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【四街道市物井】～資格を活かして働けます！作業療法士・パート募集中～
- 給与
- パート・バイト 時給 1,800円 〜 2,000円
- 仕事内容
- お客様の身体機能訓練指導を行っていただきます。 ［主な業務内容］ ・関節可動域訓練、基本動作訓練、日常生活動作訓練 ・玩具や物品を利用した身体の動きや認知機能の促進 ・利用者の心身機能評価 ・レクリエーションの実施 ・機能訓練計画書の作成（運動プログラムや訓練内容） ・介護スタッフへの自立支援に基づいた介助指導 など -- 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望に沿わない転勤や異動はございません 雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 【応募資格】 理学療法士・作業療法士・柔道整復師・言語聴覚士 ※上記いずれかをお持ちの方 【経験】 病院や介護施設でのリハビリ業務経験のある方。 ※PCやタブレットでの記録入力・作成業務があります
- 住所
- 千葉県四街道市物井1596-4JR総武本線 物井駅から徒歩で24分
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経験者募集！こども園併設の児童発達支援事業所で作業療法士として働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 268,200円 〜
- 仕事内容
- 午前と午後にそれぞれ5名の2～5歳児の乳幼児を対象に、1時間～3時間程度の療育を実施。それに付随する業務。この度の募集は、以上の業務に付随して児童及びその家族に対する支援の推進及び地域支援を行っていただきます。 ・就業場所の変更：法人内事業所に異動の可能性あり ・従事すべき業務の変更：法人の定める範囲
- 応募要件
- 作業療法士の資格をお持ちの方 児童発達支援事業所・放課後等デイサービス等児童福祉での療育の実務経験が5年以上ある方を募集いたします。当法人は将来的に地域における中核的な機能を担う必要性があるため、中核機能強化職員の募集となります。
- 住所
- 千葉県印旛郡酒々井町東酒々井1-1-105JR成田線 酒々井駅から徒歩で1分 京成本線 京成酒々井駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境車通勤可週休2日障害者支援年間休日120日以上ボーナス・賞与あり年齢不問
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特徴が同じ求人をもっと見るドットジュニア京成佐倉駅前教室（放課後等デイサービス）【2026年05月01日オープン予定】の作業療法士求人
NEW【急募】＜作業療法士大募集！＞残業ほぼなし◎安心の社保完備◎マイカー通勤可＆交通費支給！資格取得支援あり！【佐倉市栄町丘】
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 発達障がいや様々な特性をもった子どもたちに対して、チーム連携で療育支援を行います。 またそのご家族へのサポートも行います。 室内での製作活動やレクリエーション、プールでの運動療育や買い物学習、農業体感などの独自なプログラムで、子どもたちの興味を引き出し自信につなげる様々なプログラムを考えています。 ▼（例）一日の流れ／1日の業務にメリハリがあるので働きやすい環境です！ 10:00～教室内の掃除、当日のプログラムの確認や事務業務 14:30～お昼休憩の後は子ども達をお迎えへ 15:30～子ども達が教室に集まったら、プログラムがスタート！ 17:30～帰りの準備、子ども達をご自宅まで送り届けます。 18:30～帰ってきたら翌日の確認、記録などの業務 19:00 1日の業務が終了 職員は未経験スタートも多く、元モデル、元ピアノの先生、元幼稚園の先生、元工場勤務など…経歴は様々。 自分の資格・経験を活かしたいと思っているメンバーが活躍している職場だからこそ、お話する際にはあなたの事を教えてください！ ・従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務 ・就業場所の変更の範囲：法人の定める就業場所
- 応募要件
- 作業療法士資格をお持ちの方（見込みも可） 普通自動車免許をお持ちの方 ※未経験者大歓迎
- 住所
- 千葉県佐倉市栄町18-18京成本線 京成佐倉駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境未経験可車通勤可週休2日障害者支援年間休日120日以上年齢不問
【四街道市もねの里】各種手当あり◎作業療法士としてのあなたの専門性を発揮できる職場です☆
ツクイもねの里【デイサービス】での正社員 作業療法士の求人です！
「福祉に・ずっと・まっすぐ ツクイ」をモットーに通所介護・訪問入浴・訪問介護といった幅広い福祉サービスを展開する株式会社ツクイ。デイサービスだけでも月間4.5万人を超えるお客様にご利用いただいております。従業員数も2万人を超えており、介護業界のリーディングカンパニーとして、各地域で様々な機関と協業し、「ツクイの考える地域包括ケア」の確立を目指しています。
「従業員の幸せ」を実現するための福利厚生制度
ツクイでは、独自の福利厚生制度「ツクイ倶楽部」を設けています。内容は、ホテルの宿泊費補助から予防接種費用の補助、慶弔金の支給など、多岐に渡ります。その他にも、スポーツジム・通信講座など、提携先サービスを特別価格で利用できる制度もあり、オフタイムの充実もサポートしています。未経験でも資格をお持ちでない方もスタートできます!
初任者研修や実務者研修など、資格取得の費用を会社が一部負担します。また国家資格（一部）を受験される方は、受験対策講座やお祝い金の支給もございます。幅広い介護サービスを展開している当社では、資格を取得することにより社内でステップアップ・資格手当支給で給料ｕpも可能です！◆◆ツクイの注目ポイント◆◆
「やっぱりツクイに戻ってきました」
当社には"ジョブリターン制度"があります。
戻ってきたスタッフに話を聞くと…
「サービスの質が全然違う」
「法令遵守の面でやっぱりツクイが安心」
ツクイを離れて初めて気づく良さがあるんです♪
★ツクイ独自の福利厚生制度が嬉しい!★
≫プライベートの宿泊費補助
≫ヘルスチェック補助(がん検診など)
皆さん利用可能な従業員特典もご用意♪
ツクイではお客様の生活はもちろん、
アナタの暮らしも支えます♪
募集内容
募集職種
仕事内容
・機能訓練指導員として、デイサービスを利用するお客様への個別機能訓練の提供 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具の提案、使用方法の説明など
診療科目・
給与
給与の備考
・昇給（年１回 0～5,000円※昨年実績） ・賞与（年２回 400,000～520,000円※昨年実績） ・通勤交通費 実費5万円まで ・扶養手当（配偶者…1万円／満18歳未満の子…5千円） ・年末年始手当あり ※試用期間3～4ヶ月（条件変更なし）
待遇
・扶養手当（配偶者…1万円／満18歳未満の子…5千円） ・退職金（勤続年数3年以上） ・確定拠出年金 ・健康保険・雇用保険・年金保険・労災保険 ・ツクイ倶楽部（ツクイ独自の福利厚生制度） ・通勤交通費 実費5万円まで ・キャリアアップ支援制度 ・慶弔金 ★ツクイ倶楽部の一例紹介★ ・ヘルスチェック補助金 10,000円 ・リフレッシュ補助金 勤続10年50,000円～100,000円 ・宿泊費補助 2泊まで1泊あたり5,000円 ・インフルエンザ予防接種補助 5,000円 ・暑気払い、忘・新年会補助 各5,000円 他にも・・・出産祝い金、入学祝い金、婚姻暦祝い金 など
教育体制・研修
勤務時間
(1)08:00～17:00(休憩60分) ※勤務時間応相談 ※1ヶ月単位の変形労働制
長期休暇・特別休暇
年次有給休暇 産前産後休暇 介護休暇 育児・介護休業 リフレッシュ休暇 こども休暇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募後の選考連絡については、応募を確認させて頂いてから、3営業日程度のお時間を頂戴しております。 ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2009年11月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
施設規模
ツクイもねの里（デイサービス）の職員の声
介護職/ヘルパー(デイサービス)
経験年数：4年
更新日：
ツクイに入職した理由を教えてください。
他社のデイサービスにて3年間介護職員として勤務し、結婚を機に転居したため、それに伴い転職。 1度介護以外の仕事もしてみたいと思いスーパーで働いたのですが、やっぱり介護の方が自分には合っていると思い、働くなら前職と同じデイサービスで働きたい思いがありました。 応募をする際に他社の求人も検討しましたが、「徒歩圏内で通勤」と「日勤のみの勤務ができるデイサービス」を探したところ『ツクイ』がぴったりの条件でしたので入職を決めました。
ツクイで働いて良かったこと・やりがいを教えてください。
事業所の雰囲気は、職員が明るく、とても話しやすい環境です。 仕事以外にもプライベートなことを相談しやすい雰囲気です。 急な休みがあったら代わりに出勤することがありますが、他の職員さん同士も助け合っているため、すぐに相談がしやすい職場です。 私の好きな時間は、レクリエーションの時間です。 職員の声掛け等で盛り上がり楽しい時間帯です。 ゲームの中で、お客様が思いがけない予想以上の成績を出して驚かされることがあります。 そんな瞬間に、とてもやりがいを感じます。
仕事に対する「大切にしていること」を教えてください。
やりがいにも繋がりますが… イベントの企画は大変と感じることもありますが、お客様に喜んでいただけた時は、頑張って良かったと思います。 そしてどんなに忙しくて大変でも、事故だけは起きないようにと日々思っています。 当たり前のことですが、「お客様の喜び」と「お客様にけが・事故がないように対応すること」を心がけています。
1日の流れ
出勤・朝礼
始業時間に間に合うよう出社します。 前日からの引継ぎ事項や業務の進捗状況を確認、1日の業務を整理します。
送迎
ワゴン車の添乗や軽自動車にて運転をし、お客様のお迎えに行きます。 送迎はお客様のご家庭での様子をご家族様からうかがえる大事な時間でもあります。 送迎や添乗を担当しない場合は事業所にてお客様の受け入れ準備を進めます。
集団体操
担当のお客様に対して、集団体操や機能訓練を行います。 また、他のスタッフに対しての集団体操や介助方法の指導も行います。
休憩
午後からの勤務に向け、しっかりリフレッシュ。 ※勤務時間により、休憩時間は異なります。
個別機能訓練・事務作業
担当のお客様に対して個別機能訓練を行います。 事前アセスメントを行い、お客様が日常生活で困っていることや運動機能・ADLを把握し、計画書を作成します。 機能訓練プログラムを実施・評価を繰り返し行い、お客様にプログラムがあっているか、サービス内容を見直します。 例えば「ひとりで入浴ができるようになりたい」といった在宅生活での具体的な目標設定を行い、プログラム提供手段や運動プログラムなど、お一人おひとりに応じた計画を立て支援をします。
送迎
朝と同様にワゴン車の添乗・軽自動車の運転にてお客様をご自宅へと送ります。 送迎や添乗を担当しない場合は事業所にてお客様の見守り、事業所の清掃、記録ファイルへの入力、翌日の準備などを行います。
退勤
業務を申し送り、制服を着替えて退勤します。 ※上記の一日の流れは一例です。事業所により異なります。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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