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【板橋区成増 管理栄養士募集!】 【社会福祉法人が運営する高齢者施設です】 【安心のマンツーマン指導】 【管理栄養士としてのマネジメント業務がメイン】

- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 329,800円
- 仕事内容
- 特別養護老人ホーム(入居95部屋、ショートステイ7部屋)での管理栄養士業務 ・高齢者の栄養マネジメント ・摂食嚥下評価 ・給食管理全般
- 応募要件
- ・管理栄養士資格必須 ・管理栄養士業務経験必須 ・59歳以下(60歳定年のため)
- 住所
- 東京都板橋区成増4-33-1東武東上線 成増駅から徒歩で15分 東京メトロ有楽町線 地下鉄成増駅から徒歩で20分 東京メトロ副都心線 地下鉄成増駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給献立作成調理住宅手当
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【池袋】保健事業に関わる管理栄養士(正社員)募集!!博報堂DYグループ/40年以上の実績と信頼/土日祝休/研修充実/転勤なし

- 給与
- 正職員 月給 275,000円 〜 375,000円
- 仕事内容
- 専門資格を活かした「保健指導」に関わるお仕事です。 生活習慣病(糖尿病・高血圧症・脂質異常症)の重症化予防や、高齢者における低栄養予防などを目的としたマンツーマンの保健指導を行っていただきます。 ~~主な業務~~ ・「糖尿病性腎症重症化予防プログラム」をはじめ、受診勧奨や低栄養予防事業などに関わる保健指導を行います。 ・自治体や健康保険組合から委託を受け、対象者様に対して3~6か月間の保健指導プログラムを実施します。 ・食事指導を始め、運動・生活習慣・服薬管理までトータルでサポートします。 ・「特定保健指導」とは異なり、傷病者に対して、食事・運動・服薬管理など多方面からのアプローチを行います。 一気通貫型のため、プログラム期間中は、同一の対象者を最後まで担当いただきます。 ~~具体的な業務内容~~ ★保健指導業務 月1回の面談や電話支援を通して、対象者様の行動変容を促し、数値改善・重症化予防に向けサポートを行います。 ※面談…公共施設やご自宅訪問での対面面談やオンライン面談 ★その他付随する業務 ・プログラム参加者を募る参加勧奨業務 ・指導前準備、報告書作成 ・事業運営に関わる業務 (案件ごとに様々な業務スキームがあります) ・集団セミナーやグループ支援の実施 ・未治療者への受診勧奨業務 ・従事すべき業務内容の変更の範囲なし ・就業の場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- ・管理栄養士の免許を取得し、専門職としての業務経験がある方 ・保健指導もしくは栄養指導経験がある方 ・基礎的なPC操作ができる方 (Word・Excel・PowerPointを使用した表計算、グラフ作成・スライド作成など) ブランク可
- 住所
- 東京都豊島区東池袋3丁目4-3西武池袋線 池袋駅から徒歩で10分 JR山手線 池袋駅から徒歩で10分 JR埼京線 池袋駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上交通費支給企業栄養指導
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- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 359,000円
- 仕事内容
- ~ 有資格者を活用した専門性の高いBPOサービスを提供 ~ <事業内容> 【1】 保険者向けサービス(官公庁・自治体・健康保険組合等) 生活習慣病やフレイル予防に着目した保健指導・健康相談業務 例.糖尿病性腎症重症化予防業務 高齢者の保健事業と介護予防の一体的な実施業務 【2】 企業向けサービス(食品・化粧品等) 問い合わせ窓口や健康相談窓口を中心としたコールセンター業務 <営業職の業務内容> ・サービス設計、提案書作成 ・見積提示、契約書類等の事務書類の作成 ・契約後の顧客フォローアップ ・オペレーション部門との業務連携・構築 ・品質モニタリングや現場同行 ・その他、運用に関わるプラットホーム構築全般 <営業スタイル> ・顧客訪問を中心とした営業ではなく、業務仕様書を読み解き、自社の強みを活かした提案書を作成する『提案営業』を行います。 ※業務内容の変更なし ※就業場所の変更なし
- 応募要件
- ⑴ 管理栄養士または栄養士の資格を有すること。 ⑵ 基礎的なPC操作が可能であること。 ⑶ 下記いずれかの経験を1年以上有していること。 └ 医療・福祉業界での営業経験もしくはマネジメント経験 └ 医療専門職としての臨床および保健指導経験 ※応募条件を満たさない場合でも、前向きに取り組める姿勢のある方はぜひご応募ください。
- 住所
- 東京都豊島区東池袋3丁目4-3西武池袋線 池袋駅から徒歩で10分 JR山手線 池袋駅から徒歩で10分 JR埼京線 池袋駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上交通費支給企業
【板橋区成増】栄養士免許をお持ちの調理スタッフまたはチーフ候補募集◎お客様との距離の近さが魅力的♪やる気次第でキャリアアップ可能☆チャレンジする姿勢を後押しします!
HITOWAフードサービス株式会社とは
当社は、前身である関東給食株式会社時代を含め、50年以上にわたり給食サービスを行ってきた会社です。事業領域は、介護施設や病院などの給食受託、企業の社員食堂、専門レストランの経営などさまざま。どのサービスでも「食」を通じてお客様の健康で幸せな毎日をサポートしたいという思いを胸に、安心でおいしい食事を提供しています。また当社は、「家族とくらしを支える」というスローガンのもと、介護・子育て支援・人材・フード・フランチャイズビジネスなど、幅広い事業を展開するHITOWAホールディングスグループの一員でもあります。仕事の内容とやりがい
介護施設「アズハイムテラス成増」の厨房で、栄養士免許を活かし、調理師またはチーフ候補としての業務を担当していただきます。グループ会社であるHITOWAケアサービスが運営する施設ですから、一般的な給食委託会社よりも、お客様の存在を近くに感じられます。身体状況や嗜好などをメニューに反映させやすく、そしてお客様からの感謝の気持ちが届きやすいことは、やりがいにもつながることでしょう。また、当社は高齢者に対する食事ノウハウを長きにわたり蓄積しているため、介護施設向けの給食サービスは初めてという方でも安心です。求める人物像
さらなる飛躍を目指す当社では、その成長の一翼を担ってくれる「やる気」のある方を募集中。目標を見据えて努力できる方であれば、年齢に関係なく責任のある仕事を任せていきます。もちろん、そこでのがんばりや実績は、昇給や賞与などで形にしていきます。お客様に喜んでもらえる食事を提供したい、自分の能力・可能性を試したいという方は、ぜひご応募ください。お待ちしております。株式会社HITOWA アズハイムテラス成増内の厨房の紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
【調理スタッフ】 ・野菜のカットなどの下ごしらえ ・調理業務 ・厨房清掃 ・食材管理や在庫確認 ※献立に関しては、施設長と協力をして、よりよいお食事を提供して頂きます 【チーフ候補】 ・調理業務全般 ・メイン調理 ・食材管理 ・労務費管理 ・パートさんの教育 ・従事すべき業務の変更範囲:会社の定める事業場での業務 ・就業の場所の変更範囲:会社の定める事業場 ※64歳以下(65歳定年制のため)の募集となります ※HITOWAフードサービス株式会社での雇用となり、業務を受託しているこちらの厨房で勤務していただきます
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【調理スタッフ】月給220,000円~270,000円 【チーフ候補】月給250,000円~300,000円 ※給与には資格手当5千円~1万円含む 昇給あり 賞与年2回 交通費 ・公共交通機関:全額支給 ・自家用車:片道2km以上 ※ガソリン代は規定内支給 家族手当:配偶者1万円、配偶者以外3千円別途支給 試用期間3ヶ月(条件変更なし)
待遇
教育体制・研修
外部研修制度
勤務時間
6:00~19:00の間で1ヶ月変形労働時間制(1日実働5時間~12時間) 休憩時間は法定通り(6時間以上45分、8時間以上60分) <シフト例> 月曜日:6:00~15:00 火曜日:6:00~19:00 水曜日:14:00~19:00 木曜日:休み 金曜日:10:00~19:00 土曜日:休み 日曜日:6:00~15:00 ※休憩60分 ※1日実働5時間~12時間
休日
月9日以上/シフト制※2月は8日
長期休暇・特別休暇
有給(半年後10日+7日分付与) 慶弔休暇
応募要件
【調理スタッフ】 栄養士免許 学歴不問 ※給食調理未経験者可 長期できる方 【チーフ候補】 栄養士免許 給食経験2年以上 長期できる方 64歳以下(65歳定年制のため)
歓迎要件
【調理スタッフ】 第2新卒者歓迎 給食調理経験者歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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