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【八代市古閑浜町】経験者募集!利用者さまの目標に合わせたリハビリなどを対応くださる作業療法士を募集しています

- 給与
- 正職員 月給 249,500円 〜 297,000円
- 仕事内容
- 入所者さまへのニーズに沿ったリハビリの提供 ・機能訓練指導 ・カルテ、実績表、リハビリ計画書の作成、在宅訪問資料作成 など ・他、上記に付随する業務 業務範囲の変更:事業所の定める業務 就業場所の変更:同法人内事業所
- 応募要件
- 作業療法士 普通自動車運転免許 リハビリの業務経験必須 64歳以下(定年年齢を上限とするため) 学歴不問
- 住所
- 熊本県八代市古閑浜町3401JR鹿児島本線(博多?八代) 新八代駅から車で12分
- 特徴
- 車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり
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【八代市新地町】全国展開のN・フィールドで、訪問リハビリのお仕事に携わりませんか?

- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 262,000円
- 仕事内容
- ご利用者様の自宅でリハビリテーション業務をおこないます その人らしい「生活」を送れるようになるため、作業を通じて、支援・援助をお願します <具体的な仕事内容> ・移動、食事、排泄、入浴、家事、外出などの日常生活活動に関する訓練 ・福祉用具を使用したリハビリテーション ・退院後の住環境への適応訓練 ・発達障がいや高次脳機能障がい等に関するリハビリテーションなど <N・フィールドの特徴> ・会社携帯は置いて帰ってもらうので、急な呼び出しは一切ありません ・担当制はなし。1人の利用者様にいろいろなスタッフが入るので、1人で責任を負うこともありません ・専用アプリやツールの導入。「どうすればいいか分からない」というシーンを極力減らしました ・「ココセコム」を導入。何かあった時にすぐ押せる通報ボタンで、防犯ブザーとしても利用できます 【就業場所の変更あり】 ・雇入れ直後 内定場所 ・変更の範囲 会社が指定する場所 【従事すべき職務の変更あり】 ・雇入れ直後 訪問看護業務およびこれに付随する業務 ・変更の範囲 会社が指定する業務
- 応募要件
- 作業療法士免許 運転免許(AT限定可)
- 住所
- 熊本県八代市新地町2-3-1JR鹿児島本線(博多~八代) 八代駅から車で8分
- 特徴
- 週休2日ボーナス・賞与あり訪問リハビリ
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医療法人熊本桜十字 桜十字八代病院の作業療法士求人
賞与年3回・退職金制度あり♪リハビリ施設充実のための増員募集◎培ってきた作業療法士の知識・経験をここで活かしてみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 221,500円 〜 274,500円
- 仕事内容
- 回復期から慢性期までの入院および外来患者様に対する基本動作能力、作業活動能力などの向上を目的としたリハビリ業務 ※転勤の可能性あり(八代市内)
- 応募要件
- 作業療法士 学歴不問 ※64歳以下の方(定年年齢を上限)
- 住所
- 熊本県八代市通町8-9JR鹿児島本線 八代駅 徒歩25分 八代市街地循環バス(ゆめバス) 八代市役所前下車 徒歩3分
- 特徴
- 通所リハ・デイケア車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり
【作業療法士】障がい児の通所支援事業所/OTの力で、発達障害のある子どもたちの「生きる力」をはぐくむ
2.【多職種連携】 さまざまな視点を融合し、チームで支援を組み立てる
3.【少人数制】 一人ひとりの成長にしっかり向き合える現場
募集内容
募集職種
仕事内容
ぷくぷくでは、発達障害など心身に障がいのある未就学児から高校生までを対象に、少人数制での療育を行っています。 一人ひとりの「できた!」を積み重ねる支援を大切にし、身辺自立とコミュニケーションの確立を軸に、日々の成長を丁寧に支えています。 未就学児にはうがいや着替えなどの生活動作、高学年には「一人で行動する力」「先の見通しを立てる力」「落ち着いて過ごす力」を育む支援を行っています。 作業療法士としての専門性を活かし、感覚面や身体面からの支援を通して、子どもたちが自分らしく生活できる力を育てていくことができます。 また、ぷくぷくには保育士、教員、理学療法士、介護福祉士など、さまざまな専門職が在籍しています。 それぞれの視点を出し合いながら支援方針を考えるため、医療・福祉の枠を超えた多角的な支援が可能です。 チームで考え、動き、支援をつくっていく現場だからこそ、他職種との連携力も自然と身につきます。 職場の雰囲気は明るく、意見を出し合いやすい環境です。 高齢者領域とはまた違う「成長のスピード」や「変化の瞬間」を一緒に喜び合えるのも、この仕事の大きなやりがいです。 【働く環境】 ・日祝休み、夏季・年末年始休暇あり ・時間単位での有給取得OK ・リフレッシュ休暇(勤続10年で5日+金一封)あり 安心して長く働ける環境を整えています。 “リハビリ”から“成長支援”へ──。 子どもたちの未来を一緒に育てていきませんか? ★〈1日の流れ〉 ※児童発達支援(未就学児)の場合 8:30 出社・ミーティング 9:00 送迎 9:30 療育開始(午前の部) 11:15 送迎・記録 12:00 昼休憩 13:15 送迎 13:45 療育開始(午後の部) ※ご利用がない場合は事務作業・ミーティング・保護者面談など 15:30 送迎 16:00 記録・ミーティング 17:00 帰宅 ※放課後等デイサービス(小学生~高校生)の場合 9:30 出社・ミーティング・記録・活動準備・保護者面談など 12:00 昼休憩 13:30 療育開始(下校時間に合わせてお迎え) 17:15 送迎 18:00 帰宅 業務変更なし 就業場所の変更範囲:法人の定める事業所
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
試用期間:あり(3カ月間)※試用期間中の条件変更なし 固定残業代なし
教育体制・研修
勤務時間
勤務時間1:8:30~17:00 勤務時間2:9:30~18:00 休憩60分
長期休暇・特別休暇
・夏季休暇、年末年始休暇 ・時間単位の有給取得制度あり ・リフレッシュ休暇(勤続10年目社員が対象、5日連続休暇取得することで金一封を支給)
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
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