袖ヶ浦さつき台病院の事務総合職(医療事務/受付)求人（正職員）

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月給197,000円〜

最終更新日: 2025/06/09

★千葉県袖ケ浦市★◎病院事務経験者歓迎〇ポテンシャル採用可能・無料マイクロバス送迎あり・年間有給休暇取得日数平均13.5日！・賞与3.0ヶ月・通勤しやすく休みが取りやすい環境で活躍ませんか？

当院の魅力とは

最寄り駅より車で5分・都心部へのアクセス良好です。病院前から最寄り駅まで無料のマイクロバス送迎を行っております。
周辺には【木更津アウトレットまで車で20分】【コストコ木更津店まで車で20分】【都心まで車で50分】と都会的な機能もありながら、少し車を走らせれば豊かな自然が広がる地域です。

職場環境面では【水平化】を積極的に取り入れ、職種間のヒエラルキーを撤廃し、組織発展のために職種の垣根を超えた交流が盛んに行われています。

袖ケ浦さつき台病院は、袖ケ浦市唯一の総合医療機関として昭和58年から40年以上にわたり、地域住民の方々へ医療・保健・福祉サービスを提供してまいりました。
【こころ】と【からだ】両面をトータル的に治療・ケアできるケアミックス病院としての機能役割を果たすべく、日々業務に邁進しております。

情報の流れや情勢が目まぐるしく変化している現代において、常に時代の変化に対応し続けながら、組織・地域の発展に貢献すべく一緒に活躍できる人材を募集しております。

募集内容

募集職種

事務総合職(医療事務/受付)

ジョブメドレー限定求人他の求人サイトには公開されていない特別な求人です

仕事内容

一般事務医療事務レセプト

【医事課】外来・入院患者対応（レセプト業務・窓口対応・電話対応・各種書類対応・入院退院案内・未収金回収業務　等）【総務課】法人内労働環境整備全般（備品発注・在庫管理・庶務業務・設備管理・行政届出業務・院内電子カルテ・ネット環境整備　等）【経理課】法人収支管理業務（法人財務管理・医業収入監理・支出監理・関連施設財務管理・銀行対応　）【人事課】給与管理・採用業務（給与計算・労務管理・採用活動・広報活動業務　等）【健診センター】予約者対応業務（窓口対応・接客業務・予約システム管理・出張健診対応・契約企業対応　等）就業場所の変更：法人の定める範囲従事すべき業務の変更：法人の定める業務の範囲

診療科目・サービス形態

一般病院

給与

【正職員】月給197,000円〜

給与の備考

【初任給】大卒月給　　：197,000円～本給　　：185,000円諸手当　：12,000円【給与モデル①（例）】　大卒　経験５年　一般社員の場合月給　　：289,120円本給　　：189,000円諸手当　：100,120円【諸手当内訳】調整給　　：19,000円職務手当　：5,000円※一律住宅手当　：20,000円通勤手当　：5,000円※実費支給早遅手当　：7,000円（1,000円×月7回）夜勤手当　：16,000円（8,000円×月2回）残業手当　：28,120円 ※夜勤手当は男性のみ ※残業手当は月/20時間で計算【賞与：例】夏：226,800円　冬：356,400円　合計：583,200円年収：4,052,640円【給与モデル②（例）】　大卒　経験10年　主任クラスの場合月給　　　：324,440円本給　　　：198,000円諸手当　　：126,440円【諸手当内訳】調整給　　：34,000円職務手当　：5,000円※一律役職手当　：10,000円住宅手当　：20,000円通勤手当　：5,000円※実費支給早遅手当　：7,000円（1,000円×月7回）夜勤手当　：16,000円（8,000円×月2回）残業手当　：29,440円 ※夜勤手当は男性のみ ※残業手当は月/20時間で計算【賞与：例】夏：262,800円　冬：394,200円　合計：657,000円年収：4,550,280円 ※あくまで一例です ※手当は該当のみ支給 ※経験・スキルにより優遇あり【備考】時間外労働手当（5分単位）※固定残業代なし通勤手当（月/上限50,000円）住宅手当（月/上限20,000円） ※通勤・住宅手当の併用時は月/上限30,000円まで家族手当（扶養家族：5,000円～）教育手当（月/10,000円～）育児手当（月/7,000円：3歳未満の乳幼児1人につき）賞与あり　年2回（6月・12月）　3.00ヶ月分（実績）昇給あり　年1回（4月）試用期間あり 3ヶ月同条件

想定年収

【総合事務職/5年】: ・入職1年目 350万円; ・入職5年目 400万円

【事務総合職（主任クラス）/10年】: ・入職1年目 400万円; ・入職5年目 450万円; ・入職10年目 600万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

託児所・保育支援あり社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり住宅手当副業OK ハラスメント相談窓口あり

【共通】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金　完備リフレッシュ休暇制度（年最大4日付与）特別休暇’（最大5日付与）産前産後休暇育児休暇慶弔休暇介護休業看護休暇無料マイクロバス送迎あり（病院前～JR長浦駅）健康診断・人間ドック負担金0円（年1回実施）院内レストラン完備（1食500円）※職員割引価格売店完備マイカー通勤可職員専用駐車場あり（月：2,000円）退職金制度あり（勤続年数3年以上）定年制あり（一律 60歳）再雇用制度あり（上限 70歳まで）受動喫煙対策あり（屋内全面禁煙）医療費減免制度あり（月/10,000円）※法人内医療機関の受診費用のみ（外来費・室料のみ）ユニフォーム貸与あり※女性職員のみ

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

新人職員はプリセプター制度・接遇研修制度を導入管理職クラスは管理マネジメント研修等を導入

勤務時間

残業月20時間以内

勤務時間　シフト制 8：30～17：30 7：30～16：30 9：30～18：30 休憩60分

休日

週休2日育児支援あり月1シフト提出

年間休日114日公休：月9日休み（8月・1月は月10日休み）

長期休暇・特別休暇

有給休暇：初年度10日（入職時3日付与・3か月後2日・6か月後5日を付与）最大20日リフレッシュ休暇制度　最大4日特別休暇　最大5日付与産前産後休暇育児休暇慶弔休暇看護休暇介護休業

応募要件

自動車運転免許 40代活躍 50代活躍

学歴：大卒・大学院卒普通自動車第一種免許

歓迎要件

社会人経験3年以上歓迎要件医事課業務経験者・健診業務経験者・総務経験者・経理経験者・ＩＴ経験者・ＳＥ経験者・人事労務経験者・採用経験者・営業経験者

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 提出書類案内　書類選考実施 ↓ [3] 面接案内日程調整連絡　面接実施※書類選考通過者のみ ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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