【年間休日120日以上/訪問未経験者9割/残業1時間未満】土日祝休み/直行直帰可能/営業活動なし/訪問看護未経験でも成長できる環境です!
採用サイトで掲載している「しまnimo訪問看護ステーション」の魅力の一部をご紹介します!
◾️スキルアップができる環境
・小児から高齢者、精神領域まで幅広く対応・資格取得勉強会等原則全額費用負担
・訪問看護だけでなく、様々な地域への取り組みを実施
◾️訪問未経験者への教育・フォロー体制充実
・訪問未経験スタートが9割!・小児未経験スタートが9割!
・慣れるまで先輩スタッフと同行訪問をしていただきます!
・営業活動がないので臨床に特化できます
◾️プライベートとの充実可能
・常勤もオンコール原則無し・残業月1時間未満!直行直帰可能!
・訪問件数2~4件と無理のないスケジュール
・副業OK!チャレンジを積極的に応援しています!
◾️その他にも…
・資格取得、勉強会などの費用全額負担・マイカー推奨(直行直帰可能)
・ガソリン代、オイル代原則全額負担
・タイヤ代、車検代半額以上負担
・毎月5月の車両税全額負担
・マッサージ代負担
・スタッフ間のランチ代全額負担
・出張費(非課税)毎月1万円程度
◾️スタッフに聞いたしまnimoの魅力(2025年3月実施)
・働きやすい職場、上司や他職員と相談しやすい。・スタッフさんが優しいので人間関係に悩まずに働ける。
・小児から高齢者、精神領域まで満遍なく学ぶことができる。
・相談しやすく、訪問でのフォロー体制もしっかりされている。
・他の訪問看護よりいろんな視点(サッカースポンサーやマルシェなど)でいろんなものを 吸収していくところが固くなくて面白い。
・職場の雰囲気がいい
などなど!
見学からも大歓迎です!
募集内容
募集職種
仕事内容
◾️業務内容 訪問リハビリ業務 ※入職後はまず慣れるまで同行訪問ですので安心ください。 ※2人体制での訪問も多いので独り立ち後も安心して訪問することができます。 <具体的な業務内容> ・利用者様宅でのリハビリテーション ・在宅での日常生活動作訓練 ・介護者等への助言、指導 ・看護記録や計画書、報告書の作成、ケアマネージャーや医師との業務連絡など) ・1日の訪問件数:2~4件(訪問時間1~3時間/回) ・訪問エリア:博多区・春日市・大野城市・南区 ・訪問方法:自動車(マイカーを推奨しています) ◾️事業所情報 ・訪問看護未経験スタート:9割 ・小児未経験スタート:9割 ・年齢分布:10代2名 20代2名 30代10名 40代3名 50代1名
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【給与内訳】 ・基本給 :200,000円~ ※経験に応じて変化します。 ・資格手当:30,000円 ・業績手当:10,000円~ ◾️昇給・賞与 ・昇給:年1回 ・賞与:年3回(3~3.6ヶ月分/年) ◾️試用期間 6ヶ月(賃金の変更なし) 賞与は試用期間中は対象外(本採用後に制度適用)
待遇
教育体制・研修
・資格取得、勉強会などの費用全額負担 【訪問未経験者の方へ】 慣れるまで先輩スタッフと同行訪問をしていただきます。 本人と面談後、利用者さんからも承諾をいただき次第、独り立ちとなります。 独り立ちした後も2人体制での訪問も多いので安心して訪問できる環境です。
勤務時間
長期休暇・特別休暇
年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇※初年度有給10日
歓迎要件
臨床経験3年以上 訪問未経験OK! 【こんな方は、ぜひしまnimoへ!】 ・訪問看護に興味があり、挑戦してみたい方 ・もっとじっくり利用者さんと関わりたい方 ・傾聴、チームワークを大切にできる方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
電話応募画面へ進む写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
施設・サービス形態
営業時間
休業日
訪問エリア・訪問先
利用者の特徴
対応疾患・サービス
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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