利用可能です。
将来を見据えた安心の制度：中退共加入による退職金制度や任意特定適用による社会保険完備など、将来への備えも万全です。
3. 求める人物像
こどもや周囲とコミュニケーションをとることがお好きな方をお待ちしています。まずは面接前に職場見学ができます。ご興味があるかたはぜひ担当者までご連絡ください。
30代～60代のスタッフが中心の職場です。スタッフルームもあり、和気あいあいとした職場です。
院内研修があるほか、より知見を深めたい方は学会に参加することも可能です。
未経験から医療事務・医師補助作業事務のスキルを身につけたい方
デジタルツールや新しいシステムの操作に抵抗がない方
患者様（お子様や保護者様）に対して明るく元気に応対ができる方
指示待ちではなく、自ら考えてアクティブに行動できる方

募集内容

募集職種

医療事務/受付

ジョブメドレー限定求人他の求人サイトには公開されていない特別な求人です

仕事内容

医療事務レセプト

・小児科外来、発熱外来の受付、会計、電子カルテ利用・電話対応、来客対応・レセプトコンピューターの入力・予防接種、乳幼児健康診断、特定健診の受付、会計・医師事務作業補助　　・その他、バックオフィス業務や院内清掃を含めた雑務 ※受付・会計、WEB問診の確認、診察室での医師補助作業事務（カルテ入力補助や患者様の誘導）、レセプト業務など適性に応じてお任せします。 ※雇入れ後の業務範囲の変更なし ※就業場所の変更なし

診療科目・サービス形態

診療所・クリニック

給与

【正職員】月給197,000円〜247,000円

給与の備考

・基本給：190000円～240000円・健康増進手当：5,000円・被服管理手当：2,000円・固定残業代なし・通勤手当：実費月額10,000円（上限）・昇給あり昇給率　1時間あたり 2.1％～ 2.1％（前年度実績）・賞与あり年3回賞与月数　計 4.3ヶ月分（前年度実績）・試用期間あり３か月（就業規則に準じる）（同条件）

想定年収

【医療事務/1年】: ・入職1年目 330万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり住宅手当

・加入保険：雇用　労災　健康　厚生・退職金共済加入・定年制あり（一律60歳）・再雇用制度あり（上限65歳まで）・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）・マイカー通勤可（駐車場あり）

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

【未経験・ブランクのある方も安心！充実の教育＆フォロー体制】当院では、新しく入職されたスタッフが不安なく業務に慣れていけるよう、丁寧な研修制度とサポート体制を整えています。分かりやすい業務マニュアル完備受付・会計業務からWEB問診（Symview）の確認、電子カルテの利用、作業手順を可視化したマニュアルを用意しています。未経験の方でもステップを踏んで着実に業務を習得できます。先輩スタッフによる親身なOJT指導入職後は先輩スタッフがついて業務をレクチャーします。一通りの業務が一人でできるようになるまでしっかりフォローしますので、質問や相談もしやすい環境です。研修・スキルアップへの手厚いサポート業務に必要な知識や接遇マナーを学ぶ研修制度を実施しているほか、スキルアップや研修参加に対する金銭的補助（研修手当など）も支給し、自ら学び成長しようとする姿勢を全面的にバックアップします。働きやすい環境づくり定期的な面談や声掛けを行い、困りごとや不安を早期に解消できるよう「心理的安全性」を大切にしています。

勤務時間

残業ほぼなし

・変形労働時間制（1か月単位）・(1)8時30分～18時00分・(2)8時30分～12時30分・(3)14時00分～18時00分・休憩：60分 ※（１）月・水・金　（２）火・土　（３）木　（２）（３）休憩なし　＊応相談・残業：月平均2時間

休日

・日、祝日、その他・年末年始、お盆、ゴールデンウィーク・年間休日：73日

長期休暇・特別休暇

・有給休暇：6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日

応募要件

ブランク可新卒可学歴不問 WEB面接可

・年齢制限あり（59歳以下） ※定年年齢を上限として採用するため・学歴不問

歓迎要件

・Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌ・Ｐｏｗｅｒｐｏｉｎｔができれば尚可・小児科外来経験あれば尚可・医療事務資格あれば尚可・UIJターン歓迎（Web面接対応します）

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より見学・面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。

電話応募では、応募後に事業所の電話番号が表示されます

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