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【堺市美原区北余部】週休2日、残業ほぼなし◎お持ちの資格・スキルが活かせる★施設長のお仕事です♪

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ○従業員の管理、教育やご家族様対応、利用者様のケアをしていただきます。 ・利用者様に何かあっても看護師が常駐しており、安心して働けます! ・未経験の方、ブランクがある方大歓迎◎ぜひ一緒に働きませんか 業務の変更範囲:変更なし 転勤なし
- 応募要件
- 介護職員実務者研修修了者 ~59歳※法令の規定により年齢制限がある 学歴 不問
- 住所
- 大阪府堺市美原区北余部492-7南海高野線 萩原天神駅から徒歩で25分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
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【堺市美原区北余部】週休2日、残業ほぼなし◎お持ちの資格・スキルが活かせる★住宅型有料老人ホームでの施設長のお仕事です♪

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ○従業員の管理、教育やご家族様対応、利用者様のケアをしていただきます。 ・利用者様に何かあっても看護師が常駐しており、安心して働けます! ・未経験の方、ブランクがある方大歓迎◎ぜひ一緒に働きませんか 業務の変更範囲:変更なし 転勤なし
- 応募要件
- 介護職員実務者研修修了者 ~59歳※法令の規定により年齢制限がある 学歴 不問
- 住所
- 大阪府堺市美原区北余部492-6南海高野線 萩原天神駅から徒歩で25分 南海高野線 北野田駅から車で9分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
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Heartfull Cast 羽曳野【2026年09月オープン予定】の管理者求人
NEW【2026年秋頃オープン予定/想定年収468万円~/月給36万円以上/実質年休120日以上】 新施設の立ち上げ経験ができる!ナーシングホームで介護士の管理者候補を募集!

- 給与
- 正職員 月給 360,000円 〜
- 仕事内容
- ■業務内容 住宅型有料老人ホーム(ナーシングホーム)での管理者業務全般をお任せします。 医療依存度の高いご入居者様も多く、看護師と連携しながら、日常生活のサポートや見守り、ケアを行うお仕事です。 ご入居者様が「ここにいて良かった」と感じられるよう、チームで温かい支援を行っています。 <主な業務内容> ・バイタル測定の補助、簡単な医療的サポート(※看護師指示のもと) ・口腔ケアや更衣、整容などの日常生活支援 ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・体位変換、移乗介助、見守り ・記録業務(紙・タブレットなど) ・ご家族・医療機関との連携、報告/連絡/相談 ・引継ぎ業務
- 応募要件
- 介護福祉士・実務者研修・初任者研修資格
- 住所
- 大阪府羽曳野市向野1丁目52高鷲駅徒歩13分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
【月給29.6万円~】★施設見学・カジュアル面談 受付中★通い・宿泊・訪問の“かんたき”型多機能施設
- 通い・訪問・宿泊の3サービス体制 ― ご利用者様やご家族のニーズに応じて、柔軟に支援が可能。リハビリ・看護だけでなく「生活全体」を支えるやりがいがあります。
- 多職種でのチームケア ― 看護師・療法士・介護職が協働。医療的ケアやリハビリを含む包括的な支援ができ、ご本人・ご家族に「安心と希望」を提供できます。
- 安定基盤の法人運営 ― 地域密着で、制度やサポート体制が整っています。
キャリアの中でマネジメントを経験したい、マネジメントの経験を活かしたい方、歓迎しております。
募集内容
募集職種
仕事内容
〖具体的な業務内容〗 ・看護小規模多機能型居宅介護施設での介護業務(夜勤あり) ・入浴、食事、排せつ介助等介護業務全般 ・訪問介護(清掃や買い物の同行) ・病院等への送迎 ・夜勤見守り、就寝介助、起床介助 【利用者定員数】 通所27名、宿泊MAX7名 【職員の在籍人数】 スタッフ構成 介護職 11名 看護師 1名 作業療法士 1名 送迎職 3名 調理補助 2名 〖残業抑止・業務効率化に向けた取組み〗 ■タブレット・スマホ支給 ■チャットツール導入 ■業務のマニュアル化 ■ペーパーレス化 ■クラウド化 ■ミーティング記録や研修教材の動画化 就業場所の変更:なし 業務変更の範囲:なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
・基本給 160,000円 ・固定残業先出手当 54,000円(固定残業先出 30時間/月)※資格による ※時間外労働の有無に関わらず支給。超過分は別途支給。 ・処遇改善手当 25,000円 ・役職手当49,000円 ※資格手当(1つのみ反映) 介護福祉士 15,000円 社会福祉士 15,000円 介護職実務者研修修了者 9,000円 介護職初任者研修修了者 8,000円 ・通勤手当 月 上限20,000円 ・夜勤手当 5,000円/1回 ・駐車場 控除2,500円/月(専用の駐車場を用意する場合) ・賞与年2回 ・昇給あり 試用期間3ヶ月(条件変更なし)
待遇
【待遇】 スマホ・タブレット貸与あり 電動アシスト自転車・バイク・車貸与 〖福利厚生〗 ■退職金制度有(試用期間満了(3か月)より勤務1年以上) ■社会保険完備/業務中の損害賠償保険等加入有 ■グッドジョブ奨励費 制度有 (私用の仕事道具やリフレッシュに掛かる費用の助成) ■健康診断/インフルエンザ予防接種 全額助成制度あり(雇用時健康診断は除く) ■携帯電話 貸与有 ■訪問セット(血圧計・体温計・聴診器・パルスオキシメーター)貸与有 ■制服 貸与有 ■外部研修費の補助制度あり(申請制)
勤務時間
8:45~17:45(60分休憩)
長期休暇・特別休暇
年末年始休暇(12月30日~1月3日) 夏季休暇 (7月~9月の間 3日) 慶弔休暇制度 有 年次有給休暇(初年度) 入社3か月後に付与 年次有給休暇(2年目以降) 毎年4月に付与
応募要件
介護職初任者研修修了者以上 介護事業所(訪問介護・通所介護・グループホームなど)での実務経験3年以上 シフト管理・新人育成・サービス調整など、現場リーダーまたはサブリーダー経験がある方 64歳以下(65歳定年)
歓迎要件
○管理業務に興味があるが、未経験の方も歓迎 ○現場だけでなく、組織運営にも携わりたい方 ○将来管理者を目指したい方
選考プロセス
▼まずは応募フォームからご応募ください! ↓ ▼書類選考 ↓ ▼採用担当より職場見学日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ ▼対面面接(採用説明会、性格適性検査含む)1時間程度 ↓ ▼内定 ※応募から内定までは平均1週間~1か月ほどを予定しています。 ※スピード感を大事に、かつ丁寧に選考を進めていきます。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2019年4月1日
施設・サービス形態
営業時間
利用者定員数
スタッフ構成
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