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- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 訪問リハビリ業務 1日4~6件程度をおねがいします。 【理学療法士のとある1日の流れ(モデルケース)】 ■ 9:00 出勤・申し送り ステーションに出勤し、スタッフみんなで朝の申し送りを行います。利用者さまの状態や訪問予定の確認をし、気になる点があれば看護師とも情報を共有。必要な準備を整えてから出発です。 ■ 9:30 午前の訪問リハビリ(1件目) 最初のお宅へ訪問し、リハビリを実施。バイタルサインを確認した後、前回の経過を踏まえたプログラムで筋力訓練や歩行練習を行います。ご家族へ今後の自宅での注意点などもお伝えします。 ■ 10:45 午前の訪問リハビリ(2件目) 続いて2件目のお宅へ移動し、リハビリを実施。利用者さまの「できること」が増えていくのを一緒に喜べる瞬間が、この仕事のやりがいのひとつです。 ■ 12:00 昼休み(約1時間) ステーションに戻ってお昼休み。スタッフ同士で雑談したり、情報交換をしたりしてリフレッシュ。ステーション内でゆっくり食事を取るスタッフが多いですが、気分転換に外でランチを楽しむこともあります。 ■ 13:00 午後の訪問リハビリ(3件目) 午後の訪問スタート。午後は3件訪問予定です。訪問の合間に、スマホやタブレットで電子カルテに記録を入力できるので、事務所に戻ってからの残業も少なめです。 ■ 14:15 午後の訪問リハビリ(4件目) ご自宅での生活環境や動線を確認しながら、日常動作をスムーズに行えるような訓練を行います。ご本人やご家族からの相談に応じることも大切なお仕事です。 ■ 15:30 午後の訪問リハビリ(5件目) 最後の訪問先へ。ベッド上での体位変換の指導や、自宅の階段昇降練習など、利用者さまそれぞれの生活に合わせたプログラムを提供します。 ■ 16:45 ステーションへ帰所・カルテ整理 ステーションに戻り、その日の訪問記録や必要書類をまとめます。スタッフ同士で気づいたことを共有し合い、明日の訪問計画を確認します。 ■ 17:30 退勤 1日の業務が終わったら定時で退勤。プライベートも大切にしながら、メリハリをつけて働ける職場です。 【スタッフの声】 訪問リハビリは、患者さんのご自宅へ直接伺い、その方の暮らしの場で支援を行う仕事です。病院や施設とは違い、実際の生活動線や環境を自分の目で確かめながら、その方にとって本当に必要で、より良いリハビリを提供できるのが大きな特徴です。 患者さんやご家族が、「昨日よりも少し楽に動けるようになった」「階段を上がれるようになってうれしい」と喜んでくださる姿に立ち会えると、本当にこの仕事をやっていて良かったと心から感じます。 徐々にできることが増え、自信を取り戻していく姿を見るのは、他のどの仕事でも得られない、かけがえのない喜びです。 病院では得られないやりがいや、患者さんの生活そのものを支えるという大きな責任感を感じながら、私たちは日々、誇りを持って仕事をしています。 訪問リハビリに少しでも興味がある方は、ぜひ一緒にこの喜びを分かち合いましょう。皆さんと一緒に働ける日を楽しみにしています。 【採用担当者の声】 ここ文京区は、都心でありながら地域のつながりも強く、高齢者が住み慣れた自宅で過ごし続けるために訪問看護やリハビリの需要が年々増え続けています。訪問看護ステーションの数は増えてきていますが、それに対して訪問リハビリを十分に受けられる環境はまだまだ整っていません。 私たちのステーションでも、新規のご依頼が続いており、多くの利用者様やご家族が理学療法士の訪問を心待ちにされています。 「もっと訪問リハビリを受けたいのに、理学療法士が不足していて来てもらえない」とお困りの方も多いのが現状です。 あなたのこれまでの経験や知識、そしてリハビリにかける熱い想いを、ぜひ文京区のこの地域で活かしてみませんか? 当ステーションは、スタッフ同士の風通しがよく、お互いに相談し合いながら働けるあたたかい職場です。私たちと一緒に、地域の患者様が少しでも長く安心して暮らせるお手伝いをしていきましょう。 ぜひ、あなたのお力をお貸しください。 【メッセージ】 訪問リハビリは、単に病気やケガを治すためだけのリハビリではありません。患者さんがご自宅で過ごす日常生活そのものに深く関わり、その方の「生活の質」を守り、高めるお仕事です。 病院のリハビリでは味わえない、その方の人生に寄り添う仕事だからこそ、やりがいも大きく、感謝の言葉を直接いただける機会も多いです。 「ここまで自宅で生活を続けられるのは、あなたのおかげです」と涙ぐんでお礼を言ってくださるご家族の姿に触れると、何ものにも代えがたい誇らしさを感じられます。
- 応募要件
- 作業療法士免許証をお持ちの方
- 住所
- 東京都文京区関口1-21-19 九條ビル4階 東京メトロ有楽町線 江戸川橋駅から徒歩で1分 東京メトロ東西線 神楽坂駅から徒歩で7分 東京メトロ丸ノ内線 茗荷谷駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境未経験可週休2日ボーナス・賞与あり訪問リハビリ小児リハビリ
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- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ◇訪問看護計画書に基づいたリハビリ業務 ・訪問件数・・・平均5~6件/日 ・訪問方法・・・電動自転車 ・主な疾患・・・脳血管疾患、整形外科疾患、内部疾患、認知症、呼吸器疾患、小児疾患、難病疾患など ・業務内容・・・訪問リハビリ業務、他職種(看護師・ケアマネジャーなど)との連携、訪問看護計画書・報告書の作成など
- 応募要件
- 作業療法士資格をお持ちの方
- 住所
- 東京都文京区千石4-16-2 小林ビル203号室 都営三田線 巣鴨駅から徒歩で7分 JR山手線 巣鴨駅から徒歩で7分 都電荒川線 大塚駅前駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信未経験可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり小児リハビリ
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【文京区本駒込】研修制度充実◎休み希望考慮あり!訪問看護ステーションでのリハビリ業務☆作業療法士募集中です♪
- 給与
- 正職員 月給 327,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 小児から高齢者まで年齢、疾病を問わず、 在宅で療養を希望される方のお宅を訪問し、 一人一人に合った、お客様の事を第一に考えたリハビリの提供をお願い致します。 【リハビリ内容例】 〇認知症による気力低下、作業への関心低下、腰痛 目標:自発性の改善図り、文字を書く作業の提供や 自宅内でのカラオケにて夫との交流を図るなど、認知機能維持。 リハビリ内容:指を使った作業、塗り絵、介護予防体操 〇パーキンソン病 目標:洗顔は行えるようになりたい リハビリ内容:全身の関節可動域訓練、基本動作練習。 座位にて洗顔が行えるように環境調整を試行錯誤しながら、 自力で行えるようにリハビリ。 〇自宅内で3度転倒、骨折。 目標:自宅で洗い物ができるようになること リハビリ内容:起立練習と立位保持耐久性・バランス練習を中心に転倒しない身体づくり。 台所での立ち回りの練習。 ◆記録◆ 訪問記録はipad×専用システムを活用しています。 スタッフさんにipadを貸与しておりますので、 訪問の途中でも記録が可能です。 ◆電動アシスト付自転車貸与◆ 訪問用に電動アシスト付自転車をご用意しています! 業務内容の変更範囲:会社が定める全ての業務 就業場所の変更範囲:会社が定める全ての勤務地
- 応募要件
- 作業療法士
- 住所
- 東京都文京区本駒込1-13-14 タキモトビル101 東京メトロ南北線 本駒込駅から徒歩で7分 都営三田線 白山駅から徒歩で8分 都営三田線 千石駅から徒歩で11分
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可週休2日ボーナス・賞与あり訪問リハビリ年間休日120日以上
東京都文京区千石に2024年4月オープン予定♪残業ほぼなし◎作業療法士として活躍しませんか?子どもたちの"強み"に着目する施設です。
「自分に行ける学校があれば行きたいのに…」
「学校に行ってはいるけど…」
そんな子どもたちを対象にした児童発達支援・放課後等デイサービス事業所です。
学校文化に馴染みにくい子どもとその保護者の方を対象に、伴走的なサポートをおこなっていくのが特徴です。
子どもたちの「好きなこと」「やってみたいこと」に心を傾け、一緒に愉しんでいく。
そんな施設を一緒に創っていきませんか。
作業療法士としての新たな視点、専門性の幅が広がります
- 日祝と月曜が定休の完全週休2日制です。残業もほぼなく、プライベートを大切にしながら働けます。
- 1日4名程度のお子様を担当していただくので、一人ひとりとしっかり向き合えるのが魅力です。
- 人とのつながりを大切にする方、柔軟な思考をもち、何事も愉しもうとする姿勢のある方であれば活躍しやすい職場です。
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
※月給は経験・能力により変動 交通費支給 ※固定残業代なし ※試用期間6か月・条件変更なし
休日
完全週休2日制(日・月・祝)
長期休暇・特別休暇
年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施(2回) ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
アクセス
設立年月日
2024年4月
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
1日の流れ
出勤
〜10:00 出勤、掃除、打ち合わせ
ケース①(10:00-11:30)
1on1 or スモールグループ を担当。 #不登校 #未就学児
休憩(11:30-12:30)
60分休憩 #昼食 #休憩
ケース②(12:30-14:00)
1on1 or スモールグループ を担当。 #不登校 #未就学児
打ち合わせ(14:00-15:00)
職員打ち合わせ(ケース会議、個別支援計画、運営について等)
ケース③(15:00-16:30)
1on1 or スモールグループ を担当。 #発達障害児 #2E
ケース④(16:30-18:00)
1on1 or スモールグループ を担当。 #発達障害児 #2E
退勤
18:00-18:30 記録、振り返り、掃除等 18:30退勤
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。