ドリームボックス沖縄 宜野湾の児童発達支援管理責任者求人(正職員)

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ドリームボックス沖縄 宜野湾の児童発達支援管理責任者求人(正職員)

  • 勤続支援金 正職員:13,000円
  • 月給 260,000円 〜 330,000円

最終更新:2024/03/08

昇給・賞与あり◎年齢・学歴不問!【2022年9月オープン予定】の「ドリームボックス宜野湾」で児童発達支援管理責任者として活躍しませんか?

株式会社スマイルホームが運営する「ドリームボックス」です。沖縄で3店舗事業所を運営しており、2022年9月に新たにオープンするドリームボックス宜野湾で児童発達支援管理責任者として働いてくださる方を募集しています。

一人ひとりの発達段階に応じた指導に努めています


わたしたちは、子どもたちに積極的に関わることで興味や関心を育てたり、得意なことを伸ばしていく指導をしています。ただいま、児童発達支援管理責任者の方を募集しています。保護者との話し合いや日々の関わりから、児童一人ひとりの発達段階に応じた指導を行うための支援・指導計画を立てていただきます。

年齢・学歴不問!経験者歓迎☆


  • 応募要件を満たす方でしたら年齢や学歴問わずご応募いただけます。培ったスキルを発揮させてみませんか?
  • マイカー通勤の方には、無料の駐車場がございますので、日々の通勤のストレスも軽減できますよ。
  • 実績により昇給・賞与の支給もあり、日々のがんばりも評価いたします。

ご応募をお待ちしております。

募集内容

募集職種

児童発達支援管理責任者

仕事内容

放課後等デイサービスでの療育業務(ドリームボックス宜野湾)
・障がい児の自立支援
・個別支援計画の作成
・ご家族の相談業務
・送迎業務(ワンボックス AT車)

定員 10名

診療科目・サービス形態
給与 【正職員】 月給 260,000円 〜 330,000円
給与の備考

給与内訳
・基本給 200,000~270,000円
・資格手当 30,000円
・処遇改善手当 30,000円
※賃金については、経験・能力により決定

経験手当(規定により支給) 30,000円~50,000円
欠勤分は給与から控除します
通勤手当 実費支給 上限 5,000円/月
業績、実績により昇給・賞与あり
※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)
固定残業代なし

待遇

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
定年制あり 一律60歳
再雇用あり 65歳まで
マイカー通勤可(無料駐車場あり)

勤務時間

【平日】
10:00~18:00
【土曜・祝日】
8:30~17:00
休憩時間60分
※時間外ほぼなし

休日

日曜・他シフトによる休み
年間休日114日

長期休暇・特別休暇

年末年始
GW
旧盆
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

応募要件

児童発達支援管理責任者受講済
パソコン操作可能な方(ワード・エクセル)
普通自動車運転免許(AT限定可)
年齢・学歴不問

歓迎要件

経験がある方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください

[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 採用決定のご連絡

[5] 入職手続きを進めつつ、ジョブメドレーから勤続支援金をご申請ください

※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

  • 勤続支援金 正職員:13,000円

事業所情報

法人・施設名
アクセス

沖縄県宜野湾市上原2丁目2番11号

ゆいレール てだこ浦西駅から車で14分

設立年月日 2022年09月
施設・サービス形態
  • 放課後等デイサービス
営業時間

受付時間
【平日】10:00~18:00
【土曜・長期休暇】08:30~17:00

応募に関するよくある質問

会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?

氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくは プライバシーポリシー をご確認ください。︎

応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

求人内容について質問をすることはできますか?

応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。

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9:00~18:00(土日祝除く)

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