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同じ市区町村の求人をもっと見るままはぐ浜松アムール事業所【2026年春オープン予定】の作業療法士求人
【新規オープン】オープニングパート作業療法士スタッフ

- 給与
- パート・バイト 時給 1,300円 〜 1,500円
- 仕事内容
- 子供たち個々に合わせた機能訓練を、遊びを通して 楽しくおこなっていただきます。 子供たちの将来に少しでも力になって頂きたいです。 また、保護者の方へどんな遊びが有効的なのか アドバイスなどもおこなっていただきます。 【1日のスケジュール】 9:00 支援ミーティング 10:00 児童発達支援(リハビリ支援・日常動作サポート) 12:00 記録記入・休憩 13:00 リハビリ支援・チーム連携 15:00 放課後等デイ(リハビリ支援・動作訓練) 17:00 片付け・支援記録整理 18:00 退勤 ※ 一日の流れは基本的なイメージです。子どもたちの体調や行事予定により、柔軟に対応しています。 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし 雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 作業療法士 未経験可
- 住所
- 静岡県浜松市中央区住吉4丁目20-8※詳細はお問い合わせください
- 特徴
- スピード返信未経験可車通勤可週休2日年齢不問放課後等デイサービス小児リハビリ
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るPDハウス浜松和合/株式会社サンウェルズ【2025年07月オープン】のリハビリ職員求人
PDハウス浜松和合(浜松市中央区和合町)/リハビリ職員(作業療法士・OT)/正社員/月給330,000円~/年間休日120日/上場企業

- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜
- 仕事内容
- ADL及びQOL向上を目的とした「個別リハビリ」「集団リハビリ」をメインに入っていただきます。 その他、「施設業務」や「看護補助業務」にも入っていただきます。 (1)リハビリ業務 ・個別リハビリの提供とプログラム作成 ・入居時の機能評価 ・リハビリの評価とその情報連携 ・集団リハビリの提供(ご入居者様のサポート) (2)施設業務、看護補助業務 ・訪問看護の同行補助 ・状態観察、精神ケアの補助 ・施設内歩行介助の補助 ・排泄介助(トイレ誘導、オムツ交換等) ・ナースコール対応 ・共有部の見守り対応 ・レクリエーション、サークル活動 等 〈労働契約期間中の変更の範囲〉 業務内容:会社の定める業務内容の範囲内 就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
- 応募要件
- ・作業療法士(OT) ・64歳以下(65歳定年制のため)
- 住所
- 静岡県浜松市中央区和合町220番地の210遠鉄バス「和合西」徒歩2分 遠鉄バス「和合住宅入口」徒歩4分
- 特徴
- 車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり新規オープン
特徴が同じ求人
サンスマイルファーム【2025年10月01日オープン】の作業療法士求人
乗馬ができる施設での子どもたちの笑顔を引き出す、遊びの専門家を募集します。

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 作業療法士業務全般
- 応募要件
- 作業療法士 ブランク可 未経験可 新卒可 学歴不問
- 住所
- 静岡県浜松市中央区大山町3718天竜浜名湖線 金指駅から車で11分
- 特徴
- 職場の環境未経験可車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり年齢不問
【浜松市中央区】事務長募集!週休2日制・日勤のみ☆ライフプラン支援金制度など福利厚生充実★作業療法士として経験を活かし、『医療という希望』を一緒に創りませんか?
株式会社シーユーシーをご紹介します
- 株式会社シーユーシー(以下:CUC)は、2014年創業のヘルスケアベンチャー企業で、超高齢社会に突入した日本において、医療を“持続可能”な社会システムとして再構築することを目標にしています。
- 訪問診療クリニックを起点に、医療機関の経営支援、居宅訪問看護、ホスピス事業、海外における医療機関への経営支援等の幅広い領域において事業を展開してまいりました。
今回の医療機関向け支援事業における事務長募集は、訪問診療クリニック、病院、透析クリニック、眼科クリニック、小児科クリニック等を運営する医療機関向けに経営支援サービス(経営戦略策定・経営管理支援、マーケティング支援、人材派遣、IT・経理・総務等支援、人事・採用機能支援等に加えて、新規クリニック開設支援、病床転換支援、M&A・PMI支援等)を拡大するとともに、支援先医療機関数の増大をはかってまいります。
今回、当社受託先の静岡県浜松市中央区の病院2にて作業療法士の資格を活かし、今まで以上の成長を遂げながら、「医療という希望を創る。」という想いを一緒に目指してくださる新たな仲間を募集いたします。
[このポジションの魅力をご紹介]
- 医療機関運営を通し、ヒト・モノ・カネのすべてから経営の力の基盤を身につけることができる
- 自ら企画した施策で医療の現場の変化感を肌で体感できる
- 複数の職種のメンバーのマネジメントをおこない、結果を出すというプロセスを通すことで、多様性にあふれた現代社会で通じる組織マネジメントの力を習得できる
- 地域の患者さんから感謝の言葉をいただくなど、社会貢献に対してやりがいを実感できます
社会課題に挑む企業
チャレンジできる環境
以下の方にぴったりです
- 成長意欲、向学心、学習能力意欲が高く、仕事に取り組める方
- 新たな機会を捉えて業績向上に向け行動ができる方
- コミュニケーションを大切に働ける方
募集内容
募集職種
仕事内容
・業績モニタリング、改善策立案、実行(例:ベッドコントロール、稼働率・在院日数・在宅復帰率の適正化) ・医師、拠点mgr、医療従事者を含むスタッフのマネジメント ・サービス拡大に向けた基幹病院や多職種との関係性構築、集患における営業活動 ・CUC本部での会議体の出席、業績/各種進捗報告 ・業務フローの見直し、改善提案、施策の実行 ・医療サービス関連のトラブル・クレームの初期対応 雇用主は株式会社シーユーシーで、業務を受託している静岡県浜松市中央区の病院2で働いていただきます ※適性に応じて、経営戦略に関連する事業計画や予算管理、その他施策もお任せする予定です
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 302,568円~ ・固定残業代 56,391円/月30時間分・超過分は法定通り支給 想定年収 4,300,000円~6,500,000円 賞与:業績評価:年2回(4月・10月)※一部、等級によって業績評価が年1回の場合あり 試用期間6ヶ月(期間中条件変更なし)
待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 単身転任者住宅補助制度 転任時各種手当制度 ライフプラン支援金制度(401k/企業型確定拠出年金制度) 従業員持株会制度 ※諸規定あり
教育体制・研修
研修制度あり
勤務時間
9:00~18:00 休憩60分
休日
週休2日制 曜日:土曜・日曜・祝日 年間休日120日以上
長期休暇・特別休暇
育児休暇 介護休暇 有給休暇 慶弔休暇 年末年始休暇 特別休暇
応募要件
作業療法士資格 医療従事者として新人教育や業務改善(課題解決)に携わったことが3年以上ある方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 書類選考 ↓ [3] 面接1~2回・適性検査 ↓ [4] 最終面接 ↓ [5] 採用決定のご連絡 ↓ [6] 入職手続きを進めてください ※遠方在住の方は一次面接のみWEB会議での面接実施が可能です ※上記面接回数は目安につき、変更になる可能性がございます ※選考過程に適性検査やケースワークを追加する可能性あり ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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